1996年, 全市交通邮电系统党的建设和精神文明建设上了一个新台阶。在党 的建设方面:(1)加强思想政治建设。以领导干部为重点,坚持了领导班子中心组、 党员干部“学习日”制度,狠抓了政治理论学习, 党员干部的思想政治素质明显 提高。(2)加强领导班子建设。围绕解决少数班子年龄老化和个别同志兼职过多、 责任不清的问题,大胆选拔使用优秀年轻干部,有计划地选拔机关和行政延伸性事 业单位的优秀年轻干部到基层任职锻炼, 先后有33名年轻同志走上了领导岗位。 市交委直属单位领导班子中, 具有大专以上学历的占70%,具有中级以上职称的占 80%, 平均年龄45岁,结构更加合理,整体功能进一步增强。加强了廉政建设,建立 健全了领导干部个人收入申报、收受礼品登记等规章制度, 有效地规范了领导干 部的行为。(3)加强基层党组织建设。先后成立了15个党支部,发展了84名新党员。 海陆集团党委、市邮电局党委被市委授予“四好企业党委”称号, 有12个基层党 组织受到了交通党工委的表彰,360名党员受到了上级党委、政府和业务主管部门 的表彰。 精神文明建设突出抓了四个方面的工作:(1)结合学习贯彻党的十四届五中、 六中全会精神,组织开展立体化大交通十年回顾与展望系列活动,展示了交通邮电 十几年来改革和建设的成果,宣传了交通邮电系统先模人物和先进事迹,推动了全 系统的精神文明建设。(2) 深入开展“创一流、树形象”活动。交委机关进行了 思想、工作、作风整顿, 出台了10条整改措施,修订完善了66个规章制度,机关风 气、基础管理、工作效率等有了明显改观, 全系统干部职工爱岗敬业、无私奉献 精神发扬光大。市运管处被省交通厅树为全省道路运输行业管理文明示范窗口。 邮电、航空、车站、运输、口岸等“窗口”单位,广泛开展了优质服务竞赛活动, 好人好事层出不穷。 全系统干部职工为灾区和小清河治理等公益事业奉献爱心, 捐款累计达70.58万元。(3) 加强文化教育阵地建设。投入资金105.27万元,建成 基层党校、党员活动室、青年之家等文化教育阵地44处,组织开展了“文艺汇演”、 “演讲比赛”、“书画展”等丰富多彩的文娱活动。1996年, 全系统建成市级文 明单位20个、省级文明单位2个;潍坊北环路南收费站和潍坊联运公司下属客运公 司被团省委、省交通厅评为“青年文明服务单位”。 (李师庆)