济宁市煤气公司筹建于1982年,1984年开始向市区供气。经过17年的发展,公司 从一个名不见经传的企业发展成为拥有固定资产1.56亿元,年产值5000多万元,储配 站3座,中低压管网350公里,日供气12万立方米,居民用户10万多户,工业用户14家, 公共福利用户500多家,气化率达到96%,集煤气设计、施工、输配、服务于一体,多 种经营并举,科工贸全面发展的中型企业,走在了中小城市燃气行业的前列。 多年来,公司坚持以市场为导向,本着“主业为主,综合经营”的思路,按照建 立现代企业制度的要求,深化企业内部改革,使企业呈现出良好的发展态势。为解决 市区气源不足的问题,公司先后融资1000多万元,兴建了年供气量2650吨的液化石油 气站,铺设驰放气管道4公里,形成焦炉煤气、驰放气、液化气3种气源混用的供气格 局,彻底摆脱了单一气源的困扰。同时,公司先后投资兴建了蓝威智能网络中心等9 个经济实体。蓝威公司生产的LW-FIJ2.5B型智能卡燃气表通过国家定型鉴定,被评价 为具有90年代先进水平,填补国内空白,并被列为山东省“星火”计划重点项目,中 央电视台、人民日报等多家权威媒体予以报道。1999年10月,蓝威公司研制成功LWR SZ-18型燃气检测路面钻孔机,是城市燃气地下管网泄漏检测的理想工具。编写了20 多万字的《安全管理汇编》,形成覆盖全公司不同层次、不同岗位的规章制度体系。 同时,紧紧依靠科技进步,加大硬件投入,1989年投资近百万元,在全省率先建立了 微机自动化监测系统;110社会联运体系启动后,公司又成立110急修抢修大队,做到 漏气及时维修。至1999年,已取得安全供气15年无重大事故的业绩。 长期以来,公司始终重视行风建设和职业道德教育,深层次的推行优质服务工作。 通过推行“社会承诺服务制”,及时制定了30多条承诺条款,广泛接受群众监督。同 时,制订了部门之间承诺制和部门内部承诺制,形成了环环相扣、充满活力的多级服 务承诺新体制。 公司先后被授予省“先进企业”、省“精神文明先进单位”、省“安全先进单位” 和市“排头兵企业”称号,并多次被评为市建委先进企业。1998年,煤气工程安装处 被省建委和团省委联合授予“青年文明号”;营业所抄表班、内勤班分别被济宁市授 予“巾帼建功示范岗”和“巾帼建功示范窗口”;公司经理张其良先后任第十二届、 十三届市政协委员,第九届市人大代表。