群众(信访)工作

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群众工作部领导成员
部 长:苏兴仕
副部长:杨德胜 郝凤君(女)* 徐孟军 李 伟 姜泽涛(兼)

信访局领导成员
局 长:杨德胜
副局长:郝凤君(女)* 徐孟军 李 伟 闫佳中 孙焕峰 王玉华(女,挂职)

信访事项复查复核办公室
主任:李 生

【机构设置】区委群众工作部、区政府信访局合署办公,下设宣传教育室(办公室)、交流谈心
室(接访科)、社情民意室(办信科)、效能督查室(督查科)、法律服务室、职能服务室等6个职
能科室;区政府信访事项复查复核办公室为副科级事业单位,编制5人。2010年,部(局)机关共有
干部职工16人,其中具有大专以上学历的14人、高中(中专)学历的2人,具有高级技术职称的1人、
中级技术职称的2人。

【概述】2010年,全区群众(信访)工作坚持以科学发展观为统领,认真贯彻落实中央、省委、
市委、区委关于做好新时期群众工作的指示精神,牢牢把握“用群众工作统揽信访工作”这条主线,
积极推进群众工作体制机制制度创新,不断改进群众工作方式方法,全面夯实群众工作基层基础,认
真解决群众诉求,切实维护群众合法权益,努力促进社会和谐,为全区改革、发展、稳定做出积极贡
献。全年全区信访总量611件(起),与上年同期相比下降12.7%,其中受理人民来信293件,同比下
降22.7%;受理群众来访230起、1496人次,同比起数下降3.8%、人数下降13%。全区信访形势呈现
稳中趋降的良好态势,去省进京信访总量大幅下降,大量的信访问题解决在区级以下,信访秩序持续
好转。5月19日至20日,国务委员兼国务院秘书长马凯来兰山区对群众、信访工作进行专题调研。11
月19日至20日,全省群众工作会议在临沂召开,兰山区提供5个参观点。11月22日至23日,全国用群
众工作统揽信访工作经验交流会在临沂召开,兰山区提供2个参观点,在全国的知名度和美誉度进一
步提升。现场会召开之际,迎接了中共中央政治局常委、中央政法委书记周永康的视察。在大官苑社
区群众工作室,周永康对兰山区开展群众工作的做法给予充分肯定,并指出:“用群众工作统揽信访
工作的经验做法,不仅解决了大量的信访问题、促进了社会和谐稳定,而且进一步密切了党群干群关
系,巩固了党执政的群众基础,各地要认真学习借鉴。”

【确立群众工作理念】积极探索新形势下信访工作的特点和规律,不断深化如何做好新时期信访
工作的理性思考,跳出信访看信访,跳出信访抓信访,坚持把信访工作融入到群众工作的大格局中去
谋划和推动,“用群众工作统揽信访工作”的理念在信访干部队伍中、在区镇(街道)领导中、在全社
会形成共识,得到市信访局、省信访局、国家信访局的高度关注和推广。全区各级普遍认识到,群众
工作是做好信访工作的政治优势和战略支撑,信访工作是送上门来的群众工作,是做好新形势下群众
工作的现实着力点,“用群众工作统揽信访工作”是破解信访难题的根本出路。

【群众工作网络建设】截至年底,全区镇(街道)均成立群众工作站,建立群众服务中心(大厅);
社区、村居、企业普遍设立群众工作室,配备信息员、调解员和陪访员“三员”队伍。全区共设立群
众工作站16个、群众工作室404个,配备群众工作信息员、陪访员、调解员1487人,群众工作联络员
达4602人,构筑了上下联动、左右协调、运转高效的群众工作网络。同时,进一步强化镇、街道和村
居、社区的群众工作力量,其中镇(街道) 专职群众工作人员达到35人,专职群众工作人员最多的镇
(街道)达到6人。

【基层基础工作】依托三级群众工作网络,区、镇(街道)、村(社区)级加强阵地建设、制度建
设,探索创新一些有效、管用的工作载体。继续培育完善基层群众工作“五个一”(村村悬挂一块区
镇两级领导接访告示牌,村村设立一个群众信访工作室,户户持有一张信访便民联系卡,户户发放一
套信访法规宣传材料,村村开辟一条信访法规宣传街)模式、人民建议征集、信访听证、“四监管一
扎口”(对村级公章、资金、账目、合同进行监管;对农村宅基地进行扎口管理)、信访风险评估、
民情联络员、信访帮扶协会、视频接访、网上信访等好的制度和做法,把这些典型经验转化为长效机
制,把大量信访问题解决在区级之内。健全完善矛盾纠纷排查化解、领导定期公开接访、“三调联动”
(人民调解、司法调解、行政调解;部门联动)化解矛盾、“一站式”解决群众诉求等工作机制,坚
持实行“把集体访拆开当作个体访处理”、“把不放心的事交给放心的人办”、信访救助等办法,有
效实现信访工作由“跳独舞”向“跳领舞”转变,由事后“灭火”向超前“防火”转变,由“稳控”
群众向“服务”群众转变。

【全力解决群众诉求】围绕群众工作体制机制创新,通过成立群众工作部,科学界定职能,系统
规划推进,有效发挥群众工作部门综合协调和统揽的作用,动员整合各方力量,调动一切积极因素,
强化有权处理信访问题部门的主体责任,调动党政领导和职能部门“一岗双责”的积极性,形成一级
抓一级、层层抓落实的责任体系和齐抓共管、协调联动的工作格局。各级领导公开接待群众来访从被
动到主动,形成常态,特别是区级领导“三个平台”(职能部门接访平台、涉法涉诉接访平台、群团
组织接访平台)接访已形成长效机制;“有权处理信访事项的部门”从应付躲避到主动走向解决问题
的一线和前台,一大批信访问题得到及时有效解决。1~11月,区级领导共接待群众来访216起、1167
人次,其中涉法涉诉案件98起、329人次。在上年开展“积案化解年”活动取得良好成效的基础上,
继续加大信访积案化解力度,开展“信访积案集中整治”活动,全年排查交办信访积案56件,化解积
案38件。认真落实信访事项三级终结制度,全年区政府信访事项复查复核办公室共答复、复查、复核
信访事项13起,结服率为100%,其中进入复查复核程序的信访事项3起;调解17起,结服15起,调解
结服率达88%。

撰稿:孙焕峰

审稿:苏兴仕