【概况】 2020年，团区委以加强青少年思想道德建设、引导青年创业建功和加强共青团能力建设为重点，搭建青年平台，开展志愿服务，各项工作取得明显成效。
【基层团组织建设】 全面从严治团，强化团组织建设。线上依托“智慧团建”系统，完成2017年以后全区所有学生团员信息统计、入库工作。线下严格执行年满14周岁入团规定，督导辖区中学发展团员工作，摸排所有社区、村、机关团组织建设情况，完成全区365个团组织架构梳理和8377名团员信息核对工作。全年全区发展团员249人。继续开展“基层团建五步培育”（调查摸底找青年、对接资源聚人气、健全组织重激励、规范标准建品牌、综合评定促长效）项目，推进基层团建工作，扩大团组织覆盖率。开展“两新”组织团建工作，以团的各项优惠、扶持政策为抓手，寻找青年活力强、领导意向明的企业，帮助其设立团支部。全年新建非公企业团支部4个。按照市委组织部、团市委《关于进一步加强新形势下基层党建带团建工作的若干措施》（威组通字〔2020〕54号）要求，在6个镇（街道）、1个驻区单位（经区税务局）建立青年工作委员会，推动基层团组织工作力量进一步加强。
【思想政治引领】 强化政治引领，制作《威海经济技术开发区青年同唱一首歌——共筑中国梦》MV，展示全区青年蓬勃向上的精神风貌。开展主题活动，举办“中国梦 ·新时代” “讲好身边故事”等宣讲活动，讲述全区青年干部职工在抗击新冠肺炎疫情、全国文明城市创建、决战脱贫攻坚中勇立潮头的拼搏故事，弘扬正能量。
【搭建青年平台】 搭建青年平台，推进“青鸟计划·青聚经区”行动，服务青年就业创业。联合北京中公教育科技股份有限公司威海分公司举办线上线下免费公务员考试培训班3场，为800余名考生免费培训笔试、面试技巧。开展“青鸟计划”线上招聘3场次，投放岗位200余个，收集简历2963份，面试502人，签订就业协议68人，缓解新冠肺炎疫情防控期间严峻的就业形势。联合《威海晚报》、威海服务贸易产业园团支部开展“青鸟计划 情聚威海”单身交友联谊活动，助力青年人才返威留威就业创业。
【开展志愿服务】 凝聚青年力量，打造志愿服务品牌。发动爱心人士、爱心企业为桥头镇贫困生捐建“希望小屋”1个，牵手关爱、结对帮扶贫困学生35人，完成“微心愿”10个。开展“金晖助老”等志愿服务活动8场次，捐款捐物3万余元。开展“青春战疫 后方关爱”行动，为经区3个援鄂医护人员家庭连续8周配送防疫和生活物资、跑腿帮办等，帮助解决后顾之忧。
共青团威海经济技术开发区委员会
【概况】 2020年，团区委以加强青少年思想道德建设、引导青年创业建功和加强共青团能力建设为重点，搭建青年平台，开展志愿服务，各项工作取得明显成效。
【基层团组织建设】 全面从严治团，强化团组织建设。线上依托“智慧团建”系统，完成2017年以后全区所有学生团员信息统计、入库工作。线下严格执行年满14周岁入团规定，督导辖区中学发展团员工作，摸排所有社区、村、机关团组织建设情况，完成全区365个团组织架构梳理和8377名团员信息核对工作。全年全区发展团员249人。继续开展“基层团建五步培育”（调查摸底找青年、对接资源聚人气、健全组织重激励、规范标准建品牌、综合评定促长效）项目，推进基层团建工作，扩大团组织覆盖率。开展“两新”组织团建工作，以团的各项优惠、扶持政策为抓手，寻找青年活力强、领导意向明的企业，帮助其设立团支部。全年新建非公企业团支部4个。按照市委组织部、团市委《关于进一步加强新形势下基层党建带团建工作的若干措施》（威组通字〔2020〕54号）要求，在6个镇（街道）、1个驻区单位（经区税务局）建立青年工作委员会，推动基层团组织工作力量进一步加强。
【思想政治引领】 强化政治引领，制作《威海经济技术开发区青年同唱一首歌——共筑中国梦》MV，展示全区青年蓬勃向上的精神风貌。开展主题活动，举办“中国梦 ·新时代” “讲好身边故事”等宣讲活动，讲述全区青年干部职工在抗击新冠肺炎疫情、全国文明城市创建、决战脱贫攻坚中勇立潮头的拼搏故事，弘扬正能量。
【搭建青年平台】 搭建青年平台，推进“青鸟计划·青聚经区”行动，服务青年就业创业。联合北京中公教育科技股份有限公司威海分公司举办线上线下免费公务员考试培训班3场，为800余名考生免费培训笔试、面试技巧。开展“青鸟计划”线上招聘3场次，投放岗位200余个，收集简历2963份，面试502人，签订就业协议68人，缓解新冠肺炎疫情防控期间严峻的就业形势。联合《威海晚报》、威海服务贸易产业园团支部开展“青鸟计划 情聚威海”单身交友联谊活动，助力青年人才返威留威就业创业。
【开展志愿服务】 凝聚青年力量，打造志愿服务品牌。发动爱心人士、爱心企业为桥头镇贫困生捐建“希望小屋”1个，牵手关爱、结对帮扶贫困学生35人，完成“微心愿”10个。开展“金晖助老”等志愿服务活动8场次，捐款捐物3万余元。开展“青春战疫 后方关爱”行动，为经区3个援鄂医护人员家庭连续8周配送防疫和生活物资、跑腿帮办等，帮助解决后顾之忧。