【概况】 2020年，全区各级工会按照区总工会四届五次全委会部署，围绕全区重点工作目标，深入推进“五个提升”（强化政治引领，提升职工思想素质； 助推复工复产，提升服务全局能力；深化改革创新，提升自身建设水平；紧贴职工需求，提升维权服务质量；坚持“四季恒温”，提升特色服务品牌）品牌建设，推动新时代工会工作新发展。
【基层工会组织建设】 6月15日，威海国际经贸交流中心项目工会成立，是经区首个建在工地上的项目工会，农民工入会率100%。至7月末，全区组建重点工程建设项目工会14个，发展农民工入会2000人。11月5日，经区农林水产业工会联合会成立，覆盖11家农林水企业，200余名职工入会。同日，召开农林水产业工会联合会第一次会员代表大会，依法选举产生第一届委员会、经费审查委员会和女职工委员会。全年全区新增工会组织27个、会员3500人，创建五星级活力基层工会5个、四星级10个、三星级15个。至年末，全区有区管工会25个，其中镇（街道）总工会5个、教育系统工会工作委员会1个（下设学校工会19个）、农林水产业工会联合会1个、区属有关单位工会（机关）18个。
【爱心帮扶】 开展为困难职工和劳动模范送温暖活动，建立健全困难职工和劳动模范档案。建档市级困难职工10人，发放帮扶救助资金7.5万元； 建档省级困难劳动模范4人，发放帮扶救助资金5.5万元； 建档市级困难劳动模范2人，发放帮扶救助资金0.9万元。为12名困难职工发放送温暖资金3.6万元，为14名在岗省级劳动模范发放送温暖资金1.4万元。自7月下旬起，区总工会组织对全区重点工程项目工地、冲击新目标企业、环境卫生及园林绿化等创建全国文明城市一线工作者进行慰问， 发放西瓜、牛奶、毛巾等防暑降温物品共计价值13万元，慰问一线职工3000余人。继续推动有条件有需求的单位建设妈妈小屋，全年新建妈妈小屋6个。组织3场单身职工交友联谊活动，牵红线搭鹊桥。新建户外劳动者“幸福驿站”1处，组织30名一线职工疗（休）养。
【创新工作室建设】 2020年，区总工会发挥劳动模范（高技能人才）创新工作室领军人物特长，因企制宜、因事制宜、因人制宜，创建7类各具特色的创新工作室，分别为“革新”型创新工作室、“五小”型（小发明、小革新、小创造、小设计、小建议）创新工作室、“攻关”型创新工作室、“储备”型创新工作室、“共建”型创新工作室、“传承”型创新工作室、“服务”型创新工作室。全年新建31个7类模式职工（劳模和工匠）创新工作室，其中20个创新工作室通过市级验收。12月，威海市总工会授予山东百圣源集团有限公司“威海市全员创新企业”称号，威海紫光生物科技开发有限公司科技园车间、山东安然纳米实业发展有限公司设备管理部、腾森橡胶轮胎 （威海）有限公司模具班、贝卡尔特（山东）钢帘线有限公司帘线维修班组4个车间（班组）“威海市职工创新型班组”称号，威海大宇电子有限公司七车间、威海世高光电子有限公司丛子涵班组、威海市泓淋电力技术股份有限公司自动化车间、威海国际经贸交流中心项目土建班组、威海智慧谷投资运营有限公司运营服务部5个车间（班组）“威海市工人先锋号”称号，威海环海钓具有限公司素材直度改造、山东百圣源集团有限公司数控无卡轴旋切装置、威海佳康食品有限公司自动萝卜头搓卷成型设备、威海昌星电子有限公司OS EV 20MY TR 手动搅胶改善、威海大宇电子有限公司显示器在线自动冲击测试、威海世高光电子有限公司Flare自动检查机及检查系统6项创新成果“威海市职工技术创新成果”。2021年1月4日，山东百圣源集团有限公司数控铣工于林平被威海市政府授予“威海工匠”称号。
【五星级活力基层工会建设】 以实现组织建设好、队伍建设好、工作载体好、制度建设好、经费管理好、工作绩效好的“六好”为目标，开展星级活力基层工会创建活动。年内，全区创建五星级活力基层工会5个，分别为威海大宇电子有限公司工会、威海智慧谷投资运营有限公司工会、韩乐坊中韩餐饮产业联合工会、威海凤林建设集团有限公司工会、威海市泓淋电力技术股份有限公司工会。
【开展全区示范重点工程劳动竞赛】 6月5日，全区示范重点工程劳动竞赛在威海国际经贸交流中心建设现场启动。该活动由经区总工会和项目推进办公室主办，从全区69个重点项目中选出34个项目作为区级重点工程劳动竞赛示范项目，以“战疫情、比贡献、促发展”为主题，围绕防疫、进度、安全、质量、创新5个方面开展竞赛，取得良好效果。
【组织参加首届国家级新区经开区高新区班组长管理技能大赛】8月26日，首届国家级新区经开区高新区班组长管理技能大赛在河南省郑州市开赛，经区组织40余家企业921名班组长及职工通过线上报名参赛。该次比赛分为预选赛、复赛和决赛。区总工会加强竞赛宣传，组织各企业工会开展参赛指导，激发参赛职工训练热情。10月26日，举行大赛复赛线上学习闯关和考试，经区10名职工进入决赛。11月9日，在浙江省温州市举办颁奖仪式，经区有121人通过考试获得优秀班组长结业证书，10人获得优秀班组长技能奖章，贝卡尔特（山东）钢帘线有限公司和威海大宇电子有限公司均获得大赛企业团体一等奖，贝卡尔特（山东）钢帘线有限公司职工曹原玮和山东百圣源集团有限公司职工于永鹏获大赛个人三等奖。
威海经济技术开发区总工会
【概况】 2020年，全区各级工会按照区总工会四届五次全委会部署，围绕全区重点工作目标，深入推进“五个提升”（强化政治引领，提升职工思想素质； 助推复工复产，提升服务全局能力；深化改革创新，提升自身建设水平；紧贴职工需求，提升维权服务质量；坚持“四季恒温”，提升特色服务品牌）品牌建设，推动新时代工会工作新发展。
【基层工会组织建设】 6月15日，威海国际经贸交流中心项目工会成立，是经区首个建在工地上的项目工会，农民工入会率100%。至7月末，全区组建重点工程建设项目工会14个，发展农民工入会2000人。11月5日，经区农林水产业工会联合会成立，覆盖11家农林水企业，200余名职工入会。同日，召开农林水产业工会联合会第一次会员代表大会，依法选举产生第一届委员会、经费审查委员会和女职工委员会。全年全区新增工会组织27个、会员3500人，创建五星级活力基层工会5个、四星级10个、三星级15个。至年末，全区有区管工会25个，其中镇（街道）总工会5个、教育系统工会工作委员会1个（下设学校工会19个）、农林水产业工会联合会1个、区属有关单位工会（机关）18个。
【爱心帮扶】 开展为困难职工和劳动模范送温暖活动，建立健全困难职工和劳动模范档案。建档市级困难职工10人，发放帮扶救助资金7.5万元； 建档省级困难劳动模范4人，发放帮扶救助资金5.5万元； 建档市级困难劳动模范2人，发放帮扶救助资金0.9万元。为12名困难职工发放送温暖资金3.6万元，为14名在岗省级劳动模范发放送温暖资金1.4万元。自7月下旬起，区总工会组织对全区重点工程项目工地、冲击新目标企业、环境卫生及园林绿化等创建全国文明城市一线工作者进行慰问， 发放西瓜、牛奶、毛巾等防暑降温物品共计价值13万元，慰问一线职工3000余人。继续推动有条件有需求的单位建设妈妈小屋，全年新建妈妈小屋6个。组织3场单身职工交友联谊活动，牵红线搭鹊桥。新建户外劳动者“幸福驿站”1处，组织30名一线职工疗（休）养。
【创新工作室建设】 2020年，区总工会发挥劳动模范（高技能人才）创新工作室领军人物特长，因企制宜、因事制宜、因人制宜，创建7类各具特色的创新工作室，分别为“革新”型创新工作室、“五小”型（小发明、小革新、小创造、小设计、小建议）创新工作室、“攻关”型创新工作室、“储备”型创新工作室、“共建”型创新工作室、“传承”型创新工作室、“服务”型创新工作室。全年新建31个7类模式职工（劳模和工匠）创新工作室，其中20个创新工作室通过市级验收。12月，威海市总工会授予山东百圣源集团有限公司“威海市全员创新企业”称号，威海紫光生物科技开发有限公司科技园车间、山东安然纳米实业发展有限公司设备管理部、腾森橡胶轮胎 （威海）有限公司模具班、贝卡尔特（山东）钢帘线有限公司帘线维修班组4个车间（班组）“威海市职工创新型班组”称号，威海大宇电子有限公司七车间、威海世高光电子有限公司丛子涵班组、威海市泓淋电力技术股份有限公司自动化车间、威海国际经贸交流中心项目土建班组、威海智慧谷投资运营有限公司运营服务部5个车间（班组）“威海市工人先锋号”称号，威海环海钓具有限公司素材直度改造、山东百圣源集团有限公司数控无卡轴旋切装置、威海佳康食品有限公司自动萝卜头搓卷成型设备、威海昌星电子有限公司OS EV 20MY TR 手动搅胶改善、威海大宇电子有限公司显示器在线自动冲击测试、威海世高光电子有限公司Flare自动检查机及检查系统6项创新成果“威海市职工技术创新成果”。2021年1月4日，山东百圣源集团有限公司数控铣工于林平被威海市政府授予“威海工匠”称号。
【五星级活力基层工会建设】 以实现组织建设好、队伍建设好、工作载体好、制度建设好、经费管理好、工作绩效好的“六好”为目标，开展星级活力基层工会创建活动。年内，全区创建五星级活力基层工会5个，分别为威海大宇电子有限公司工会、威海智慧谷投资运营有限公司工会、韩乐坊中韩餐饮产业联合工会、威海凤林建设集团有限公司工会、威海市泓淋电力技术股份有限公司工会。
【开展全区示范重点工程劳动竞赛】 6月5日，全区示范重点工程劳动竞赛在威海国际经贸交流中心建设现场启动。该活动由经区总工会和项目推进办公室主办，从全区69个重点项目中选出34个项目作为区级重点工程劳动竞赛示范项目，以“战疫情、比贡献、促发展”为主题，围绕防疫、进度、安全、质量、创新5个方面开展竞赛，取得良好效果。
【组织参加首届国家级新区经开区高新区班组长管理技能大赛】8月26日，首届国家级新区经开区高新区班组长管理技能大赛在河南省郑州市开赛，经区组织40余家企业921名班组长及职工通过线上报名参赛。该次比赛分为预选赛、复赛和决赛。区总工会加强竞赛宣传，组织各企业工会开展参赛指导，激发参赛职工训练热情。10月26日，举行大赛复赛线上学习闯关和考试，经区10名职工进入决赛。11月9日，在浙江省温州市举办颁奖仪式，经区有121人通过考试获得优秀班组长结业证书，10人获得优秀班组长技能奖章，贝卡尔特（山东）钢帘线有限公司和威海大宇电子有限公司均获得大赛企业团体一等奖，贝卡尔特（山东）钢帘线有限公司职工曹原玮和山东百圣源集团有限公司职工于永鹏获大赛个人三等奖。