【概况】 年内,以加强老干部思想政治工作为主线,以落实老干部政治、生活 待遇为重点,充分发挥老干部在“三个文明”建设中的作用。撰写的《关于健全完 善离退休干部党支部组织建设、考核表彰和教育培训“三项制度”的思考》被中共 山东省委老干部局评为全省老干部部门优秀调研报告三等奖;《东营区为老干部发 挥作用搭建“四个平台”》一文刊登在省委老干部局的《情况反映》上, 老干部局 先进事迹《真情营造幸福家》一文被编入省委老干部局主编的《情注夕阳红》一书; 《皓首映党旗》一文编入省委老干部局主编的《最美夕阳红》一书。 认真执行老干部阅读文件、政治学习、重大活动通报、联系老干部、参观视察、走 访慰问等制度,坚持送文件上门,做好文件传阅记录。为老干部免费订阅《党员干 部之友》《老干部之家》《老年教育》等杂志,组织老干部学习党的十六届五中、 六中全会、区“两会”精神,举办“东营区树立社会主义荣辱观”报告会和“学习 党的十六届六中全会精神”报告会,举办东营区“庆七一”老干部座谈会。认真执 行离休干部离休费、医药费台账制度,离休费按时足额发放,医药费按规定据实报 销,确保“三个机制”高效运行,老干部满意率100%。按照规定及时调整军队移交 地方离休干部的生活待遇。 制定《亲情服务实施细则》 ,把“一敬”(敬语)、 “二勤”(腿勤、嘴勤)、“三心”(热心、耐心、细心)、“四多”(思想上多 交流、感情上多沟通、工作上多请教、生活上多照顾)作为准则,“亲情服务”活 动形成长效机制。实施“123456”工作制度,每年组织老干部进行1次健康查休、2 次参观视察活动、 开展“3个1”献爱心活动、4次政治学习、5大节日慰问、6次普 遍走访。 以区老年大学和老干部党校为阵地,加强老干部思想政治工作,发挥“老有所为” 的作用。在日常授课的基础上,确保每个月组织一次大型活动,通过举办座谈会、 报告会、上党课、书画笔会等丰富多彩的活动,使广大离退休干部在“三个文明” 建设中发挥积极作用。把在全区离退休干部中开展“我为十一五做贡献”活动作为 加强老干部思想政治工作的切入点,为老干部发挥作用搭建“四个平台”:一是建 立老干部理论培训基地。以区老年大学为依托,聘请知名教授不定期地对老干部进 行理论培训,为老干部宣传党的一系列重大决策奠定坚实的理论基础。二是成立老 干部咨询团。围绕党委、政府的中心工作开展调查研究,开展建言献策和技术服务 活动。三是成立老干部宣讲团(队),深入基层,广泛宣传新形势下党的各项重大决 策,积极做好广大干部群众的思想政治工作,把思想和行动统一到区委、区政府的 战略部署上来。四是成立稳定协助小组。发挥离退休干部威信高、政治经验丰富的 优势,充分掌握本居住区的基本情况,以高度的社会责任感和政治敏锐性把不稳定 因素消灭在萌芽状态,为建设和谐村居、和谐社区、和谐家庭做出积极贡献。通过 搭建“四个平台”发挥离退休干部党支部的战斗堡垒作用、离退休干部党员的先锋 模范作用。 年内, 在新区建成3个高标准的门球场,为广大离退休干部开展活动创造良好的环 境。组织门球、舞蹈、太极剑、象棋、扑克等文体活动,举办全区第19届老干部门 球赛,承办全市第21届老年人门球赛。有2名退休干部成为市人民医院的健康大使。 (张世亮)