制度建设。制定了《贯彻落实〈中共临沂市委关于加强新形势下党外代表人士队伍建设的实施意
见〉分工方案》、《全市党外代表人士实践锻炼基地工作实施细则》等12 个规范性文件。沂南县建
立由县委组织部、统战部“共同研究探讨、共同制定规划、共同培养教育、共同物色选拔、共同考察
人选、共同督促检查”的“六个共同”机制。培养锻炼。在市社会主义学院安排3 个主体班次，培训
党外代表人士500 余人次。6 个县区成立了社会主义学校， 举办各类培训班21 场次，培训党外代表
人士2000 余人次。成立市党外知识分子联谊会，选举产生第一届领导班子，并召开党外知识分子工
作现场会。在莒南县、苍山县、沂南县建立了9 个集学习教育、技术技能培训和创业实践于一体的党
外代表人士实践锻炼基地。从市发改委、市物价局选派党外干部到莒南县大店镇、筵宾镇挂职副镇长。
安排任用。2013 年，市委一次性调整9 名党外干部，配备党外干部的市政府工作部门比例达41.2%，
其中将3 个县区的4 名党外干部调整充实到市直有关部门，省委统战部专门下发2 期通报在全省推广
临沂市的做法。