青岛建新盐化厂,是全民所有制的中型企业,隶属于青岛市盐务局。厂址在青岛 市崂山区上马镇南1公里处, 东临红岛公路,西北靠张南铁路专用线,南接原料盐产 地东风盐场,产品、原料和燃料吞吐极为方便。建新盐厂作为山东省加工盐和盐化工 基地之一,其主要产品是再制盐、洗精盐、氯化钾、溴素和氯化镁。 1989年末,全厂占地面积33.23万平方米。其中,复晒滩盐田面积20.42万平方米, 厂区6.68万平方米,房屋建筑面积1.28万平方米,生产建筑面积1.03万平方米。厂部 设14个科室, 下设4个生产车间和1个劳动服务公司。职工890人。其中,工程技术人 员36人。 固定资产原值1686万元,净值1117万元。主要生产设备233台,其中通用设 备207台, 专业设备20台,载重汽车6辆11吨位。高低压线路830米,铁路专用线正线 13.89公里。 1989年,完成工业总产值1860万元,实现利税502万元(含盐税),均占全局20%左 右,还创外汇123万美元,对青岛盐业举足轻重。当年生产加工盐94634吨,完成年计 划105.15%; 氯化钾502吨, 完成年计划的100.40%; 溴素183.54吨,完成年计划的 166.85%;氯化镁2577吨,完成年计划的103.08%。再制盐含氯化钠99.47%,洗精盐含 氯化钠98.85%, 超部颁一级99.30%和98.50%的标准。 氯化钾含纯96.13%,溴素含纯 99.67%,超部颁优级93%和99.50%的标准。氯化镁含纯45.64%,超省颁45%的标准。产 品以优取胜,再制盐享誉中外,内外销两旺;而洗精盐则是一种深受用户欢迎的大众 化食盐。化工产品销售国内80几个厂家,供不应求。 青岛建新盐化厂,前身是青岛市盐务局氯化钾厂和青岛第二盐化厂。氯化钾厂于 1966年兴建, 1970年4月正式投产,1971年6月1日并入东风盐场,成为东风盐场的化 工车间;青岛第二盐化厂,原称马哥庄再制盐厂,1973年由青岛市盐务局组织立项、 设计施工, 1977年4月,更名为青岛第二盐化厂,1979年正式投产,隶属于青岛东风 盐场;1979年7月2日,将再制盐和化工生产从东风盐场分出,组成国营青岛建新盐化 厂。 青岛建新盐化厂是青岛市推行厂长负责制的试点单位之一, 青岛市人民政府于 1984年颁发了企业全面整顿合格证书。1971~1989年,技术改造、技术革新和新产品 试制共完成60多项。其中,主要是1983年进行的设备革新和技术改造:再制盐设备二 次蒸汽改造,增设碱液混合槽和逆流液涤器,盐水泵打进罐和冷却管道改为自流式, 沸腾床热床改为冷热两用。再制盐生产能力,由5万吨提高到6.6万吨;氯化钾三足式 脱水机更新为WG—800自动脱水机, 并增大加热室蒸发面积,加设真空结晶器和冷风 塔,使氯化钾生产能力由600吨增至800吨;更新20吨锅炉,为生产配套,保证了供热 需要。1984年,饱合卤直接进蒸发罐真空制盐试验成功,获青岛市科技发明二等奖。 1988年1月30日“氧化镁阻燃剂” 研制项目,通过省级鉴定,并申报了专利,填补了 国内空白;当年8月5日,扩建150吨吹溴项目竣工投产,年产溴素由50吨,增加到200 吨;余热发电1500千瓦背压式发电机组安装完毕,经调试并入青岛电网。 在搞好技术改造、技术革新和新产品开发的过程中,还突出抓产品质量、产品销 售、节约能源和职工教育等项工作。具体为:(一) 1985年2月,成立了质量检验科和 19个QC小组;始终坚持质量第一的方针,严把“三关”(原料进厂,产品生产和出厂), 保证了产品质量。1985年,再制盐QC小组评为山东省一轻厅全面质量管理先进集体。 再制盐、氯化钾被评为山东省一轻厅优质产品;工业溴评为部优产品。1987年雪花牌 精制盐和氯化镁评为市优产品。 1988年,海珠牌氯化钾评为市优产品;同年9月,精 制盐评为全国轻工出口产品“金龙腾飞”铜质奖。(二)1980年1~9月,再制盐因质次 价高, 压库严重,被迫停产119天,从此便狠抓质量,重视产品推销工作。从而扩大 了产品销区。再制盐内销遍及山东省和苏、赣、浙、皖等省,并外销香港、印尼等东 南亚国家和地区,产品由滞销转为畅销。(三) 1981年4月成立节能科,1983年更新20 吨锅炉, 节能工作有成绩,当年山东省一轻厅授予节能先进企业,并从此连续2年荣 获青岛市先进企业称号。 1986年评为省级先进企业。 1987年再获市先进企业称号。 1989年获获国家节约能源二级企业的称号, 锅炉热效率平均在70%以上,比1983年更 新锅炉前提高50%。(四)1985年止,已连续3年被青岛市人民政府命名为“职工教育先 进企业” 。1987年起,厂内96%以上的青岛工人得到了初中毕业证书。1988年获山东 省一轻厅职工教育先进单位称号。至1989年,累计10年内培训大专生19人,中专生74 人,大中专以上文化程度的人数,由不足3%发展到16%以上;技术培训率由不到10%达 到近100%,并实行了技术等级证书制;干部岗位培训率已达63.5%。