〖1983〗〖工资调整〗〖工资制度〗〖改革〗〖归并〗〖工资标准〗 1983年,经劳动人事部批准,在济南火柴厂和淄博制酸厂进行调改结合的试点, 主要是简化归并工资标准,适当改善企业内部工资关系。 济南火柴厂工人执行劳动人事部1983年工资改革轮廓方案(草案)中八级加副级3 2~96元的工资标准;干部执行新拟企业干部工资标准中34元起点的标准,并在各等 级间增设副级。干部工资标准为: 〖干部〗〖工资标准〗〖济南火柴厂〗 ┌───┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┐ │ │二│廿│二│廿│二│二│二│十│十│十│十│十│十│十│十│十│十│ ├───┼─┼─┼─┼─┼─┼─┼─┼─┼─┼─┼─┼─┼─┼─┼─┼─┼─┤ │级别 │十│二│十│一│十│十│ │九│ │八│ │七│ │六│ │五│ │ ├───┼─┼─┼─┼─┼─┼─┼─┼─┼─┼─┼─┼─┼─┼─┼─┼─┼─┤ │ │三│副│二│副│一│副│十│副│九│副│八│副│七│副│六│副│五│ ├───┼─┼─┼─┼─┼─┼─┼─┼─┼─┼─┼─┼─┼─┼─┼─┼─┼─┤ │工资额│34│37│39│42│44│47│50│54│57│61│65│70│75│81│86│92│97│ └───┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┘ 淄博制酸厂工人执行劳动人事部1983年轮廓方案中八级加副级34~102元的工资标准 ;干部执行与工人相同的工资标准,再向上延伸几个等级。干部工资标准为: 〖淄博制酸厂〗〖干部〗〖工资标准〗 ┌───┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬──┬──┬──┬──┬──┐ │ │二│廿│二│二│二│十│十│十│十│十│十│十│十│十│十 │十 │十 │十 │十 │ ├───┼─┼─┼─┼─┼─┼─┼─┼─┼─┼─┼─┼─┼─┼─┼──┼──┼──┼──┼──┤ │级别 │十│一│十│十│ │九│ │八│ │七│ │六│ │五│ │四 │ │三 │ │ ├───┼─┼─┼─┼─┼─┼─┼─┼─┼─┼─┼─┼─┼─┼─┼──┼──┼──┼──┼──┤ │ │二│副│一│副│十│副│九│副│八│副│七│副│六│副│五 │副 │四 │副 │三 │ ├───┼─┼─┼─┼─┼─┼─┼─┼─┼─┼─┼─┼─┼─┼─┼──┼──┼──┼──┼──┤ │工资额│34│37│41│45│49│53│58│63│68│73│78│84│90│96│102 │108 │114 │120 │126 │ └───┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴──┴──┴──┴──┴──┘ 12级及其以上均按新拟企业干部工资标准中5类工资区标准执行。如靠级一次增加工 资过多,则增设副级。 1983年企业调整工资至1984年11月底结束。调整工资和改革工资制度范围的全民 所有制单位,1983年9月底共有固定职工207.87万人,列入调整工资范围的155.07万 人,按规定实际升级人数为147.52万人,占调资范围人数的95.12%。其中升一级的 114.2万人,占调资范围人数的92.99%;较多增加工资的3.32万人,占调资范围人数 的2.14%;不升级的7.55万人,占调资范围人数的4.87%。 1983年全民所有制企业调整工资,每月实际增加工资总额1103.61万元,其中用 于职工升级1099.33万元,人均增加7.29元。 全省县以上集体所有制企业列入1983年调整工资范围的职工74.53万人,按规定 实际升级的71.67万人,占调资范围人数的96.16%。调整工资每月实际增加工资总额 501.79万元,其中用于职工升级的501.2万元,用于升一级的平均级差为6.95元,较 多增加工资的平均级差7.42元。