〖1953〗〖工资〗〖建国后〗〖烟草行业〗〖工人〗〖职员〗 1953年实行八小时工作制。工人实行八级工资,职员实行职务等级工资制。这 是建国后更大范围的统一工资制度。青州烟厂增加工资10.93%; 德州烟厂工人增 加工资10.86%,职员增加工资8.91%,领导干部降低工资2.86%, 技术人员降低 工资2.74%;二十里堡烤烟厂属商业,全厂1733人中,有1696人增加了工资。 工资分制工资标准 〖工资分制〗〖工资〗〖标准〗〖统计表〗〖工人〗〖烟草行业〗 表8-23 ┌──────────┬──┬──┬──┬──┬──┬──┬──┬──┐ │工资等级工资分数工种│一 │二 │三 │四 │五 │六 │七 │八 │ ├──────────┼──┼──┼──┼──┼──┼──┼──┼──┤ │一、生产工人 │ │ │ │ │ │ │ │ │ │技术工 │114 │131 │152 │174 │201 │231 │276 │308 │ │普通工 │90 │105 │120 │135 │150 │170 │ │ │ ├──────────┼──┼──┼──┼──┼──┼──┼──┼──┤ │二、管理人员 │ │ │ │ │ │ │ │ │ │厂长级 │410 │370 │ │ │ │ │ │ │ │股长级 │ │280 │250 │220 │ │ │ │ │ │车间主任级 │ │250 │230 │210 │190 │ │ │ │ │技术人员级 │ │ │ │ │190 │ │ │ │ │办事员级 │210 │190 │170 │150 │130 │ │ │ │ ├──────────┼──┼──┼──┼──┼──┼──┼──┼──┤ │三、其它人员 │ │ │ │ │ │ │ │ │ │学徒工 │ │95 │110 │ │ │ │ │ │ │练习生 │125 │105 │ │ │ │ │ │ │ │勤杂人员 │170 │145 │125 │ │ │ │ │ │ └──────────┴──┴──┴──┴──┴──┴──┴──┴──┘ 卷烟行业多为手工操作,对实行计件工资的固定职工,是按其工资等级,八小 时工作的生产定额来确定计件单价,以实际完成的工作量计算工资,多劳多得。对 定额偏低执行中超额过多者,则三个月或半年修定一次定额,实行计件工资一般比 同级计时工资工人高工资10%左右。 1955年建立生产、质量奖,奖金总额按工资总额7%控制,具体使用办法各厂根 据情况自定。8月,调整工资,升级面低者27%,高者64%。