清洁1988年旧村改造前，村区内街道狭窄，路面不平，卫生条件较差。旧村改造
以后，路面拓宽硬化。成立10人专业清扫队，分片包干，责任到人，签订责任书，每
月进行一次检查， 实行联责计酬，月工资75元。1996年起，清扫专业队7人，每人月
工资210元。 劳动护品、清扫用具由村里统一发放。村区内设有垃圾池7个，垃圾桶2
2个， 由区环卫局负责清运，村委付款，每年一次签订合同。村内公共厕所全部为水
冲式，有专人清扫，保持清洁。为倡导讲文明、讲卫生的风气，村委定期组织文明卫
生户评比活动，1997年，评出卫生户349户，并全部挂上了卫生户光荣牌。
管理1989年旧城改造卫生工作任务繁重，城一村成立了卫生工作领导小组，村委
副主任张正华任组长，精神文明办公室主任谢良仁任副组长，领导成员分片包干，责
任到人， 与村民签订“卫生合同书”391份。同时，实施城一新村路面改造工程，硬
化路面925米。
1991年，城一村积极响应区委区政府创建国家卫生城的号召，对卫生工作领导小
组作了充实调整，确定魏传德任组长，张正华、谢良仁任副组长，下设办公室，张正
华兼任办公室主任。对村民住户和村办企业落实了“门前三包，门内达标”制度，彻
底清理了街巷里的砖、石、土、粪、柴等杂物，禁止村民向街巷排放污水，乱倒垃圾；
整修了沿街的残墙断壁，清除了违章建筑；对所有广告栏、宣传栏、标语牌、橱窗进
行了维修，对乱贴乱画之物进行了清除。
1997年城一村被评为区创建国家卫生城先进单位。