50年代初期,山东电力企业主要向职工进行阶级教育、艰苦奋斗教育和形势任务教育,激发职工为恢复电力生产做贡献。1956年以来,建立健全了政治理论学习制度,采取上党课、领导干部讲课和坚持正常学习制度,组织干部职工学习毛主席有关著作。在“大跃进”时期,主要对职工进行了“鼓足干劲、力争上游、多快好省地建设社会主义”的总路线等宣传教育,但也宣传了一些不切合实际,违背客观规律的口号和内容。
三年调整时期,对职工集中进行了“调整、巩固、充实、提高”八字方针的宣传教育,总结了“大跃进”的经验教训,宣传推行了《国营工业企业工作条例(草案)》,宣传贯彻了中共中央扩大的工作会议和中共八届十中全会文件,进行了形势教育和社会主义教育。1963年和1964年开展了学雷锋、学大庆、学人民解放军的教育活动,教育职工干一行爱一行,干一行专一行,热爱电力事业,干好本职工作。在宣传教育中,政治与经济、技术密切结合进行,以保证全局生产建设和各项任务的完成。
“文化大革命”期间,党的宣传教育和政治理论学习遭到破坏,一段时间学习宣传“无产阶级专政下继续革命的理论”,搞乱了职工的思想。
1978年《实践是检验真理的唯一标准》文章发表后,组织职工学习和开展了真理标准问题的大讨论。中共十一届三中全会后,1979年分期分批举办学习班,组织全局党员和职工学习中共十一届三中全会文件,深入开展真理标准问题的讨论,从思想理论上拨乱反正,宣传贯彻“解放思想,开动机器,实事求是,团结一致向前看”的方针,以实现把党的工作重心转移到以经济建设为中心的战略转变。
1980年以来,省局党组每年举办1至2期厂长、书记工作研究班,研究在新形势、新的领导体制下如何抓好党的建设和思想政治工作。实行厂长负责制后,1988年通过厂长书记研讨会,省局党委以(88)14号文件,明确了党委对企业10个方面的重大问题提出意见和建议,党委对厂长要尊重、支持、帮助和协调的8字工作方法,厂长1季1次向党委报告工作制度,对重大问题的决策程序和坚持党委中心学习小组学习制度,党政要共同抓好思想政治工作。是年省局建立了每月1次的政工协调会,协调和研究政工、党群工作。1990年通过省局党委党校举办了4期共有189名厂、处级干部参加的学习班,学习了邓小平同志的坚持四项基本原则和改革开放2本书,学习了党的建设理论和《关于社会主义若干问题纲要》一书,提高了领导干部的理论水平。
1983 年至1987年,按照《中共中央关于党的决定》组织党员和职工学习中共十二大文件,在全局党员中进行了整党工作。1983年以来,在党内开展了争创先进党支部和优秀党员的活动,实行了党委成员与支部挂点制度,推行了支部工作目标管理责任制,党委书记与支部书记每年签订承包合同。是年省局建立了《关于思想政治工作考核办法》,每季对局属单位考核。1990年制订了《关于发挥党支部战斗堡垒作用的意见》,明确规定了考核党支部发挥战斗堡垒作用的5条标准和9条措施,召开了全局党支部工作经验交流会,总结推广了21个先进党支部和53名先进党支部书记的工作经验。是年全局共举办党支部成员和党小组长学习班72期,培训1762人,消灭了不合格党支部。
1983 年和1984 年,在职工中重点抓了35岁及以下青年职工的轮训,共举办了769期《中国近代史》学习班,轮训22707人,占青年职工总数的95.6%。1985年在全局职工中开展了理想纪律教育,省局组织了理想纪律报告团,到局属各单位巡回演讲,直接听众 15000多人。是年对全局35岁及以下职工的政治轮训达27525人,提前完成了年度轮训任务。
1986年以来,对职工重点进行职业道德教育和“一五”(第一个五年普法教育,省局和局属各单位及职工均制订了职业道德规范,并先后在济南供电局和邹县发电厂召开了供电单位和发电单位职业道德建设现场会,推进供电服务制度建设和开展农电优质服务达标活动。按规定组织学习了国家的法律法规,并进行了考试,1990年山东省电力工业局被评为山东省“一五”普法先进单位。1986年以来,局属单位相继成立企业党校后,组织党员学习了《党的基本路线简明教程》、《中共党史常识》、《马克思主义常识》、《社会主义精神文明建设基础知识》和《党的基础知识》5本书,对党员的系统轮训形成制度化、正规化。是年在全局开展了“回忆入党申请书,为党旗添光彩”和党员身边无违纪、无障碍、无事故活动。
1987年以来,通过分期分批举办学习班、演讲、辅导等方法,组织干部、职工学习了《坚持四项基本原则反对资产阶级自由化》和《建设有中国特色的社会主义》2本书,系统地进行了党的基本路线教育。组织全局职工学习中共十三大文件,对干部正规化理论教育,主要组织学习了《科学社会主义原理》、《政治经济学概论》和《中国革命与建设的基本问题》3本书,是年,省局党组召开了全省电业宣传工作会议,在全局开展了学习发扬企业精神,发扬优良传统的教育活动,开展了以党的基本路线为主要内容的新时期党员如何发挥模范作用的大讨论。1988年至1990年,对党员普遍进行了轮训,全局共举办党员培训班809期,培训党员21772人次。在1988年表彰的全省电力先进个人中,党员占79%。是年,组织全局干部学习了《邓小平同志重要讲话》和《坚持改革开放搞活——十一届三中全会以来有关重要文选摘编》本书,以《电业职业道德》为基本教材,重点对 35岁及以下的职工进行了轮训。
1989年在全局开展了爱祖国、爱电业、爱岗位的立功竞赛活动,是年动乱时,省局党委于5月份召开了全局党建工作会议和党小组长以上干部参加的全局党建工作电话会议,宣传贯彻了稳定压倒一切的方针,全局职工经受住了考验。
1990年在全局开展了“三个建设”(领导班子建设、基层党支部建设和班组建设)、“三个活动”(艰苦奋斗过紧日子的活动,我为电业增光彩献计献策活动和学雷锋做好事树新风活动)、“三个教育”(基本国情、基本路线、马列主义基本理论),并在莱芜发电厂召开了现场会。是年以中共山东省委宣传部组织编写的《基本国情与基本路线教育读本》为教材,举办培训班,对16697名35岁以下职工进行了系统轮训。
50年代初期,山东电力企业主要向职工进行阶级教育、艰苦奋斗教育和形势任务教育,激发职工为恢复电力生产做贡献。1956年以来,建立健全了政治理论学习制度,采取上党课、领导干部讲课和坚持正常学习制度,组织干部职工学习毛主席有关著作。在“大跃进”时期,主要对职工进行了“鼓足干劲、力争上游、多快好省地建设社会主义”的总路线等宣传教育,但也宣传了一些不切合实际,违背客观规律的口号和内容。
三年调整时期,对职工集中进行了“调整、巩固、充实、提高”八字方针的宣传教育,总结了“大跃进”的经验教训,宣传推行了《国营工业企业工作条例(草案)》,宣传贯彻了中共中央扩大的工作会议和中共八届十中全会文件,进行了形势教育和社会主义教育。1963年和1964年开展了学雷锋、学大庆、学人民解放军的教育活动,教育职工干一行爱一行,干一行专一行,热爱电力事业,干好本职工作。在宣传教育中,政治与经济、技术密切结合进行,以保证全局生产建设和各项任务的完成。
“文化大革命”期间,党的宣传教育和政治理论学习遭到破坏,一段时间学习宣传“无产阶级专政下继续革命的理论”,搞乱了职工的思想。
1978年《实践是检验真理的唯一标准》文章发表后,组织职工学习和开展了真理标准问题的大讨论。中共十一届三中全会后,1979年分期分批举办学习班,组织全局党员和职工学习中共十一届三中全会文件,深入开展真理标准问题的讨论,从思想理论上拨乱反正,宣传贯彻“解放思想,开动机器,实事求是,团结一致向前看”的方针,以实现把党的工作重心转移到以经济建设为中心的战略转变。
1980年以来,省局党组每年举办1至2期厂长、书记工作研究班,研究在新形势、新的领导体制下如何抓好党的建设和思想政治工作。实行厂长负责制后,1988年通过厂长书记研讨会,省局党委以(88)14号文件,明确了党委对企业10个方面的重大问题提出意见和建议,党委对厂长要尊重、支持、帮助和协调的8字工作方法,厂长1季1次向党委报告工作制度,对重大问题的决策程序和坚持党委中心学习小组学习制度,党政要共同抓好思想政治工作。是年省局建立了每月1次的政工协调会,协调和研究政工、党群工作。1990年通过省局党委党校举办了4期共有189名厂、处级干部参加的学习班,学习了邓小平同志的坚持四项基本原则和改革开放2本书,学习了党的建设理论和《关于社会主义若干问题纲要》一书,提高了领导干部的理论水平。
1983 年至1987年,按照《中共中央关于党的决定》组织党员和职工学习中共十二大文件,在全局党员中进行了整党工作。1983年以来,在党内开展了争创先进党支部和优秀党员的活动,实行了党委成员与支部挂点制度,推行了支部工作目标管理责任制,党委书记与支部书记每年签订承包合同。是年省局建立了《关于思想政治工作考核办法》,每季对局属单位考核。1990年制订了《关于发挥党支部战斗堡垒作用的意见》,明确规定了考核党支部发挥战斗堡垒作用的5条标准和9条措施,召开了全局党支部工作经验交流会,总结推广了21个先进党支部和53名先进党支部书记的工作经验。是年全局共举办党支部成员和党小组长学习班72期,培训1762人,消灭了不合格党支部。
1983 年和1984 年,在职工中重点抓了35岁及以下青年职工的轮训,共举办了769期《中国近代史》学习班,轮训22707人,占青年职工总数的95.6%。1985年在全局职工中开展了理想纪律教育,省局组织了理想纪律报告团,到局属各单位巡回演讲,直接听众 15000多人。是年对全局35岁及以下职工的政治轮训达27525人,提前完成了年度轮训任务。
1986年以来,对职工重点进行职业道德教育和“一五”(第一个五年普法教育,省局和局属各单位及职工均制订了职业道德规范,并先后在济南供电局和邹县发电厂召开了供电单位和发电单位职业道德建设现场会,推进供电服务制度建设和开展农电优质服务达标活动。按规定组织学习了国家的法律法规,并进行了考试,1990年山东省电力工业局被评为山东省“一五”普法先进单位。1986年以来,局属单位相继成立企业党校后,组织党员学习了《党的基本路线简明教程》、《中共党史常识》、《马克思主义常识》、《社会主义精神文明建设基础知识》和《党的基础知识》5本书,对党员的系统轮训形成制度化、正规化。是年在全局开展了“回忆入党申请书,为党旗添光彩”和党员身边无违纪、无障碍、无事故活动。
1987年以来,通过分期分批举办学习班、演讲、辅导等方法,组织干部、职工学习了《坚持四项基本原则反对资产阶级自由化》和《建设有中国特色的社会主义》2本书,系统地进行了党的基本路线教育。组织全局职工学习中共十三大文件,对干部正规化理论教育,主要组织学习了《科学社会主义原理》、《政治经济学概论》和《中国革命与建设的基本问题》3本书,是年,省局党组召开了全省电业宣传工作会议,在全局开展了学习发扬企业精神,发扬优良传统的教育活动,开展了以党的基本路线为主要内容的新时期党员如何发挥模范作用的大讨论。1988年至1990年,对党员普遍进行了轮训,全局共举办党员培训班809期,培训党员21772人次。在1988年表彰的全省电力先进个人中,党员占79%。是年,组织全局干部学习了《邓小平同志重要讲话》和《坚持改革开放搞活——十一届三中全会以来有关重要文选摘编》本书,以《电业职业道德》为基本教材,重点对 35岁及以下的职工进行了轮训。
1989年在全局开展了爱祖国、爱电业、爱岗位的立功竞赛活动,是年动乱时,省局党委于5月份召开了全局党建工作会议和党小组长以上干部参加的全局党建工作电话会议,宣传贯彻了稳定压倒一切的方针,全局职工经受住了考验。
1990年在全局开展了“三个建设”(领导班子建设、基层党支部建设和班组建设)、“三个活动”(艰苦奋斗过紧日子的活动,我为电业增光彩献计献策活动和学雷锋做好事树新风活动)、“三个教育”(基本国情、基本路线、马列主义基本理论),并在莱芜发电厂召开了现场会。是年以中共山东省委宣传部组织编写的《基本国情与基本路线教育读本》为教材,举办培训班,对16697名35岁以下职工进行了系统轮训。