山东地情档案 AI 原始文本 文章:第二节 职称评聘 资料库:聊城邮电志 章节:第四篇 企业管理 导航链接: 首页:https://shandong-chorography.org/ 根目录:https://shandong-chorography.org/toc.md 资料库:https://shandong-chorography.org/database/liaocheng-posts/ 资料库目录:https://shandong-chorography.org/database/liaocheng-posts/toc.md 章节:https://shandong-chorography.org/database/liaocheng-posts/section/7/ 章节目录:https://shandong-chorography.org/database/liaocheng-posts/section/7/toc.md 网页版本:https://shandong-chorography.org/database/liaocheng-posts/section/7/article/62/ 本 TXT:https://shandong-chorography.org/database/liaocheng-posts/section/7/article/62/index.txt ===== 原始正文(以下内容未经加工) =====

1988年11月,聊城地区邮电局始进行专业技术职务改革, 成立局职称评审委员会,下设职称评聘办公室。根据各个系列职务试

行条例规定,按照学历文凭、工龄长短、技术高低进行评定,中级以上职称由山东省邮电管理局评审,初级职称由聊城地区邮电局评审,此次评聘工作至 1989年8月结束。全区邮电系统共有414人获得8个系列专业技术职称的任职资格,其中:高级职务的2人,中级职务的81人,初级职务的331人。

至1990年底,聊城地区邮电局有专业技术人员285人,其中:

高级工程师5人,高级政工师1人,高级经济师2人,工程师31人,经济师17人,统计师1人,政工师15人,初级职称213人。

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