省无的安全生产由厂长和分管生产的副厂长负责，劳工科设一名专职技安员负责日常业务工作，每年根据人事和各部门变化情况调整厂安全生产委员会成员，各车间主任对本车间安全生产负责，生产班组设安全员。
根据实际情况，厂劳动保护部门制定了安全生产责任制和劳动保护管理制度，制定了劳动保护用品管理和发放规定，各工种制定了安全工作规程，定期对全厂职工进行安全教育。自1981年至1985年，开展了五次“安全月”活动。对新工人进行三级安全教育，对特殊工种的工人进行专门技术培训，考核合格者要操作证。每月全厂组织一次安全检查，对查出的问题进行汇总，并制定措施，限期解决，消除事故隐患。
每周生产调度会和中层干部会，厂领导在布置检查生产的同时，布置检查安全生产情况，在总结评比中将安全生产为一项重要内容，并严格对事故的调查和处理。
劳动用品的发放标准由厂劳工科掌握制定，再由供应科采购并发放。1969年、1971年、1975年、1982年曾四次制定和修改护品管理和发放规定。
历年劳动保护日常开支情况统计表
| 年 度 | 1979 | 1980 | 1981 | 1982 | 1983 | 1984 | 1985 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 总 开 支 (元) | 6,787.78 | 18,634.21 | 41,626.13 | 33,327.23 | 47,922.08 | 99,142.13 | 20,325.84 |
| 人均开支 (元) | 16.38 | 17.78 | 38.75 | 30.89 | 43.33 | 88.99 | 18.73 |