1996—2005年，省级各社会科学类学会、协会、研究会（统称学会）坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，团结带领广大社科理论工作者，认真贯彻中央、省委关于进一步繁荣发展社会科学事业的指示精神，紧紧围绕党和国家工作大局，紧紧围绕省委、省政府加快全省经济社会全面发展的战略部署，积极开展学术活动、课题研究和社科普及工作，着力建立与经济社会发展相适应的学会活动机制，进一步完善学会工作的管理机制和运行机制，不断提高生存发展能力和竞争力，充分发挥了“桥梁”“纽带”和“思想库”“智囊团”的作用。山东省社科联所属149个学会以及3个民办非企业研究机构工作，呈现政治导向正确、学术导向创新、组织重大学术活动积极、工作机制较为规范、人才成果辈出的良好态势。
一、党组织建设按照省委、省民政厅、省社科联关于加强社团党建的指示精神，多数学会建立了党组织，扩大了党的工作覆盖面，党组织的政治核心作用不断加强，保证了学会正确的发展方向。在学术方向上，坚持理论联系实际，注重理论创新，较好地做到了社会效益和经济效益的统一。如中国墨子学会在成立党支部之后，充分发挥党支部的作用，积极弘扬民族优秀传统文化，使墨学研究不断深入。学会严格按照社团章程和规范化要求开展各项工作，通过多种渠道，建立有效的机制和措施，密切与广大会员的联系与沟通，他们摸准社科工作者的思想脉搏，积极反映他们的愿望和要求，努力维护会员的合法权益，倡导良好的学术规范和学术道德。
二、制度规范建设从2002年开始，省社科联即把加强学会规范化管理与建设作为一项重点，作为改进和加强学会工作的“总抓手”，先后出台了《关于加强学会规范化管理与建设的意见》《关于加强省级学会党的建设工作的意见》《严格省级学会换届程序的通知》等文件；连续3次举办省级学会会长、秘书长研讨班，推广典型经验，深入研究规范化建设与管理工作；对建设不规范、工作不落实的学会进行整顿。通过这些措施，进一步加强了学会规范化管理与建设。学会注重制度与体制建设，形成了比较规范的工作机制，主要有联系协调机制、学术活动机制、咨询服务机制、成果评价机制、内部管理机制等。通过制度、体制与机制的不断完善，逐步实现社会科学资源的规范整合，促进研究成果的价值转化，发挥理论指导和智力服务的作用。许多学会在内部建设上建立健全了秘书处工作制度、会员管理制度、财务管理制度等，使学会工作有章可循，有规可依，走上制度化、规范化轨道。如山东省职业院校协会自成立以来，协会章程修订过3次，2002年又根据省社科联的意见，做了大幅度修订补充。根据发展要求，协会又修订了分支机构工作条例等6个规章制度，补充了民主决策等10个规章制度，编印《学会工作手册》。坚持一年召开1～2次常务理事会，两年召开一次会员大会，4年召开一次换届大会，协会规范化建设有声有色，2005年省社科联在该协会召开现场会，推广他们的经验和做法。
三、活动开展开展项目或课题研究。如省财政学会2002年完成省级以上重大课题15项，一大批成果进入决策，得到了有关决策部门的肯定。省对外经济学会重视重大理论研究与解决山东对外开放重大实际问题的结合，2004年完成省及省以上重大课题18项，在国内外重要报刊发表科研成果260余项。
举办学术会议。通过举办常规的讨论会、座谈会、实地调查，以及开展季度交流、合作攻关、网络讨论与交流、地区性学术研讨会、全国性学术研讨会形式，深入开展学会活动，既深化了学术研究，又体现出学会活力。
开展咨询服务和参与部门调研。各学会改变过去由政府部门或企业安排课题的习惯做法，自己上门与政府有关部门或企业等单位联系，主动争取课题或项目。如省企业联合会与德国罗兰贝格国际管理咨询公司、北京君创咨询公司、长城企业战略研究所等单位联合开展了企业咨询业务，承接了三角集团、里能集团、金洲矿业集团、兖矿集团等企业部分项目的咨询，取得了良好成效。
开展特色活动。省青少年研究会、省家庭教育研究会等每年都利用学会优势，积极开展青少年心理健康咨询活动和家庭教育科学知识的宣传普及，形成了规模和制度。
四、理论研究在山东省社科类学术团体中，成立较早的大多是一些人文和基础理论类的学会，学术研究和学术理论探讨的氛围较浓，学术创新较为显著。省历史学会、省哲学学会等学会不断树立创新意识，紧密结合重大社会现实问题进行理论攻关，进一步加强学科建设，产出了许多高质量的精品。围绕课题展开调研是各省级学会越来越多地采用的一种学术活动形式。山东工运研究会2003年围绕增强党的阶级基础和扩大群众基础，履行维护职工合法权益等问题，加大理论调研力度，取得50多项调研成果，其中20多项研究成果被有关部门采纳。省税务学会多次组织专家赴全省各地进行调研，完成《农村征管力量配置与机构设置研究》《关于完善税收征管体系的研究》等调研报告100余项，对山东省国税征管工作提出了值得参考的意见。省金融学会紧紧围绕经济、金融领域的热点、难点、疑点问题，积极组织会员开展金融科研活动和业务调研活动，充分发挥理论支持和服务功能。省企业经营管理学会定期组织专家深入企业调研，围绕企业管理中的难点问题，开展学术活动，推出“三法一体系”，即倒逼成本管理法、全过程倒逼质量管理法、主导工序横向递次控制法、岗次动态管理体系，推动了全省乃至全国企业经营管理的变革。
五、为现实服务一些应用类学会的学术活动主要是围绕实践活动展开的，无论是活动内容还是活动形式都具有直接为现实服务的特点。省价格学会针对山东省粮食收购保护价问题进行深入调研，提出完善粮食保护价格机制，改明补为暗补，改间接补贴为直接补贴的改革思路，受到有关部门的重视。省粮食经济学会提出的解决固有粮食购销企业“三老”（即“老人”“老账”“老粮”）问题，让粮食企业轻装走向市场等观点进入决策部门。省县域经济研究会多年致力于“三农”问题调研，不少观点和政策建议已引起省委、省政府领导和省有关部门的重视。此外，许多学会积极开展咨询普及活动，充分发挥自身特点，为领导决策提供理论支持和智力服务，为社会服务，为群众服务，展示了学会价值，得到了社会各界的认同。2003年，省档案学会举办了3期档案学管理知识普及培训班；省图书馆学会组织全省各系统广泛开展“全民读书月”活动，50多万人参与活动，在全社会形成了浓厚的学习氛围；省老年学会先后在济南、青岛、烟台举办3场大型老年健康知识讲座，邀请全国及省内知名专家讲课，听课人数6000余人次，产生了积极的社会反响；省劳动和社会保障学会举办劳动保障知识培训班，培训劳动保障系统和企事业单位劳资人员300余人，推动了劳动保障工作的开展。2004年，省级学会举办科普讲座47次、考察交流22次、专业培训19期、开展咨询服务245次，发挥了学术社团的智力服务优势，促进了山东省经济社会发展。
六、平台构建省应用统计学会、省税务学会、省宏观经济学会等许多学会建立了优秀成果奖评选制度，定期向优秀论文颁发证书、编辑出版论文集，使一批优秀中青年社科理论人才脱颖而出，成为学科和学术带头人。省法学会建立法学人才库，有100余人入库，还与省委政法委、省人事厅、省司法厅联合组织全省十佳中青年法学家评选，进一步调动了法学工作者开展学术活动的积极性。
第三节 省级社会科学类学会、协会、研究会
1996—2005年，省级各社会科学类学会、协会、研究会（统称学会）坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，团结带领广大社科理论工作者，认真贯彻中央、省委关于进一步繁荣发展社会科学事业的指示精神，紧紧围绕党和国家工作大局，紧紧围绕省委、省政府加快全省经济社会全面发展的战略部署，积极开展学术活动、课题研究和社科普及工作，着力建立与经济社会发展相适应的学会活动机制，进一步完善学会工作的管理机制和运行机制，不断提高生存发展能力和竞争力，充分发挥了“桥梁”“纽带”和“思想库”“智囊团”的作用。山东省社科联所属149个学会以及3个民办非企业研究机构工作，呈现政治导向正确、学术导向创新、组织重大学术活动积极、工作机制较为规范、人才成果辈出的良好态势。
一、党组织建设按照省委、省民政厅、省社科联关于加强社团党建的指示精神，多数学会建立了党组织，扩大了党的工作覆盖面，党组织的政治核心作用不断加强，保证了学会正确的发展方向。在学术方向上，坚持理论联系实际，注重理论创新，较好地做到了社会效益和经济效益的统一。如中国墨子学会在成立党支部之后，充分发挥党支部的作用，积极弘扬民族优秀传统文化，使墨学研究不断深入。学会严格按照社团章程和规范化要求开展各项工作，通过多种渠道，建立有效的机制和措施，密切与广大会员的联系与沟通，他们摸准社科工作者的思想脉搏，积极反映他们的愿望和要求，努力维护会员的合法权益，倡导良好的学术规范和学术道德。
二、制度规范建设从2002年开始，省社科联即把加强学会规范化管理与建设作为一项重点，作为改进和加强学会工作的“总抓手”，先后出台了《关于加强学会规范化管理与建设的意见》《关于加强省级学会党的建设工作的意见》《严格省级学会换届程序的通知》等文件；连续3次举办省级学会会长、秘书长研讨班，推广典型经验，深入研究规范化建设与管理工作；对建设不规范、工作不落实的学会进行整顿。通过这些措施，进一步加强了学会规范化管理与建设。学会注重制度与体制建设，形成了比较规范的工作机制，主要有联系协调机制、学术活动机制、咨询服务机制、成果评价机制、内部管理机制等。通过制度、体制与机制的不断完善，逐步实现社会科学资源的规范整合，促进研究成果的价值转化，发挥理论指导和智力服务的作用。许多学会在内部建设上建立健全了秘书处工作制度、会员管理制度、财务管理制度等，使学会工作有章可循，有规可依，走上制度化、规范化轨道。如山东省职业院校协会自成立以来，协会章程修订过3次，2002年又根据省社科联的意见，做了大幅度修订补充。根据发展要求，协会又修订了分支机构工作条例等6个规章制度，补充了民主决策等10个规章制度，编印《学会工作手册》。坚持一年召开1～2次常务理事会，两年召开一次会员大会，4年召开一次换届大会，协会规范化建设有声有色，2005年省社科联在该协会召开现场会，推广他们的经验和做法。
三、活动开展开展项目或课题研究。如省财政学会2002年完成省级以上重大课题15项，一大批成果进入决策，得到了有关决策部门的肯定。省对外经济学会重视重大理论研究与解决山东对外开放重大实际问题的结合，2004年完成省及省以上重大课题18项，在国内外重要报刊发表科研成果260余项。
举办学术会议。通过举办常规的讨论会、座谈会、实地调查，以及开展季度交流、合作攻关、网络讨论与交流、地区性学术研讨会、全国性学术研讨会形式，深入开展学会活动，既深化了学术研究，又体现出学会活力。
开展咨询服务和参与部门调研。各学会改变过去由政府部门或企业安排课题的习惯做法，自己上门与政府有关部门或企业等单位联系，主动争取课题或项目。如省企业联合会与德国罗兰贝格国际管理咨询公司、北京君创咨询公司、长城企业战略研究所等单位联合开展了企业咨询业务，承接了三角集团、里能集团、金洲矿业集团、兖矿集团等企业部分项目的咨询，取得了良好成效。
开展特色活动。省青少年研究会、省家庭教育研究会等每年都利用学会优势，积极开展青少年心理健康咨询活动和家庭教育科学知识的宣传普及，形成了规模和制度。
四、理论研究在山东省社科类学术团体中，成立较早的大多是一些人文和基础理论类的学会，学术研究和学术理论探讨的氛围较浓，学术创新较为显著。省历史学会、省哲学学会等学会不断树立创新意识，紧密结合重大社会现实问题进行理论攻关，进一步加强学科建设，产出了许多高质量的精品。围绕课题展开调研是各省级学会越来越多地采用的一种学术活动形式。山东工运研究会2003年围绕增强党的阶级基础和扩大群众基础，履行维护职工合法权益等问题，加大理论调研力度，取得50多项调研成果，其中20多项研究成果被有关部门采纳。省税务学会多次组织专家赴全省各地进行调研，完成《农村征管力量配置与机构设置研究》《关于完善税收征管体系的研究》等调研报告100余项，对山东省国税征管工作提出了值得参考的意见。省金融学会紧紧围绕经济、金融领域的热点、难点、疑点问题，积极组织会员开展金融科研活动和业务调研活动，充分发挥理论支持和服务功能。省企业经营管理学会定期组织专家深入企业调研，围绕企业管理中的难点问题，开展学术活动，推出“三法一体系”，即倒逼成本管理法、全过程倒逼质量管理法、主导工序横向递次控制法、岗次动态管理体系，推动了全省乃至全国企业经营管理的变革。
五、为现实服务一些应用类学会的学术活动主要是围绕实践活动展开的，无论是活动内容还是活动形式都具有直接为现实服务的特点。省价格学会针对山东省粮食收购保护价问题进行深入调研，提出完善粮食保护价格机制，改明补为暗补，改间接补贴为直接补贴的改革思路，受到有关部门的重视。省粮食经济学会提出的解决固有粮食购销企业“三老”（即“老人”“老账”“老粮”）问题，让粮食企业轻装走向市场等观点进入决策部门。省县域经济研究会多年致力于“三农”问题调研，不少观点和政策建议已引起省委、省政府领导和省有关部门的重视。此外，许多学会积极开展咨询普及活动，充分发挥自身特点，为领导决策提供理论支持和智力服务，为社会服务，为群众服务，展示了学会价值，得到了社会各界的认同。2003年，省档案学会举办了3期档案学管理知识普及培训班；省图书馆学会组织全省各系统广泛开展“全民读书月”活动，50多万人参与活动，在全社会形成了浓厚的学习氛围；省老年学会先后在济南、青岛、烟台举办3场大型老年健康知识讲座，邀请全国及省内知名专家讲课，听课人数6000余人次，产生了积极的社会反响；省劳动和社会保障学会举办劳动保障知识培训班，培训劳动保障系统和企事业单位劳资人员300余人，推动了劳动保障工作的开展。2004年，省级学会举办科普讲座47次、考察交流22次、专业培训19期、开展咨询服务245次，发挥了学术社团的智力服务优势，促进了山东省经济社会发展。
六、平台构建省应用统计学会、省税务学会、省宏观经济学会等许多学会建立了优秀成果奖评选制度，定期向优秀论文颁发证书、编辑出版论文集，使一批优秀中青年社科理论人才脱颖而出，成为学科和学术带头人。省法学会建立法学人才库，有100余人入库，还与省委政法委、省人事厅、省司法厅联合组织全省十佳中青年法学家评选，进一步调动了法学工作者开展学术活动的积极性。