按照中国石油天然气总公司关于深化石油企业社会保险制度改革的要求，1996年
，胜利油田研究制定职工养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险5个
险种的改革方案和与之相配套的15个实施办法及管理规定，并于当年9月成立社会保
险管理中心，开始全面推行社会保险工作。社会保险管理中心负责经办胜利石油管理
局、胜利油田有限公司、油田改制企业、社会保险业务委托单位等全油田参保职工和
离退休人员的养老、医疗、工伤、生育、失业5项社会保险业务。截至2005年，胜利
油田共有28个社会保险事务所，初步构建起以胜利油田社会保险管理信息系统为标志
的社会保险信息化管理体系。1998-2005年，胜利油田连年被评为省直管企业养老保
险工作先进单位。