莱芜军分区

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[思想政治建设] 2001年,莱芜军分区党委、机关坚持以江泽民同志“三个代表”重
要思想为指导,紧紧围绕“打得赢”、“不变质”两个历史性课题,注重突出思想政治
建设的首位意识,运用党的最新理论成果武装官兵头脑,指导全区民兵预备役全面建设,
确保了官兵思想上的高度稳定与集中统一。一方面深化理论学习,增强全体官兵的政治
理论素养。为贯彻总政“军队高中级干部学习规划”要求,分区党委先后拨款2万余元,
为师团职干部购买了必读书籍, 坚持每月2天学习制度,进行了以“三个代表”重要思
想、“七一”重要讲话、“四个如何认识”和党的十五届六中全会精神为重要内容的理
论学习。 分4个专题着重学习研究了“如何始终不渝地坚持党对军队的绝对领导,从思
想上、政治上建设和掌握部队的问题”,“如何按照保持党的先进性要求,加强党的建
设问题”,“如何按照科技强军要求提高党委谋打赢能力和加强高素质人才群体建设问
题” ,“如何坚持和实践全心全意为人民服务的宗旨问题”。充分运用7名师团职领导
干部参加济南军区、山东省军区组织的理论读书班的学习成果,指导党委、机关的理论
学习, 分别于6、9月份组织举办了2期12名师团职领导干部参加的理论读书班。营以下
干部以《基层军官理论学习读本》为教材,高质量高标准地完成了上级赋予的学习任务,
使机关干部政治理论素养和辨证思维能力有了明显增强。另一方面,加强思想教育,坚
定全体官兵高举旗帜、维护核心、听党指挥的理想信念。根据新的形势任务,充分利用
建党80周年的契机,狠抓了官兵的理想信念教育。适应做好军事斗争准备的要求,坚持
以江泽民同志“锁钥京津、固千里海防”的题词精神为指导,进行了人民军队根本职能
教育。联系官兵的现实思想,及时开展了拥护支持改革和大力弘扬不懈奋斗精神教育。
贯彻“三个代表”重要思想,在党员干部中开展了“强党性、树形象”的党员先进性教
育。为贯彻上级教育改革精神,改进教育形式和方法,先后组织官兵参观了莱芜市改革
开放成果展览,观摩了莱钢集团公司中型厂轧钢生产技术的应用。通过教育,进一步增
强了官兵的职能意识和拥护党的绝对领导的自觉性,坚定了改革开放的信心,确保了全
区官兵的思想稳定。分区保持党员先进性教育的经验被省军区转发。

[党委班子和干部队伍建设] 2001年,军分区党委围绕加强党的思想作风建设,努力
提高党委领导效能和科学决策能力。与党委中心组理论学习相结合,对分区机关和两区
人武部党委、支部书记进行了以落实“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”和
“八个坚持八个反对”为主要内容的党务培训。结合半年和年终工作总结,对两区人武
部党委班子进行考核和帮抓,较好地提高了党委、支部的党务工作能力。大力弘扬不懈
奋斗精神,组织开展了争先创优活动。莱城区人民武装部党委被省军区表彰为“先进团
级党委”,钢城区人民武装部政委王建瑞被省军区表彰为“优秀党委书记”。认真贯彻
落实全军、军区和省军区纪检工作会议精神,深入开展了反腐倡廉教育,提高了官兵的
自律意识,促进了党风廉政建设。坚持党管干部原则,进一步加强干部队伍建设。年初
制定下发了《军分区干部管理规定》,深入开展了稳心尽责专项教育,实施了“暖心工
程”,解决了全体干部职工的住房问题和12名干部子女入学、入托及32名随军家属的就
业安置问题。加大人才培养力度,在积极鼓励干部学历升级的同时,重视抓好机关干部
的业务训练,先后邀请山东省人武学校和驻军技术人员在分区举办了微机战术标图等高
科技知识系列讲座,促进了全体机关干部整体素质的提高。认真抓了后备干部推荐选拔、
任免调配和军官预备役登记工作。 军分区转业的4名干部均得到了妥善安置,干部队伍
建设呈现出整体稳定和健康发展的良好局面。

[战备训练和兵役工作] 贯彻新时期军事战略方针,适应新的战备形势,狠抓了以军
事斗争准备为龙头的各项战备工作落实。依据上级有关做好军事斗争准备的指示要求,
研究制定了《做好军事斗争准备工作意见》。完善了《动用民兵应急分队协助地方维护
主要目标安全方案》,落实了各项战备制度。结合分区实际,进行了分区首长机关、勤
务队抗洪抢险演练和莱城区民兵应急分队集结与机动演练。重点组织了城市反空袭作战
和战时动员课题研究。开展了科技练兵、岗位练兵活动,首长机关全年完成72个训练日,
进行了微机操作、战术标图和军事理论学习。改革民兵组训方法和内容,圆满完成了民
兵训练任务,重点加强了对专武干部、民兵干部和民兵应急分队的专业训练。莱钢集团
总公司、鲁中冶金矿山公司采取多种形式,狠抓民兵训练科目的落实,使民兵的军事素
质得到提高。对全市民兵干部进行集中培训,提高了基层民兵干部的整体素质。进一步
普及宣传《军事设施保护法》,认真做好国防工程的管理与维护,保持良好的战备水平。
加大民兵武器仓库的安全管理力度,协调当地公安机关对库区周围社情进行调查,并制
定了军地联合防范措施,对所有仓库管理人员进行了严格的政治审查和集中教育整顿,
投资18万元完善了技术防范设施,提高了正规化安全管理水平,实现了连续24年安全无
事故。贯彻改革精神,圆满完成了济南军区赋予的征接兵方法改革试点任务。在征集的
800名新兵中, 具有专业技术特长的达到30%,高中以上文化程度的达到60%,兵员质量
明显提高。试点经验得到上级兵役机关的充分肯定,《中国国防报》、济南军区《前卫
报》和《山东国防教育报》分别对此进行了宣传报道。

[民兵预备役建设] 2001年,莱芜军分区认真贯彻落实济南军区民兵预备役工作会议
和省军区潍坊、青岛会议精神,制定了《莱芜市“十五”期间民兵预备役工作规划》。
10月份成功召开了全市民兵预备役工作会议,会上先后由山东省电信公司莱芜市分公司、
莱城区凤城街道办事处和莱钢集团有限公司炼钢厂党委书记李淑华等15个单位和个人交
流了抓好民兵预备役工作的经验,表彰了民兵预备役工作先进单位和个人,与会人员现
场参观了莱钢集团有限公司、省电信公司莱芜市分公司民兵的汇报表演。会议要求各级
党委、政府要进一步认清形势,提高认识,从讲政治的高度认识加强民兵预备役建设的
重要性,增强抓好民兵预备役工作落实的自觉性、主动性和实效性。会议还明确了民兵
组织建设的重点由农村转向城市,大力发展企业特别是非公有制企业民兵组织的建设方
向和突出抓“三队”建设的工作重点,为大力加强“十五”期间莱芜市民兵预备役工作
奠定了良好的基础。为加强民兵“带建”工作,组织全区广大民兵深入开展了“六进家”、
“科技兴农”、“创建富民工程”和“民兵岗”、“民兵号”活动,有效地促进了广大
农村和城市企业的两个文明建设。注重抓了基干民兵“四课”、普通民兵“两课”教育
的落实,发动民兵带头参加农村开展的“三个代表”学教活动,民兵的思想政治素质有
了较大提高。山东银河纺织集团民兵营被省军区政治部表彰为民兵、预备役部队政治教
育“十佳单位”。莱城区组织民兵应急分队在沟里水库抢险和维护社会稳定中发挥了较
好的作用。

[后勤综合保障] 军分区党委为彻底改变营院面貌,在经过反复论证的基础上,制定
了《莱芜军分区营区建设综合规划》,从分区机关和人武部抽调11名干部组成营院建设
领导小组,分片包干,实行责任制。充分利用军分区地处市区的地理优势,招商引资,
采取内挖潜,外谋援,拓宽资金筹集渠道,先后筹集资金2200多万元,按照省军区一流
的建设标准,高起点、高质量一步到位完成了分区机关办公楼、宿舍楼和沿街商业楼建
设, 总建筑面积3.4万多平方米,为全体干部职工创造了良好的工作生活环境。莱城区
人武部完成了征兵体检站建设的前期准备工作,钢城区人武部完成了2800多平方米的办
公楼建设。与此同时,军分区还投资17万余元完成了电视电话会议系统建设。为加强经
费管理,制定下发了《经费使用管理规定》,加大了财务审计力度,严格控制消耗性开
支和预算外开支,在省军区组织的财务业务评比会审中,后勤部供应科和钢城区人武部
后勤科分别被评为优秀单位。为进一步加强车辆安全管理,建立和完善了车辆派遣审批
制度,开展了“做遵章守纪模范、树军车良好形象”活动,对驾驶员队伍进行了专项治
理整顿,增强了驾驶员爱车、安全、节约的意识,促进了安全工作落实。按照《军分区
职工管理规定》,进一步完善竞争上岗的具体措施,通过公开竞聘,组建了沿街楼开发
办公室,提高了营院规范化管理水平。认真做好医疗卫生和爱国卫生工作,年内诊治患
者1500多人次, 为地方群众义务服务900多人次。适时开展医疗卫生教育,昼夜发病率
控制在1.5‰以内。

[全民国防教育和双拥工作] 认真贯彻全省国防教育经验交流表彰会议精神,充分利
用4月份《国防教育法》 颁布实施的契机,组织开展了“国防连着你我他”系列宣传活
动。 9月份市国防教育委员会成员召开了庆祝“第一个全民国防教育日”座谈会,组织
4000多名学生观看爱国主义影片,参观莱芜战役纪念馆,组织市、区直机关、事业单位、
驻莱大中型企业干部职工和部分在校师生及民兵预备役人员参加了全国《国防教育法》
知识竞赛活动,13人获全国一、二、三等奖和纪念奖,17人获全省一、二、三等奖和纪
念奖,莱城区国防教育委员会被评为全省宣传《国防教育法》先进单位。积极组织参加
全省“关心国防建设十佳新闻人物”和“国防教育基地”评选活动,莱芜战役纪念馆和
莱芜市陈毅中学分别被评为“全国国防教育基地”和“山东省国防教育基地”,莱城区
政府被评为全省“国防教育先进单位”,钢城区副区长卢炳书被评为全省“国防教育先
进个人”,市人民防空办公室主任李奉海当选2001年度全省“关心国防建设十佳新闻人
物”。积极发挥“桥梁”、“纽带”作用,多次召开军地现场办公会议,与市政府联合
出台了《关于进一步做好随军家属劳动就业和社会保障工作的通知》,协调安置了32名
随军家属就业。双拥工作领域不断拓宽,军分区与市中级人民法院联合成立的军人军属
法律咨询站和涉军案件法庭,从维军权、解军难、稳军心的高度,广泛开展法律拥军活
动, 为驻莱部队的全面建设创造了良好的社会环境。 继续重视解决驻军“菜篮子”、
“米袋子”等实际问题,把驻军遇到的困难当作市委、市政府的困难来解决,为部队全
面建设上台阶做出了巨大贡献。支持驻军搞好营区改造、办公设施建设和社会化保障工
作,改善了驻莱官兵的工作生活条件。驻莱部队官兵强化为第二故乡做贡献意识,响应
市委、市政府大开放、大发展的号召,积极支援开发区等重点工程建设。广泛参与地方
的扶贫工程,军分区机关和两区人武部采取定点包村、定人包户的办法,建立了46个帮
扶点,坚持“抓班子、强队伍、送科技、促发展”的帮扶思路,积极开展了帮扶后进村
工作。积极参与“希望工程”,救助失学儿童。帮助地方对学生、民兵和企业职工进行
了军训。积极协助公安机关打击违法犯罪,处理各类突发事件,完成了抗洪救灾等急难
险重任务,保护了人民的生命财产安全,维护了社会稳定。军政军民团结进一步巩固和
加强,为2002年创建“全国双拥模范城”奠定了良好的基础。
(罗衍宽 米红宾)