【莱芜市工会第九次代表大会】 2月27日至3月1日，莱芜市工会第九次代表大会
在北苑大厦隆重召开。省总工会、市五大班子领导出席开幕式，省总工会副主席王祝
玉、市委副书记杜焕常、莱芜军分区司令员朱铁良、市妇联主席高金莲分别代表省总
工会、市委、驻莱部队和群众团体向大会致词，朱学胜同志代表市总工会八届委员会
向大会作了题为《围绕大局，开拓创新，为加快我市社会主义现代化建设而奋斗》的
工作报告。出席本次大会的正式代表207名，特邀代表4名。大会选举产生了市总工会
第九届委员会和市总工会第九届经费审查委员会。在市总工会九届委员会一次会议和
九届经费审查委员会一次会议上，朱学胜当选为莱芜市九届委员会主席，徐静、郝敏
当选为副主席，郑留己当选为九届经费审查委员会主任。徐静当选为第三届女职工委
员会主任。
【深化《工会法》学习宣传】各级工会组织把学习宣传修订后的《工会法》作为
首要任务，开展多种形式的学习宣传活动。市总工会开展“两法两条例学查改”活动，
统一编印包括《工会法》《劳动法》《山东省集体合同条例》《山东省劳动合同条例》
在内的职工法律学习手册，下发到各企业、班组和职工群众手中。各基层工会按照部
署，组织职工进行了广泛深入的学习宣传，并联系实际工作，认真对照检查，对反映
出来的问题进行整改，使“学查改”活动取得实效。4月份，市总工会举办了由6支代
表队参加的《工会法》知识竞赛，并组队参加全省《工会法》知识竞赛，荣获一等奖。
11月份，市总工会举办学习贯彻《工会法》一周年座谈会，总结经验，找出问题，对
进一步贯彻实施《工会法》作了研究和部署。
【加强协调劳动关系机制建设】职代会制度不断完善。为提高职代会质量，市总
工会要求市直各企业坚持职代会会前报告制度，由市总工会对职代会内容和程序严格
把关，并派员参加会议，重点单位由主席、副主席参加，以防止随意性和流于形式，
使职代会各项职权得到较好落实。厂务公开制度不断深化。制定印发了《关于深化厂
务公开的意见》，对厂务公开作了进一步规范。6月份，召开全市厂务公开工作会议，
对三年来厂务公开工作进行认真总结，推广了10个单位的经验，表彰了22个先进单位，
并对下一步任务作了部署，有效地推动了全市厂务公开工作的开展。截至年底，全市
国有、集体及其控股企业和事业单位已全部实行厂务公开，部分非公有制企业也在一
定程度上实行公开。 在全省厂务公开经验交流会上，莱芜市5个单位受到表彰。集体
合同制度不断健全。针对企业所有制性质及不同实际问题的存在，确定不同的工作思
路和工作重点，对国有、集体及其控股企业，着重抓协商谈判机制的建立、集体合同
质量的提高和合同条款的履行；对生产经营比较困难的企业，着重抓工资、养老保险
金等直接关系职工利益的条款的签订；对私营企业，着重推行区域性、行业性集体合
同，目前已签订区域性集体合同231个，覆盖企业924个。建立劳动关系三方协商机制。
协调市政府有关部门，健全了莱芜市协调劳动关系三方会议制度，明确了三方会议组
成人员，通过召开联席会议，对涉及职工切身利益的重大问题及时协调，为从宏观上
维护职工利益打好基础。
【开展“建言献策尽主人责”活动】年初，市总工会制定下发《关于在全市职工
中开展“建言献策尽主人责”活动的实施方案》，各基层工会积极响应，联系本单位
实际，研究制定具体活动方案，组织发动职工群众积极参与，在全市形成了一种争为
企业发展献计献策的良好氛围。 截至10月底，市总工会征集合理化建议14698条，采
纳6004条。 11月1日，市劳动竞赛委员会隆重召开表彰大会，对活动中表现突出的44
个单位和43名个人进行表彰。同时在府前广场举办全市职工“建言献策尽主人责”合
理化建议大型图版展评，共37个单位展出42块展版、57条建议，产生了显著的经济效
益和社会效益。有1名职工获全省“技术创新十佳标兵”称号。
【莱芜市劳动模范命名表彰大会】 4月28日，莱芜市劳动模范命名表彰大会隆重
召开。市委副书记、市长于希信主持会议，市委书记李玉妹作重要讲话，46名同志被
授予“莱芜市劳动模范”称号。市总工会通过电视、报纸、宣传灯箱等，广泛宣传劳
模事迹，充分展示了新时期工人阶级的风采。
【深化送温暖工程】市总工会把帮扶救助困难职工作为履行职责的首要任务，建
立和完善了1388名特困职工和309名困难职工档案， 开展多种形式的帮扶救助活动。
一是实施元旦春节期间送温暖活动， 走访困难企业95家，走访慰问困难职工611户，
发放慰问金和慰问品折合人民币约26.2万元。二是建立市直机关联系特困职工制度。
与市直机关工委等部门联合下发了《关于在市直机关开展结对帮扶特困职工活动的意
见》 ，市直71个部门与39个困难企业的200名特困职工结对帮扶，为期1至3年，仅节
日期间就帮扶钱物14万元。三是在全市各级工会中开展资助特困职工子女上大学活动，
市总工会直接资助19人，发放救助金1.9万元，并争取工行为9名下岗职工子女发放了
助学资金。 四是在“五一”、“十一”前夕，走访看望了11名老劳模、9名老党员。
2002年，市总工会被省总工会评为送温暖工作先进单位。
【开展“工会组织规范化建设年”活动】健全市直部门工会组织，争取市委同意
设立市工贸工委， 并在市直7个部门配备副县级专职工会委员会主任，督促市直其他
部门按要求落实专兼职工会干部，整顿、理顺了市直基层工会组织的隶属关系。进一
步加大新建企业工会组建力度，截至年底，全市新建企业建会964家，发展会员37600
人，超额完成省定任务。针对改制企业性质、原有隶属关系、管理机制等发生的重大
变化，制订了《关于加强改制企业工会组织建设的意见》，加强并完善改制企业的工
会组织建设。 继续抓好中小企业工会主席直选工作，在市直4个企业实行工会主席直
选，在7个单位参照直选程序建立了工会组织。
（李永莲）