王月秀(女)文登丝绸工业集团公司丝织厂力织挡车工。山东文登人。1967年12月出生。
1984年9月参加工作。 1996年11月加入中国共产党。参加工作以来，王月秀一直从事
出口产品的生产，年年超额完成各项生产任务，创下了16万米无次绸的纪录，为国家
多织绸6万多米，多创效益150多万元。经她带出的20多名徒弟，都技有所成，全部达
到一级手水平，8人获市级、6人获省级技术能手称号。1997年，王月秀获“全国五一
劳动奖章”，2000年被国务院授予“全国劳动模范”称号。
刘德凤威海市公共汽车公司稽查员。山东荣成人。1956年6月出生。1975年3月参加工
作。 1986年加入中国共产党。刘德凤自参加工作以来，在驾驶岗位上安全行驶达100
万公里， 累计收到表扬信500余封，为乘客做好事1000余件。她始终把“乘客至上，
服务第一”放在首位，每逢旅游旺季，她都主动地义务加班，在每月的指标公布栏里，
她的营运里程、客运收入、车厢服务合格率、车厢整洁率均列全队榜首。1997年从事
稽查员工作以来，能够正确处理司乘人员与乘客的关系，对乘客热情，服务周到，对
工作认真负责，对司乘人员出现的问题认真查处，并能注意方式方法，是全公司三年
来惟一未受到投诉的稽查员。2000年，刘德凤被国务院授予“全国劳动模范”称号。
李允轶山东连杆集团总公司董事长兼总经理。山东荣成人。1943年6月出生。1962年7
月参加工作。 1967年6月加入中国共产党。李允轶提出了“瞄准连杆小部件，专业化
生产、规模化经营”的发展模式，实现了产品结构调整和升级换代，促进了企业快速、
高效、健康发展。一是高起点、高投入地抓技术改造。投入技改资金5000多万元，购
置、 引进国内外先进水平的生产、检测设备460多台套，开发生产了高精尖的一汽金
杯汽车连杆、 世界一流的美国通用公司350、350A轿车连杆，使企业的年生产能力由
10年前的不足5万支发展到500多万支，由一个镇办小厂发展成为国家大(一)企业。二
是严格要求、科学管理。在全公司推行“质量、产量、成本三位一体计件工资制”、
“行政人员岗位责任制”、“质量跟踪管理”、“倒比成本管理”、“比价采购”、
“比价销售”等管理制度，实现了由传统管理向现代化管理、由人治到法治的转变。
三是实施名牌战略，创最佳效益。“山海”牌连杆先后获“山东省名牌产品”、“全
国消费者信得过产品”、“中国出口商品展览会金奖产品”、“全国科技大会金奖产
品”等称号，创出了“山海”这一名优品牌。公司的产量、产值、销售收入、利润、
利税等项指标连续6年翻番增长。2000年完成销售收入6.45亿元，实现利税6900万元，
名列全国同行业首位。 公司先后被评为全国500家最大规模乡镇企业、全国最高利税
总额乡镇企业、 全国文明企业、 全国管理先进企业。2000年，李允轶被国务院授予
“全国劳动模范”称号。
李振石乳山市城市建设综合开发公司党组书记兼经理。山东乳山人。1949年5月出生。
1970年7月参加工作。1976年6月加入中国共产党。李振石带领公司干部职工白手起家，
艰苦创业， 使公司发展成为拥有经营资本上亿元，年创利税500万元的山东省二级开
发公司、山东省房地产行业综合效益百强企业。公司累计开发居民住宅小区、工业厂
房、别墅、写字楼、商贸娱乐设施等60多万平方米。在激烈的市场竞争中，李振石勇
于创新，形成了超前的消费意识和崭新的经营理念，在乳山市第一个改变住宅楼的传
统结构，第一个在住宅小区实行物业管理并发展成为乳山市最大的物业管理公司，第
一个实践售后服务重于建楼和售楼，视管理服务为企业经营的灵魂。2000年，李振石
被国务院授予“全国劳动模范”称号。
林庆海威海船厂修船分厂钳工班班长。山东威海环翠区人。1951年出生。1972年参加
工作。 1995年6月加入中国共产党。修船钳工的工作又脏又累，林庆海始终把技术难
度大、劳动强度高的活留给自己，为了保证工期，他经常加班到深夜。身为班长，林
庆海在工作中以身作则，关心每一位职工，多年来全班上下团结一心，每年班组工时
累计均列全厂第一，被誉为“铁班”。林庆海先后获“威海市优秀共产党员”、“威
海市劳动模范”、“山东省航运系统十佳职工”、“全国交通系统劳动模范”等称号，
1999年获“全国五一劳动奖章”，2000年被国务院授予“全国劳动模范”称号。
柳富林威海市金猴集团有限责任公司董事长、总经理、党委书记。山东威海环翠区人。
1958年11月出生。1974年7月参加工作。1981年3月加入中国共产党。柳富林始终围绕
“创世界名牌，建百年企业”的奋斗目标，坚持实施名牌战略，狠抓生产经营管理，
极大地促进了企业的发展。 一是走集约化发展之路，累计投资8000多万元，建起2万
平方米的生产、 办公大楼，先后引进6条意大利先进制鞋、制衣和箱包生产线，可年
产皮鞋500万双、 皮具60万个、服装50万件。二是提高产品质量，在全国同行业率先
通过ISO9002质量体系认证，产品质量连续9年被山东省技术监督局列为“质量免检产
品” ，并登上“中国质量万里行光荣榜”。三是加强技术开发，投资500万元建成省
级技术开发中心，运用先进的技术手段，加快新产品开发速度。四是重视市场建设，
先后在全国各大城市设立销售分公司20多个、金猴专卖店和连锁店1000多个，国内市
场占有率达8.3%。五是强化广告宣传，重视商标管理，使“金猴”品牌的知名度大大
提高。1998年和2000年，“金猴”皮鞋连续两届被中国皮革工业协会授予“中国真皮
鞋王”称号，1999年“金猴”商标被国家工商局确认为“中国驰名商标”。六是组建
企业集团，实行多种经营，先后兼并了三个中型企业，投资新建了虎山皮鞋厂、储运
公司、进出口公司、房地产开发公司、矿泉水公司、广告公司、酒店、招待所等经济
实体， 使一个规模小、竞争力弱、产品单一，固定资产只有400万元的作坊式小厂发
展成固定资产3亿多元、 职工3300余人的大型企业集团。 2000年公司完成销售收入
4.21亿元，利税6128万元。2000年，柳富林被国务院授予“全国劳动模范”称号。
(市总工会供稿)