高等教育

【概况】年内，全市有山东农业大学、山东科技大学、泰山医学院、泰山学院、山东财经大学东方学院5所省属高等院校，有泰山职业技术学院、山东服装职业技术学院、泰山护理职业学院3所市属高职院校。在校生10.2万人，当年度招生3.0万人，毕业28万人。
【山东农业大学】该校有在校生3.32万人，其中本科生3.02万人，博士、硕士研究生3000人。在职攻读硕士学位1015人，继续教育类学生1.93万人。教职工2653人，其中教授、副教授706人，中国科学院院士2人，中国工程院院士4人。建有博士后科研流动站12个，一级学科博士点10个、二级学科博士点49个，一级学科硕士点24个、硕士点99个，本科专业86个；有国家重点实验室1个、国家重点学科2个、国家工程实验室2个、国家工程技术研究中心2个，国家小麦育种栽培技术创新基地1个，科技部、教育部新农村发展研究院各1个，农业部重点学科2个、农业部综合性重点实验室1个、农业部专业性（区域性）重点实验室2个、农业部农业科学观测实验站2个、国家林业局泰山森林生态系统定位研究站1个，省级重点学科21个、省级重点实验室13个、省级人文社科研究基地1个、省级软科学研究基地1个，国家小麦改良分中心1个、农业部谷物品质检测中心1个、农业部农药环境毒性研究中心1个、黄淮海区域玉米技术创新中心1个、省级协同创新中心2个，省级工程技术研究中心12个、省级国际合作研究中心4个。有国家精品课程5门，国家双语示范课程2门，国家级精品资源共享课5门，国家特色专业9个，国家人才培养模式创新实验区2个，国家实验教学示范中心3个，国家级大学生校外实践教育基地1个。设有农学院、植物保护学院等20个学院。入选国家“百千万人才工程”专家8人，国家有突出贡献的中青年专家4人，国家千人计划1人，国家青年千人计划2人，国家杰出青年科学基金获得者1人，国家级教学名师4人；“长江学者和创新团队发展计划”创新团队2个，国家级教学团队3个；泰山学者攀登计划1人、“泰山学者”19人。校园占地面积343公顷，建筑面积118万平方米，教学科研仪器设备总值4.6亿元，图书馆藏书239万册、数字资源量77190GB。办有《山东农业大学学报》（自然科学版、社会科学版）、《山东畜牧兽医》等学术刊物。与美国普渡大学、佛罗里达大学等国（境）外37所院校建立校际合作关系。
研究生教育年内，招收全日制研究生1141人，其中学术型硕士研究生677人、全日制专业学位硕士研究生351人，博士生113人。录取在职攻读专业学位研究生190人，其中农业推广硕士169人、兽医硕士21人。博士生发表论文中SCI收录113篇，较上年提高59.2%，最高影响因子14.178；一级学报63篇。硕士研究生发表论文中SCI收录143篇，较上年提高13.5%，一级学报187篇。3篇博士学位论文和3篇硕士学位论文获省优秀学位论文。2012年12月授予博士学位15人，授予学术型硕士学位7人，授予硕士专业学位66人；2013年6月授予博士学位94人，授予学术型硕士学位669人，授予硕士专业学位232人。
本专科教育推进特色名校建设工程，抓好16个重点专业建设，组织申报菌物资源与利用等4个本科专业，5门课程入选国家级精品资源共享课，3个专业获批省级卓越工程师教育培养计划项目，2个专业获批省级特色专业。加强实验实践教学管理，获批国家级大学生校外实践教育基地1个。国家级大学生创新创业训练计划项目新增33项，结题验收7项，中期检查39项，入选第六届全国大学生创新论坛交流项目1项。举办启益人生名师讲坛、院长论坛等报告120场（次）。组建503支校级团队和360支院级团队，推进社会实践和志愿服务活动，学校被评为省级优秀组织单位。完善“阳光成才”资助体系，通过奖、勤、助、补、贷等资助家庭困难学生4500万元。
重点学科与平台建设在教育部组织的第三轮学科评估中，作物学、园艺学等6个一级学科位列全国前十。加强作物栽培学与耕作学、果树学国家重点学科建设，为申报一级学科国家重点学科做准备。国家控释肥中心和泰山生态定位站一期建设项目通过验收。国家小麦育种栽培技术创新基地获批建设；新农村发展研究院获科技部、教育部批准建设；农业部作物水分生理与抗旱种质改良重点实验室、农业部黄淮海设施农业工程科学观测实验站启动建设。牵头成立国内首个农业大数据产业技术创新战略联盟和农业大数据研究中心，建成国内最先进的土壤养分循环监测实验站。
招生与就业面向29个省（市）招收本科生8137人，省普通类本科一、二批计划均一次性投满。举办6个专业类就业市场、4个周末校园招聘会、400个校园招聘专场，承办省农林水类毕业生就业市场，2013届毕业生就业率93.3%，考研率32.6%。学校荣获“全国毕业生就业典型经验高校50强”。
师资队伍建设引进海外高层次人才2人，优秀人才85人。新增国家千人计划1人，国家青年千人计划1人，泰山学者特聘教授3人，享受国务院政府特殊津贴4人；1人被评为全国师德标兵，1人被评为山东高校十大师德标兵，1人获省有突出贡献的中青年专家称号，1人获“山东青年五四奖章”；3人获泰安市青年科技奖，1人获泰安市优秀科技工作者称号，1人获泰安市社科优秀人才。10人入选国际合作培养计划，6人入选国内访问学者计划。聘任兼职教授16人、讲座教授1人。博士后进站45人、出站69人，26人获国家和省博士后资助。学校在全省本科高校人才工作目标责任制考核中获优秀等次，并入选高校人才工作十佳创新案例。
科研与社会服务全年立项491项，立项经费2.59亿元，其中国家项目128项、省级项目186项。获国家自然科学基金项目49项，首获国家杰出青年科学基金，新上国家社科基金项目4个。获各类科技成果奖励31项。鉴定科技成果17项，制订标准2个，审定作物新品种9个。授权专利100件，其中发明专利62件。签订各类技术合同、项目合作和服务协议408项，合同金额3428万元。制订《服务西部经济隆起带现代农业发展行动方案》。加强“第一书记”帮扶，与200个村对接，赠送的小麦良种“山农20”实现大幅度增产。组织专家教授赴东平、沂水等10个县开展农业新技术讲座、现场技术指导30次，培训指导农民3000人次。推广订单式继续教育人才培养模式，函授招生8639人，举办涉农培训班50期，培训学员6665人。新增农业部优秀培训教材1门，省级成人高等教育特色课程3门。学校获批国家级科技特派员创业培训基地。
对外合作与交流与美国密西西比州立大学等6所国内外大学签订合作交流协议。组织46名学生赴台湾义守大学学习，组织泰山学者赴美国佛罗里达大学学术交流。启动与台湾中国文化大学、中兴大学和日本九州外国语学院学生交流项目。70名教师出国学习或参加学术活动，130名国（境）外专家教授到校访问、讲学。申报和承办省教育厅“林业与生态”专题泰山学术论坛，举办“农场动物健康与公共卫生及人兽共患病”国际研讨会。完成教育部中外合作办学食品质量与安全专业评估。完善校友数据库建设，建立150个省外和市（地）校友工作站。开展第二届山东农业大学杰出校友推荐评选，韩俊等3人荣获第二届“山东农业大学杰出校友奖”。强化教育发展基金会建设，组织校友年度捐赠活动，接受各类捐赠40项，合计金额1100万元。（刘洪仁）

【山东科技大学】该校占地面积243公顷，建筑面积140万平方米，固定资产总值17.31亿元、教学仪器设备总值4.23亿元。学校设有博士后科研流动站9个；博士学位授权一级学科8个，博士学位授权二级学科43个；硕士学位授权一级学科24个，硕士学位授权二级学科127个；硕士专业学位类别6个，其中工程硕士包含19个授权领域；本科专业78个。有国家重点（培育）学科1个，省部共建国家重点实验室培育基地1个，国家地方联合工程研究中心1个，省部级重点学科、实验室(基地)和工程（技术）研究中心61个，其中教育部重点实验室1个、教育部工程研究中心1个。校区设资源与土木工程、机电工程、信息工程、经济管理、文法、基础课6个系部和继续教育学院、泰山科技学院（独立学院）、采矿工程研究院。学校设有国家制造业信息化培训中心授权业务中心、山东—俄罗斯科技合作中心。俄罗斯自然科学院在学校设有中国唯一的“中国科学中心”。学校科技园是科技部、教育部认定的“国家大学科技园”“高校学生科技创业实习基地”“国家技术转移示范机构”“科技型中小企业创业投资机构”，入园企业、研发机构120家，形成新材料技术、光机电一体化、电子信息、软件开发、环保与化工、仪器仪表、自动化技术等产业中心。2013年，学校被评为全国绿化模范单位、省校园绿化与管理先进单位、省人才工作先进单位、省学生资助工作先进单位、省普通高校学生宿舍管理工作示范单位、省高校后勤工作先进单位、省高校能源管理及节能减排先进单位。
教育教学学校有国家级特色专业7个，国家级综合改革试点专业1个，国家级人才培养模式创新实验区1个，国家级精品视频公开课1门，国家级精品课程4门，国家级双语教学示范课程1门，国家级教学团队1个，国家级实验教学示范中心2个，国家级工程实践教育中心1个，国家级大学生校外实践教育基地1个。学校是国家“卓越工程师教育培养计划”和“大学生创新创业训练计划项目”实施高校。采矿工程专业获批为教育部本科专业综合改革试点项目，“数字图像处理”“开采损害与环境保护”“矿井通风与安全”3门课程获批为国家级精品资源共享课，“煤矿安全开采虚拟仿真实验教学中心”获批国家级虚拟仿真实验教学中心，“山东科技大学-兖矿集团有限公司工程实践教育中心”获批国家级大学生校外实践教育基地，“矿业工程实验教学中心”获批为国家级实验教学示范中心。“机器人技术及应用”申报国家级精品视频公开课已通过教育部初评。安全工程、地质工程２个专业获批为教育部第三批“卓越工程师教育培养计划”专业，化学工程与工艺、测绘工程、计算机科学与技术3个专业被列为省首批“卓越工程师教育培养计划”专业。教学研究“群星计划”立项234项，校级“本科教学工程”项目立项104项。组织召开煤炭主体专业定向培养工作研讨会，14个项目获省第三批骨干学科实验教学中心建设专项资金支持4100万元，2个省骨干学科教学实验中心建设项目通过省专家组验收。出台优秀研究生新生奖励办法，吸引优秀学生报考。3篇博士学位论文、7篇硕士学位论文、5项优秀科技创新成果获省级优秀奖励。举办“研究生讲坛”47期、“学者论坛”和雅思培训班2期。制订研究生教育教学成果奖励实施办法，7项成果获省级研究生教育教学成果奖。10项研究生教育创新计划项目获省级立项，其中6项获资助经费15万元。测绘工程和矿业工程2个全国工程硕士研究生教育综合改革试点领域通过教育部验收。新增4个成人教育类专业。“煤矿开采学”“矿山压力与岩层控制”“数字测图原理与方法”3门课程获批省级特色课程建设项目。录取成人教育类学生1.15万人。
学生情况在校生3.99万人，其中博士、硕士研究生6500人，另有独立学院学生8100人、成人教育类学生3万人。2013年，录取本专科生9184人，泰山科技学院录取本专科生2218人，是省内同类院校中生源最好的院校之一。省内普通本科一批、二批志愿一次性投满。本科一批招生省份由上年10个增加到18个，其他省份文理科最低提档线接近当地重点线。录取研究生2469人，其中博士研究生83人、硕士研究生1706人、在职工程硕士研究生680人。授予博士学位44人、硕士学位2004人、本科生学士学位（含授予292名学生双学士学位）6843人、成教生学士学位474人。2013届毕业研究生、本科生、专科生总体就业率分别为97.06%、95.1%、87.75%；考研录取率23.98%，提高2.87%。在109项省级及以上学术科技竞赛中获奖832项（其中国家级奖励319项）,本专科学生获授权专利181项。1人获第八届中国青少年科技创新奖（全国100名，山东省4名）。在第九届全国周培源大学生力学团体赛中，学校代表队以第一名成绩获全国特等奖。
教师情况有教职工2900人，其中教授287人，副教授535人。有中国科学院院士3人，中国工程院院士1人，国家“千人计划”人选1人，教育部创新团队2个，山东省高校创新团队2个，泰山学者特聘教授7人、泰山学者海外特聘专家4人，新世纪百千万人才工程国家级人选2人，教育部新世纪优秀人才支持计划人选4人，享受国务院政府特殊津贴55人，国家有突出贡献的中青年专家5人，山东省有突出贡献的中青年专家17人，博士生导师158人，全国模范、优秀教师10人，省级优秀教师17人，省级教学名师10人。年内，新增国家百千万人才工程人选2人、享受国务院政府特殊津贴1人、泰山学者特聘教授1人、泰山学者海外特聘专家1人、山东省有突出贡献的中青年专家2人、山东省高校首席专家3人。公开招聘2次，招聘、调入和引进74人。29名教师获得博士学位、22名教师进入博士后科研流动站。完成首次岗位设置与分级竞聘、备案及聘任工作，聘任专业技术岗位2155人、管理岗位716人、工勤技能岗位204人。完成2012年专业技术职务聘任工作。承办全国“控制科学与工程”博士后学术论坛和山东省泰山学术论坛专题会议。开展“青年教师教育教学导航计划”，与教育部网络培训中心联合建立教师在线学习网络平台，学校获“全国高校教师网络培训工作先进集体”称号。
科研工作年内，科研立项1090项，计划与合同经费2.66亿元，增长5.8%。纵向项目539项，计划经费9230万元，其中国家级项目66项、计划经费3156万元（含国家自然科学基金项目51项、计划经费2353万元），纵向科技项目计划经费增幅38%，基础研究立项位居省属高校前列。横向项目551项，合同经费1.73亿元。鉴定成果75项，获授权专利633件。获批计算机软件著作权登记38项，出版科技著作67部，发表论文1201篇。获得各类科技奖励246项，其中国家科技进步奖1项、省部级奖励51项（含人文社科5项）。信息学院卢新明教授等完成的“面向数字化采矿的软件关键技术及应用”项目（学校为第一完成单位）获国家科技进步二等奖，是全省计算机信息领域多年间获得的唯一一项国家奖。“煤矿复杂条件开采成套装备关键技术”团队入选教育部科技创新团队支持计划，学校成为拥有2个教育部科技创新团队的2所省属高校之一。“先进制造技术与装备”团队获批山东省高校优秀科研创新团队。“山东煤炭安全高效开采技术与装备协同创新中心”被认定为山东省高等学校协同创新中心，“机器人与智能技术协同创新中心”被认定为自主培育建设山东省高等学校协同创新中心。
对外交流与合作学校与美国、日本等19个国家和地区的101所高校和研究院所建立交流与合作关系，有6个中外联合实验室，开展国际科技合作项目50项，与美国、德国等国家的高校开展有中外合作办学项目和学生交流项目。接收俄罗斯、美国等30个国家和地区的留学生，20名教师是国际学术组织的重要成员。推进产学研合作，与山东省煤炭工业局、梁山县人民政府及多家煤炭企业签订合作协议，组织校内专家深入工矿企业进行技术推广、合作洽谈。2013年，学校与英国伍斯特大学合作举办的金融学专业本科办学项目获得教育部批准，中外合作办学本科项目5个，在校生2000人。电气工程及其自动化、信息管理与信息系统专业2个本科中外合作办学项目通过教育部评估。学校获得接收中国政府奖学金外国留学生资格。到华留学英语授课课程“通信原理”获批为教育部精品课程。留学生418人，2人获硕士学位、52人获学士学位。聘请外籍专家教师101人次，1名印度籍专家获“齐鲁友谊奖”，2名外籍教师获山东省外国文教专家“教学奖”。学校与国（境）外高校与教育机构签订教育和科研项目合作协议18项。选派162名学生赴国（境）外参加实习、交流等项目。参加国家向世界推广汉语计划，举办汉语言文化培训班，选派6名研究生赴国外担任汉语教师。举办第七届国际图像图形学会议和第三届矿山灾害预防与控制国际学术会议。（齐敏华）

【泰山医学院】学校有在职教职工1448人，其中专任教师1106人，泰山学者4人，山东省高等学校重点实验室首席专家4人,15名院士受聘为学校教授。全日制普通在校生2.31万人，其中硕士研究生627人，成人教育学生111万人。在校留学生800人。学校占地总面积200公顷，校舍建筑面积78万平方米，固定资产总值13.92亿元，教学科研设备总值2.1亿元，各类图书266万册。该校有山东省“十二五”省级重点学科3个，省级特色重点学科1个；山东省医药卫生重点学科4个；山东省“十二五”高校重点实验室2个；山东省医药卫生重点实验室2个；山东省首批中医药重点科研实验室1个。有一级学科硕士学位授权点4个，二级学科硕士授权点37个，同时接受同等学力人员申请硕士学位；有临床医学专业硕士学位授权点。学校设有教学院部16个，本科专业36个，专业门类涵盖医学、工学、文学、理学、管理学等学科。有国家级特色专业4个，有省级特色专业8个，省级卓越工程师教育培养计划试点专业3个。有省级教学团队6个，省级精品课程28门，省级双语教学示范课程2门。省级实验教学示范中心2个，省级人才培养模式创新实验区1个。有各类实践教学基地200个，其中附属医院12所（直属附院1所、非直属附院11所）。12月，省教育厅、财政厅公布高等教育名校建设工程第二批立项建设单位名单，学校获批为应用型人才培养特色名校立项建设单位。出版学术期刊《高校医学教学研究（电子版）》和《泰山医学院学报》。5月，泰山学术论坛暨2013泰山国际神经疾病峰会在泰山医学院举办。12月，泰山医学院附属医院通过三级甲等综合医院现场评审。年内，获得省级文明单位，省高校幼教工作先进单位等荣誉称号，取得第四届高等医学院校大学生临床技能竞赛三等奖、首届全国医学影像学专业大学生实践技能大赛特殊贡献奖、第十三届“挑战杯”全国大学生课外学术作品大赛三等奖等优异成绩。
科研与重点学科建设该校一名博士在《柳叶刀》以并列第一作者身份发表学术文章，影响因子高达38.28，学校作为署名单位第一次出现在国际顶级医学期刊。一名教授为共同作者的研究论文，在线发表于国际著名医学期刊JAMA，影响因子为29.9。药物化学被评为首批省级医药卫生重点学科，免疫学实验室和流行病学实验室被批准为省医药卫生重点实验室。脑微循环科研创新团队被评为省高校优秀科研创新团队。获上级立项课题282项，立项资金840.05万元，其中国家自然科学基金课题13项、国家社科基金1项、省部级课题40项、厅局级课题211项、横向课题17项。2项科研成果分获省科技进步二等奖、三等奖；一项科研成果获得省社会科学优秀成果三等奖，另获厅级以上科研奖励55项。申报国家专利31项。
教育教学临床医学本科专业被列为教育部第一批本科专业综合改革试点项目。学校被教育部、卫计委确定为第一批临床医学硕士专业学位研究生培养模式改革试点高校。临床学院获批为国家级“大学生校外实践教育基地”。首届卓越医生试点班正式开班，3个专业获批省高等学校省级卓越工程师教育培养计划试点专业。1个专业获批省级特色专业。2门课程被评为省成人高等教育特色课程。主编教育部规划教材2部、卫生计生委规划教材6部。在省级以上教学比赛中获各类奖项16个。4项课题获省研究生教育创新计划立项。在第四届高等医学院校大学生临床技能竞赛中获华东赛区一等奖、全国总决赛三等奖。参加首届“万东杯”全国医学影像学专业大学生实践技能大赛，荣获“特殊贡献奖”。15项大学生创新创业项目得到教育部立项，是省内同类医学院校中唯一获得国家级大学生创新创业项目高校。一名学生获2012年度“中国大学生自强之星标兵”荣誉称号，4名毕业生志愿服务西部。在第十三届“挑战杯”山东省大学生课外学术科技作品竞赛决赛中，获特等奖2项，2件作品代表省参加全国决赛并分别获得哲学社会类和生命科学类三等奖。30人次在全国各类赛事中荣获各类奖项。
师资队伍建设推进人才强校战略，引进博士生13名，其中中青年学科带头人2名。1名教师获得“享受国务院颁发政府特殊津贴”，1名教师被评为省有突出贡献中青年专家，3名教师被评为省高等学校重点学科（重点实验室）首席专家、2名教师被评为泰安市拔尖人才。31名教师获得省政府、省教育厅和学校项目资助，赴国内外访学。通过省教育厅人才工作目标责任制考核，获优秀等次，选送的人才工作案例获十佳创新案例奖。省教育厅印发《关于学习宣传泰山医学院人才工作经验的通知》，并附发省高校人才工作简报，介绍学校人才工作做法和经验。
招生与就业2013年，招收普通硕士研究生233人，本、专科生5674人，本、专科平均报到率均超过94％。年内，毕业硕士生212人，初次就业率91.04%；本科生4418名，专科生1077名。1257人考取硕士研究生，占本科生总数的28.45%。本科毕业生一次就业率为85.33%，专科毕业生一次就业率为84.49%，平均就业率为85.39%。
成人教育录取新生4747人，毕业本科生1960人，授予学士学位482人。放射治疗剂量学、社区护理学被评为省成人高等教育特色课程。继续探索非学历教育形式，承办国家卫计委和省计生委等各类培训项目17期、1595人次。开展公共营养师等国家职业资格鉴定培训162人次。
合作交流澳大利亚、韩国、美国等国家的多所高校与研究机构访问团到校学术交流。与美国沙罗斯州立大学签订友好学校协议。组团到澳大利亚、加拿大等国的高校和医院访问交流。选拔14名学生赴韩国延世大学、全北大学学习，5名学生赴台湾辅仁大学交流学习。首批中英合作办学专科专业学生顺利毕业。与韩国全北大学校续签临床医学专业本科合作办学协议。与菏泽市立医院、厦门同民医院合作取得新突破，新增上海市第六人民医院东院、义乌市中心医院等6家医院、省疾病预防控制中心等2家预防医学教学基地、山东成城物联网科技有限公司等17家非医学类教学基地。（刘伟）

【泰山学院】该校建有2个校区，占地面积92公顷，建筑面积47万平方米。科研仪器设备总值8576万元，图书馆藏书132万册，中外文期刊1582种。有教职工1252人，其中专任教师830人，教授、副教授290人，具有博士、硕士学位的教师589人。有省级教学团队5个，省级优秀教师4人、十大优秀教师2人、教学名师8人，市级以上专业技术拔尖人才21人次；省高校重点学科（重点实验室、人文社科研究基地）首席专家3人。该校设有18个教学单位，本科专业59个，9大学科门类。有全日制普通在校生1.78万人，成人高等学历教育在籍学员6500人。年内，申报省级特色名校，并成功进入前10名；新增“本科教学工程”综合改革试点专业1个，新增省级特色专业1个，获省级卓越工程师教育培养计划项目3项；新增山东省有突出贡献的中青年专家1名，省级教学名师1名；建立动态调控机制，将已有专业分为4种类型，停止招生专业7个；推进教考分离，完成398门课程试卷库建设工作。多渠道筹措办学经费，争取各类专项资金2171.2万元。南校区400米塑胶田径场项目建设进展顺利；新建网络中心机房面积240平方米，启用新的万兆交换机。
学生工作年内，普通本专科招生5432人，本专科第一志愿报考率100%，本专科报到率9676%，创历史新高；联合培养研究生招生7人；成人教育（含开放教育、网络教育和函授教育）招生2743人。实施德育系统工程，完成对二级学院德育工作评估；强化思想政治理论课的主渠道作用，开展中国特色社会主义理论体系“三进”工作；开展学风建设系列活动，健全学生评优、考核等相关制度；完善资助育人体系，3000名学生获得各类奖助学金，总金额1027万元；完善学生公寓社区服务体系，通过省教育厅学生公寓检查评估，被评为山东省高校学生公寓管理工作示范单位。举办各类科技文化竞赛300项、周末文化活动350场；建立各类志愿服务团队20个，6人被大学生志愿服务西部计划录用；学生参加各类学科专业科技竞赛，获得国家级奖励102项、省级奖励244项。举办全省秋冬季高校毕业生综合类就业市场及各类专场招聘会160场，应届毕业生总体就业率94.47%。国家级大学生校外实践项目实现零的突破；毕业生考研上线率和录取率分别为55%和38%。
师资队伍建设制订人才引进计划，引进博士研究生20人；完成紧缺专业硕士研究生招聘，招聘硕士研究生17人；聘请兼职（客座）教授36人。1人被评为山东省高校重点学科首席专家，16人考取博士研究生，5人从事博士后研究，8人获国内访学资助；完成首批“136”人才工程培养对象届满考核。改革职称评审制度，评审通过教授7人、副教授26人、讲师43人。
科研工作投资1000万元启动重点学科专项支持资金建设项目，重新修订学科建设文件6个。获市厅级以上立项14类、134项，资助经费270.4万元，其中国家自然科学基金资助项目5项，资助金额205万元。社会服务横向科研经费240万元。全年取得各类科研成果573项，其中申请和授权专利7项，出版著作、教材27部，被SCI、EI等收录论文76篇，CSSCI收录论文14篇，核心期刊论文55篇；组织申报科研成果95项，获市厅级以上奖励66项，其中省社会科学优秀成果二等奖1项、省高校优秀科研成果奖7项、省软科学优秀成果奖19项、省文化艺术优秀成果奖6
5月15日，泰安市社科普及周暨泰山书院、泰山玉雕人才中心揭牌仪式在泰山职业技术学院举行。省社科联副主席张宏明(右二)，市委常委、市委宣传部部长张志华（左二），市人大常委会副主任孙运飞(右一)，副市长徐恩虎（左一）等出席揭牌仪式（李伟摄）10月22日，举办泰山职业技术学院高等职业院校人才培养工作评估汇报会，图为汇报会现场（李伟摄）项，泰安市科技进步二等奖1项。
对外交流与合作派国外访问团1个，与美国、加拿大、马来西亚、日本、新西兰、澳大利亚、泰国的高校或机构合作洽谈，签署合作协议6个。举办2013年中韩文化交流会、全国西方经济学骨干教师经验交流会。邀请30位知名专家学者到校讲学，全年举办各类学术讲座50场次。拓展校地、校企、校际合作共建，签署合作协议17个。（安其心）

【泰山职业技术学院】该校占地面积63公顷，建筑面积19.6万平方米，仪器设备总值5100万元。馆藏图书72万册，固定资产3.7亿元。41个高职专业，获教育部、财政部重点支持专业2个。国家级实训基地3个，省级质量工程项目33个。教职工500人，专任教师324人，其中副高以上职称152人、“双师型”教师182人。在校生8000人。2013年，入选山东省特色名校立项建设单位，荣膺全国职业院校就业竞争力示范校，通过省文明单位复查，获省级荣誉6项、市级荣誉3项。
教学工作①入选山东省特色名校。学院获准省特色名校立项，填补了泰安市项目空白。该校成立名校建设工作委员会，先后到8所院校考察学习，邀请7位专家到校做专题报告，修订名校建设方案和任务书。②通过多项评估验收。通过省教育厅人才培养工作评估、语言文字和军事课程等评估，受到省专家组高度评价。取得2014年省春季高考技能主考院校考点资格。③专业建设和改革。完成2个中央财政重点支持专业项目验收，成立泰山玉雕人才培养中心。新增、调整专业5个，新增省特色专业1个、省精品课程7门。④参加职业技能大赛。师生参加技能大赛，获省以上奖项37项，其中全国一等奖1项、二等奖6项、三等奖7项，省级一等奖、二等奖14项；在全省大学生田径锦标赛中获金牌总数第3名。⑤新疆班培养工作。承担80名新疆高校毕业生到校培养，为2期，62名新疆学员举行结业典礼。学员培训完成后返回新疆岳普湖县工作。
招生就业录取新生4745人。根据省人社厅公布的2013年度高校毕业生就业率情况报告，毕业生正式就业率在同类院11月，举办第五届“全国普通高校信息技术创新与实践活动”大赛，泰山职业技术学院一学生获一等奖，图为颁奖仪式现场
（李伟摄）校中跃居第7位，连续3年稳居全省前10强，是首批30所全国职业院校就业竞争力示范学校之一。
师资队伍引进、培养博士2人，新增市拔尖人才2人，面向社会公开招录教师5人；按照功勋教师、教学名师、教坛英才和教学新星4个层级，确定人才递进培养人选101名；通过教授、副教授和讲师职称评审22人；新增市人大代表、市政协常委2人；25人次受到省市表彰。
科研与服务获省、市科研成果奖11项，其中“泰山文艺奖”一等奖和市社科联优秀成果一等奖各1项，1项“国家十二五科技支撑计划”横向课题和16项省、市级课题立项；发表论文64篇。被评为省社科普及先进单位；成立具有独立法人资格的育才旅行社和东方驾校；承办研究生、专升本和春季高考等13种考试；承办省小空间生态设计大赛、市社科普及周启动等活动。
学生工作发放“奖助补贷免”款额1130万元，11名学生管理干部参加省内9项业务培训。通过高校学生宿舍管理评估。获省级先进班集体1个，省优秀毕业生117人，5个志愿服务队获省市优秀服务队称号，团委获省思政工作先进集体。
合作交流深化办学体制机制改革，新成立校企合作工作委员会和国际交流合作委员会。新增校企合作大型企业12家，引资入校2000万元。与3所台湾大学开展联合办学，与瑞士ABB公司合作在校内建立“机器人应用人才培养中心”，分别与澳大利亚启思蒙学院、马来西亚成功礼待大学签署合作办学协议。（马久虎）

【山东服装职业学院】该校设有普通高职、对口高职、五年制大专及成人大专、成人本科、试点本科、网络本科、在职攻读硕士学位研究生等多个办学层次，有服装工程与管理系、服装设计与表演系、艺术与设计系等教学机构，开设41个专业。有中央财政重点建设专业2个，中央财政重点建设实训基地1个，中央财政重点建设实训室1个，服饰博物馆是中央财政重点支持建设项目，山东省特色专业2个，省级教学团队1个，省级精品课程5门。有专任教师272名，其中硕士研究生130人、副教授及以上职称64人，专业教师中技师和高级技师占总数的64%，聘请90位中外专家、教授到校执教。年内，教职工公租房、实训中心和文化中心项目完成主体工程。该院先后被评为“全国最具特色高等职业院校”“全国职业教育管理创新学校”“全省职业教育先进单位”“省级文明单位”“最受企业欢迎的山东职业技术院校”等荣誉称号。
教学科研学院以教学为中心，以社会需求为导向，培养社会急需的高素质、高技能、创新型人才。构建起“靠教育抓管理，靠教学抓管理，靠活动抓管理，靠服务抓管理，靠制度抓管理”的学生管理通道。年内通过省人才培养工作评估初审，引进紧缺专业具有较高学历的年轻教师，组建24个专业教学团队与宝龙福朋、泰安人才金港等多家单位签订校企合作协议。年内，成立山东服装职业学院科协，成人教育学院、东华大学现代远程教育中心先后挂牌并实现招生。
学生工作年内，招收新生2544人，毕业生1691人，毕业生就业率98%以上。举办“两岸三地大学生服装模特邀请赛”“华东六省一市大学生服装模特邀请赛”“山东省首届大学生模特大赛”等10项省级以上大型赛事。在全国80家知名企业设立教学实习基地，建立进入大中型企业、机关事业单位、通过专升本或研究生考试进入本科院校、出国留学或研修、自主创业、应征入伍6条就业通道。加强学生思想政治教育，实行院领导联系系、中层干部联系班和主题班会制度。严格学生常规管理，完善学生管理“三条线”，落实各项管理制度。创新社团管理，成立山服校友联谊会。举办“第十二届校园科技文化艺术节”等校园文化活动。年内，表彰红旗班集体4个、先进班集体12个、“优秀学生”281名、优秀学生干部116名、特殊贡献奖12名；省级优秀毕业生83名、院级优秀毕业生314名。

【举办“十艺节”全国大学生服装模特大赛】5月25～26日，“十艺节”全国大学生服装模特大赛在山东服装职业技术学院举行。大赛是第十届中国艺术节的重要项目，全国30所高校的100名选手参加比赛。复旦大学、天津工业大学和东华大学的选手分获冠、亚、季军。学院是第十届中国艺术节唯一合作高校，承担礼仪服饰设计制作和礼仪小姐的培训工作。（吴士锋）

【山东财经大学东方学院】学校有在校学生6500人，设财政金融系、国际商务系等8个教学系、部；开设经济统计学、财政学等24个本科专业和金融管理与实务、国际贸易实务等6个专科专业，专业涵盖经济学、管理学、文学、理学、艺术学5大学科门类；建有会计模拟实验室等专业实验室40个。学校建有省内高校唯一占地面积2万平方米的大学生素质拓展基地。学校有各种社团40个。学生在ERP大赛、市场营销、数学建模等各种比赛中获得省级以上奖励近百项。投资60万元改善教学条件，更新、新建实验室3个，新增实验室电脑100台，改造5501语音室，更换五号教学楼投影仪20台；投资80万元，购置图书资料、期刊、电子数据库；投资220万元，建设大学生活动广场，购置体育场设备1套、篮球架4副。年内，学校举办党员发展对象培训班2期，发展预备党员133人，其中学生130人、教工3人，预备党员转正111人，其中学生101人、教工10人。2013年，荣获“年度山东最具社会口碑高校”和“教育新道战略合作奖”等荣誉。
教育教学聘请18位督学，全年听课500节，优良率在95%以上。基础部在《经济法》课程中实行讨论式主题授课，授课教材已正式出版。信息管理系尝试过程化考核方式，改变过去一张卷子定分数的考核方式。组织校级教学改革项目立项工作，获得立项13项，其中重点项目3项、一般项目10项。加大项目经费支持力度，重点项目经费提高至3000元，一般项目提高至2000元。学校获得高校人文社科研究计划项目2项，分别是“山东省中小物流企业竞争力提升对策研究——基于巴尼VRIO模型的视角”和“山东省中小企业发展与大学生就业问题研究”。组织参加省级以上活动，其中领袖市场营销社团在全国市场营销大赛中荣获二等奖、省级比赛荣获一等奖，金融协会在省沙盘模拟大赛中荣获特等奖，信息技术协会在山东省齐鲁软件设计大赛中荣获三等奖，学生代表在第九届全国高校京剧演唱研讨会中荣获三等奖。开展社会实践活动，暑假期间组织广西河池、广西崇左和山东沂水3支支教团队社会实践。其中广西河池义务支教团和广西崇左支教团被团省委确定为省级重点社会实践支教团队。学院是全省独立学院唯一获批重点团队的高校。
招生与就业2013年，省教育厅下达招生计划2200人，录取学生2122人，报到学生1881人，报到率88.6%。省内录取本科学生800人，文科最高分563分、最低分486分，理科最高分555分、最低分451分。年内，毕业本科生分为15个专业、38个教学班，毕业本专科生1901人（本科1585人、专科316人），其中有1888人（本科1574人，专科314人）拿到相应的毕业证书和学位证书，毕业率99.3%。年内，举办毕业生校园供需见面会及多场次招聘会，230家用人单位提供工作岗位3840个。毕业生中报名参加服务西部计划2人、考取研究生80人、专升本28人、出国留学3人、应征入伍4人、签订就业协议908人、灵活就业468人，毕业生总体就业率99%。
学生工作评选校级学生奖学金1803人次，表彰优秀学生834人次，先进班集体27个，优秀团支部38个；评选省级优秀学生6名，省级优秀学生干部3名，省级先进班集体2个，国家奖学金11人，省政府奖学金4人，国家励志奖学金187人，国家助学金869人；为177名新生办理绿色通道，为533名贫困生办理生源地助学贷款，设立校内勤工助学岗位50个；发放奖学金50.97万元，助学金130.35万元，勤工助学奖金708万元，助学贷款343.8万元。
师资队伍建设引进专任教师11人，组织14名教师参加资格2013年9月9日，市委书记、市人大常委会主任李洪峰(前排右二)到泰山护理职业学院走访慰问（高风供）岗前培训；职称评审中获得教授职称1人、副教授职称2人，通过讲师专业技术职务评审19人；选派18名教师到山东财经大学脱产培训学习半年，派出4名教师到北京大学素质拓展培训。学校美籍外教获得山东省外国文教专家教学奖；2名教师在全省首届高校微课教学比赛中获三等奖。
合作办学以本科教育为主体，创品牌；以继续教育和国际合作办学为两翼，增强市场竞争能力。经省教育厅批准，与对外经贸大学合作，成立对外经贸大学远程教育东方学院教学中心。与美国全球教育集团、美国圣·文森大学、英国龙必亚大学、韩国顺天乡大学、中菲国际交流中心签署合作办学协议，通过对外合作办学的方式出国留学50人。
（毕玉青佀亚）

【泰山护理职业学院】该校占地面积35公顷，建筑面积10万平方米，在建面积4万平方米。有专任教师232人，高级职称76人，硕士及以上学位教师81人，在读硕士37人，双师素质教师89人。投入1100万元更新教学设备，改善教学条件。设有普通、基础、临床三大学科和1个教育技术中心，下设32个教研室和101个现代化实验室，馆藏图书21.6万册，电子图书8万种，相关专业期刊229种。学院设有国家计划内大专（高中起点普通专科、中专起点对口大专、初中起点五年一贯制大专）和中专医学教育，开设护理、助产、医学影像技术等17个专业，其中护理和康复技术2个专业为省级教学改革试点专业，助产和医学物理诊查技术2个专业为市级教学改革试点专业。2013年，学院在保持“国家级青年文明号”“全国五四红旗团委”“中国优秀志愿服务集体”“山东省教学示范学校”“山东省十大就业明星学校”“中国职业教育十大就业典范院校”等荣誉的基础上，连续第12年荣获“省级文明单位”称号、山东省高校学生宿舍管理工作达标单位、泰安市职业教育发展成果展一等奖、泰安市教书育人先进单位等集体荣誉。教育部到校调研2次，总结推广经验。新校区5号学生公寓投入使用，图书信息楼完成主体工程建设，年内进行内外墙装饰等后续工程。
教学科研年内，组织学生397人带薪参加社会实践，分别安排在解放军总医院、北京大学第一医院、协和医院等12家国内知名三甲及以上医院工作，并尝试将远程教育及教师到实习点辅导有机结合。在国内率先开设涉外护理特色专业，开展涉外护理教育教学研究、专业课双语教学研究以及CGFNS（美国海外护士资格考试）和NCLEX-RN（美国注册护士资格考试）教学研究，完成泰安市职业与成人教育教学研究课题申报7项，其中推荐申报省教学研究课题3项。推荐申报泰安市科技发展计划项目课题8项。完成省职业教育与成人教育科研“十二五”规划课题申报工作6项，其中获得立项课题3项。省教育厅指定学院牵头制订《山东省职业学校护理专业教学指导方案》，并顺利通过省教育厅验收。
学生工作年内，组织开展思想政治教育活动和志愿者服务500人次。发放国家奖学金4人，发放标准为8000元/人；发放省政府奖学金4人，发放标准为6000元/人；发放励志奖学金172人，发放标准为5000元/人；发放春季中专学生助学金2398人，发放标准为750元/人；发放秋季中专学生助学金632人，共计47万元。国家免学费春季发放5374人，共计466万元，秋季实施生均公用经费拨款制度，享受人数8102人。评选发放省高校“扬帆4月24日，泰山护理职业学院与美国西弗吉尼亚大学合作签字仪式举行，副市长徐恩虎(左三)出席签字仪式（高风供）工程”资助15人，共计4万元；办理应征入伍服兵役学费补偿国家助学贷款代偿6人，共计4万元；办理生源地助学贷款125人，受助金额71.7万元。学院4名学生代表山东省参加全国职业院校技能大赛，分别获得中职组护理技能比赛二等奖和职业英语技能比赛优秀奖，是唯一一所连续3年代表山东省参加全国护理职业技能大赛并获奖的学院。
招生就业录取新生7144人，其中大专录取1260人(普通专科录取499人、春季高考录取728人、合作办学大专33人)、五年制高职录取1683人、普通中专录取3123人、预科班招生1078人。高职招生文理科分数线较往年分别提高102分和127分。先后与北京、上海、天津、南京、深圳等100家用人单位签订长期合作协议。年内，组织校园招聘会20场，为学生提供实习就业岗位1000个。新增北京协和医院、解放军第302医院等5家签约合作医院，推荐604名学生到解放军总医院、上海长征医院、北京大学深圳医院等31家医院实习，增长35％。年内，护理大专毕业生731人，就业704人，就业率96.2％，专业对口率85％，专业相关度在92％以上。
职业资格培训培训考核高级育婴师371人、高级公共营养师88人、高级按摩师62人、中医刮痧师207人，通过考核人数728人。参加泰安市直2013年度“加强就业培训提高就业与创业能力培训项目”定点机构投标，荣获第二名，并获500名高级工培训每人300元的政府财政支持。市人社局考试中心授权学院成为《国家职业资格全国统一鉴定》定点考点，全年承接各种国家职业资格考试人数1152人。
对外合作交流经省教育厅批准，与岱岳区职教中心、泰州技师学院、贵州经贸职业学校、甘肃省成人中等专业学校等10所院校续签合作协议。与国外十几个国家和地区的几十所学校交流与合作，输送数十批学生到新加坡、英国、澳大利亚、韩国、加拿大、日本等国家就业、留学。5月7日，经中国国际人才交流协会批准，泰山国际护士培训基地在泰山护理职业学院揭牌。组织第7批赴新加坡毕业生护士培训，全国录取16人，其中该院14人，8月中旬到达新加坡工作。10月，与菲律宾远东大学签订护士硕士项目合作协议，推动护理教育国际化、品牌化。（刘汉文）