各级紧紧抓住权力制约、资金监控、行为规范和严格管理等关键部位和环节，
进行综合治理，不断铲除滋生腐败的土壤和条件。加强对领导干部的监督，落实
中央关于加强党内监督的5项制度和省委4项规定，严格党内生活，促进各级领导
班子和领导干部自觉按照党章、党内生活准则和党的各项制度规定办事。强化对
领导干部8小时以外活动的监督， 力求领导干部的权力行使到哪里、活动延伸到
哪里，就监督到哪里。全面实施信访监督，对发现领导干部存在的不属于违纪违
法的问题, 关口前移，早打招呼，防止领导干部出问题、犯错误。逐步建立领导
干部廉政档案，为准确奖惩任免干部提供了依据。突出强化基层工作的制度化、
规范化建设，把党风廉政建设的要求贯穿到党委、政府各项工作的制度、规范之
中，为从严治党、规范从政行为提供了保障。政务公开工作在内容和方法上不断
拓展和完善，确保了公开的真实、可信，切实把各级政府机关及干部的行为置于
群众监督之下。制定出台政府采购管理暂行办法，实现了工作的规范化、制度化，
并坚持运用招投标方式，在公平竞争、注重实效上下功夫，仅市财政局组织的政
府采购就节约资金1500多万元。实行会计委派制，注重分层次搞好试点，临朐、
寿光、奎文等地共向121个党政机关、事业单位派驻了152名会计人员，安丘市对
财务管理混乱的169个村委派出了会计。