各级紧紧抓住权力制约、资金监控、行为规范和严格管理等关键部位和环节,
进行综合治理,不断铲除滋生腐败的土壤和条件。加强对领导干部的监督,落实
中央关于加强党内监督的5项制度和省委4项规定,严格党内生活,促进各级领导
班子和领导干部自觉按照党章、党内生活准则和党的各项制度规定办事。强化对
领导干部8小时以外活动的监督, 力求领导干部的权力行使到哪里、活动延伸到
哪里,就监督到哪里。全面实施信访监督,对发现领导干部存在的不属于违纪违
法的问题, 关口前移,早打招呼,防止领导干部出问题、犯错误。逐步建立领导
干部廉政档案,为准确奖惩任免干部提供了依据。突出强化基层工作的制度化、
规范化建设,把党风廉政建设的要求贯穿到党委、政府各项工作的制度、规范之
中,为从严治党、规范从政行为提供了保障。政务公开工作在内容和方法上不断
拓展和完善,确保了公开的真实、可信,切实把各级政府机关及干部的行为置于
群众监督之下。制定出台政府采购管理暂行办法,实现了工作的规范化、制度化,
并坚持运用招投标方式,在公平竞争、注重实效上下功夫,仅市财政局组织的政
府采购就节约资金1500多万元。实行会计委派制,注重分层次搞好试点,临朐、
寿光、奎文等地共向121个党政机关、事业单位派驻了152名会计人员,安丘市对
财务管理混乱的169个村委派出了会计。
源头预防和治理腐败
各级紧紧抓住权力制约、资金监控、行为规范和严格管理等关键部位和环节,
进行综合治理,不断铲除滋生腐败的土壤和条件。加强对领导干部的监督,落实
中央关于加强党内监督的5项制度和省委4项规定,严格党内生活,促进各级领导
班子和领导干部自觉按照党章、党内生活准则和党的各项制度规定办事。强化对
领导干部8小时以外活动的监督, 力求领导干部的权力行使到哪里、活动延伸到
哪里,就监督到哪里。全面实施信访监督,对发现领导干部存在的不属于违纪违
法的问题, 关口前移,早打招呼,防止领导干部出问题、犯错误。逐步建立领导
干部廉政档案,为准确奖惩任免干部提供了依据。突出强化基层工作的制度化、
规范化建设,把党风廉政建设的要求贯穿到党委、政府各项工作的制度、规范之
中,为从严治党、规范从政行为提供了保障。政务公开工作在内容和方法上不断
拓展和完善,确保了公开的真实、可信,切实把各级政府机关及干部的行为置于
群众监督之下。制定出台政府采购管理暂行办法,实现了工作的规范化、制度化,
并坚持运用招投标方式,在公平竞争、注重实效上下功夫,仅市财政局组织的政
府采购就节约资金1500多万元。实行会计委派制,注重分层次搞好试点,临朐、
寿光、奎文等地共向121个党政机关、事业单位派驻了152名会计人员,安丘市对
财务管理混乱的169个村委派出了会计。