1999年，全市采取灵活办学方式，使职业教育质量明显提高。(1) 提高教师
素质，保障质量提高。充分利用和发挥山东省职教师资培训中心和鲁巴职教师资
培训中心两个培训基地的“充电器” 作用，组织200多名教师参加相关专业的培
训班；组织多形式的教师基本功比赛、技能比武和公开课活动，以评促训练，以
赛促进步；开展教学能手、优质课评比活动，调动教师抓教学、上水平的积极性。
(2)推广典型经验，营造提高教学质量的良好氛围。潍坊水产职业中专坚持教学、
科研、生产、技术推广相结合，为当地经济建设服务的经验，潍坊第一职业中专
充分发挥职业学校办学优势，全方位、多层次开展职业培训的经验和诸城职业中
专实施“爱心教育”，加强职业道德建设，优化育人环境的经验，在全省职业教
育教学工作经验交流会议上被省教委指定向全省推广。潍坊第一职业中专、诸城
职业中专、 安丘职业中专、昌邑职业中专、青州职业中专等5处学校被评为山东
省职业教育教学工作先进单位。(3) 推进“双元制”试点，改革教学模式。对寿
光、青州两市的“双元制”试点工作加强指导，并在鲁巴职教师资培训中心对职
业学校的近百名干部教师进行了“双元制”职业教育理论与教学方法培训，为在
全市全面推广“双元制”办学模式做好了准备。