1996年, 全市交通邮电系统党的建设和精神文明建设上了一个新台阶。在党
的建设方面:(1)加强思想政治建设。以领导干部为重点,坚持了领导班子中心组、
党员干部“学习日”制度，狠抓了政治理论学习, 党员干部的思想政治素质明显
提高。(2)加强领导班子建设。围绕解决少数班子年龄老化和个别同志兼职过多、
责任不清的问题,大胆选拔使用优秀年轻干部,有计划地选拔机关和行政延伸性事
业单位的优秀年轻干部到基层任职锻炼, 先后有33名年轻同志走上了领导岗位。
市交委直属单位领导班子中, 具有大专以上学历的占70%,具有中级以上职称的占
80%, 平均年龄45岁,结构更加合理,整体功能进一步增强。加强了廉政建设,建立
健全了领导干部个人收入申报、收受礼品登记等规章制度, 有效地规范了领导干
部的行为。(3)加强基层党组织建设。先后成立了15个党支部,发展了84名新党员。
海陆集团党委、市邮电局党委被市委授予“四好企业党委”称号, 有12个基层党
组织受到了交通党工委的表彰,360名党员受到了上级党委、政府和业务主管部门
的表彰。
精神文明建设突出抓了四个方面的工作:(1)结合学习贯彻党的十四届五中、
六中全会精神,组织开展立体化大交通十年回顾与展望系列活动,展示了交通邮电
十几年来改革和建设的成果,宣传了交通邮电系统先模人物和先进事迹,推动了全
系统的精神文明建设。(2) 深入开展“创一流、树形象”活动。交委机关进行了
思想、工作、作风整顿, 出台了10条整改措施,修订完善了66个规章制度,机关风
气、基础管理、工作效率等有了明显改观, 全系统干部职工爱岗敬业、无私奉献
精神发扬光大。市运管处被省交通厅树为全省道路运输行业管理文明示范窗口。
邮电、航空、车站、运输、口岸等“窗口”单位，广泛开展了优质服务竞赛活动,
好人好事层出不穷。 全系统干部职工为灾区和小清河治理等公益事业奉献爱心,
捐款累计达70.58万元。(3) 加强文化教育阵地建设。投入资金105.27万元,建成
基层党校、党员活动室、青年之家等文化教育阵地44处,组织开展了“文艺汇演”、
“演讲比赛”、“书画展”等丰富多彩的文娱活动。1996年, 全系统建成市级文
明单位20个、省级文明单位2个;潍坊北环路南收费站和潍坊联运公司下属客运公
司被团省委、省交通厅评为“青年文明服务单位”。
(李师庆)