党校工作
【概况】 2018年，学习宣传贯彻习近平总书记视察山东重要讲话、重要指示批示精神，从严落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，省、市党代会精神，以庆祝建校70周年为契机，聚焦聚力高质量发展，坚持党校姓党，牢记初心使命，忠诚履职担当，不断提升办党校、管党校、建党校水平，努力开创新时代全市党校事业发展新局面。全年举办、承办培训班251期次，培训学员5.3万人次。
【党的建设】 贯彻落实新时代党的建设总要求，全面履行从严治党主体责任。开展“作风建设年”活动，校委主要负责同志带领师资骨干先后到浙江大学、胶东党性教育基地开展异地培训，对标学习杭州党校、威海党校，学先进、赶先进、当先进。严肃党内政治生活，从严抓实机关支部、学员支部工作；制定党校教师外出授课报备制度，抓牢意识形态工作。校委成员带头参加支部生活，从严遵守政治纪律、组织纪律、廉洁纪律等，带动全校党员干部扬正气、树新风。选派工作组驻寿光市上口镇赵王南楼后村抗灾救灾，协调落实帮扶资金及实物折款17.2万元。
【教学工作】 举办2期习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神专题培训班，对470名市管县级领导干部进行集中轮训。突出马克思主义理论教育和党性教育，把习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神作为重中之重，把新旧动能转换、乡村振兴等作为重要内容，把弘扬抗灾救灾精神作为党性教育的生动教材和典型案例，认真抓好年内4期12个县级领导干部进修班、8个科级干部进修班、2个中青年干部培训班，培训主体班次学员733人。同时，承办市内外培训班216期、培训学员4.6万人次，从严抓好217名省委党校在职研究生教育。
【科研工作】 承办全省党校系统改革开放40周年理论研讨会。制定教师调研联系点制度，深化课题带动战略。2018年，共完成课题58项，其中中央党校2项、省级以上课题12项；发表论文98篇，其中省级以上刊物论文45篇，市级报刊53篇，被市级领导签批科研成果5项，荣获省、市级年度科研成果奖7项；人民出版社出版学术专著1部。聚焦市情，开展乡村振兴“三个模式”以及“四个城市”建设等专项课题研究，在《潍坊日报》刊发理论专版14期、57篇优秀理论文章，选派教师到市电视台解读重大市情19人次。
【行政管理】 聚焦精细化、规范化，进一步提升机关管理及运行质量，建立健全机关考勤、财务管理、资产管理、政府采购、公务接待等内控机制，加强校园安全、卫生巡查，全面完成公务用车改革、办公计算机更新换代以及班车、物业公司招投标工作。扎实推进消防工程验收，全力做好产权手续办理工作。加大对外扩校园的绿化力度，拓展校园发展空间，建设美丽党校。2018年，先后承办中央组织部、自然资源部、省委组织部等高规格班次和市委乡村振兴战略读书会，接待中央党校、山东社科院、辽宁省委党校、大兴区委党校、沧州市委党校等29批次330余名领导的考察指导。
【队伍建设】 开展师资和干部队伍职业能力培训，选派教师外出学习33人次、参加高层次论坛19人次，选调2名教职工到企业、村挂职“第一书记”，举办2期师资培训班。实施精品课质量提升行动，打造高质量精品课程；举办青年教师讲课竞赛活动，同台竞技、比学赶超，促进青年教师成长、进步。2018年，有18人所授课程被评为“最受学员欢迎课程”，主体班次授课满意率达到96%以上。制定职称竞聘办法，完成专业技术人员称职改革工作，续聘和竞聘中高级专业技术人员64人次，构建人岗相适、能上能下的岗位管理体制。
【基层党校】 会同市委组织部，召开全市党员进党校培训工作调度会，印发《党员进县级以上党校培训实施办法（试行）》《潍坊市党员进党校培训优秀师资库师资调配管理办法》《基层党校工作规范（试行）》等文件，调整优化师资库和授课专题，设立市、县两级党校师资调配中心，建立由161人组成的优秀师资库，涵盖13个方面、190个专题，实现优质师资共建共享。全年全市各级党校培训基层党员60多万人次，其中县级以上党校培训党员、干部677期、18.1万人次。中央党校《学习时报》专题刊发推介潍坊经验。同时，加强业务指导，督促县级党校提升管党校、办党校、建党校水平。
党校工作
党校工作
【概况】 2018年，学习宣传贯彻习近平总书记视察山东重要讲话、重要指示批示精神，从严落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，省、市党代会精神，以庆祝建校70周年为契机，聚焦聚力高质量发展，坚持党校姓党，牢记初心使命，忠诚履职担当，不断提升办党校、管党校、建党校水平，努力开创新时代全市党校事业发展新局面。全年举办、承办培训班251期次，培训学员5.3万人次。
【党的建设】 贯彻落实新时代党的建设总要求，全面履行从严治党主体责任。开展“作风建设年”活动，校委主要负责同志带领师资骨干先后到浙江大学、胶东党性教育基地开展异地培训，对标学习杭州党校、威海党校，学先进、赶先进、当先进。严肃党内政治生活，从严抓实机关支部、学员支部工作；制定党校教师外出授课报备制度，抓牢意识形态工作。校委成员带头参加支部生活，从严遵守政治纪律、组织纪律、廉洁纪律等，带动全校党员干部扬正气、树新风。选派工作组驻寿光市上口镇赵王南楼后村抗灾救灾，协调落实帮扶资金及实物折款17.2万元。
【教学工作】 举办2期习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神专题培训班，对470名市管县级领导干部进行集中轮训。突出马克思主义理论教育和党性教育，把习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神作为重中之重，把新旧动能转换、乡村振兴等作为重要内容，把弘扬抗灾救灾精神作为党性教育的生动教材和典型案例，认真抓好年内4期12个县级领导干部进修班、8个科级干部进修班、2个中青年干部培训班，培训主体班次学员733人。同时，承办市内外培训班216期、培训学员4.6万人次，从严抓好217名省委党校在职研究生教育。
【科研工作】 承办全省党校系统改革开放40周年理论研讨会。制定教师调研联系点制度，深化课题带动战略。2018年，共完成课题58项，其中中央党校2项、省级以上课题12项；发表论文98篇，其中省级以上刊物论文45篇，市级报刊53篇，被市级领导签批科研成果5项，荣获省、市级年度科研成果奖7项；人民出版社出版学术专著1部。聚焦市情，开展乡村振兴“三个模式”以及“四个城市”建设等专项课题研究，在《潍坊日报》刊发理论专版14期、57篇优秀理论文章，选派教师到市电视台解读重大市情19人次。
【行政管理】 聚焦精细化、规范化，进一步提升机关管理及运行质量，建立健全机关考勤、财务管理、资产管理、政府采购、公务接待等内控机制，加强校园安全、卫生巡查，全面完成公务用车改革、办公计算机更新换代以及班车、物业公司招投标工作。扎实推进消防工程验收，全力做好产权手续办理工作。加大对外扩校园的绿化力度，拓展校园发展空间，建设美丽党校。2018年，先后承办中央组织部、自然资源部、省委组织部等高规格班次和市委乡村振兴战略读书会，接待中央党校、山东社科院、辽宁省委党校、大兴区委党校、沧州市委党校等29批次330余名领导的考察指导。
【队伍建设】 开展师资和干部队伍职业能力培训，选派教师外出学习33人次、参加高层次论坛19人次，选调2名教职工到企业、村挂职“第一书记”，举办2期师资培训班。实施精品课质量提升行动，打造高质量精品课程；举办青年教师讲课竞赛活动，同台竞技、比学赶超，促进青年教师成长、进步。2018年，有18人所授课程被评为“最受学员欢迎课程”，主体班次授课满意率达到96%以上。制定职称竞聘办法，完成专业技术人员称职改革工作，续聘和竞聘中高级专业技术人员64人次，构建人岗相适、能上能下的岗位管理体制。
【基层党校】 会同市委组织部，召开全市党员进党校培训工作调度会，印发《党员进县级以上党校培训实施办法（试行）》《潍坊市党员进党校培训优秀师资库师资调配管理办法》《基层党校工作规范（试行）》等文件，调整优化师资库和授课专题，设立市、县两级党校师资调配中心，建立由161人组成的优秀师资库，涵盖13个方面、190个专题，实现优质师资共建共享。全年全市各级党校培训基层党员60多万人次，其中县级以上党校培训党员、干部677期、18.1万人次。中央党校《学习时报》专题刊发推介潍坊经验。同时，加强业务指导，督促县级党校提升管党校、办党校、建党校水平。