老干部工作
【概况】 截至2018年底，潍坊市共有离退休干部75238人，其中离休干部2715人，退休干部72523人。市委老干部局机关通过省级文明单位复查，机关党支部被潍坊市委评为“潍坊市先进党组织”。
【政治建设】 以市委办公室名义出台《关于加强离退休干部党工委实体化建设的意见（试行）》，推动由“双重管理”变“直接管理”。与市教育工委及9所高校联合成立全省首家新时代离退休干部党建研究潍坊高校基地。编印14卷300万字的《领航——潍坊市离退休干部党建工作纪实》。
【组织建设】 全面推广集体“政治生日”制度，《中组部老干部工作交流》《山东新闻联播》等宣传推介。全面实行离退休干部党工委书记述职评议，落实离退休干部党组织工作经费和党支部书记工作补助。举办离退休干部党支部书记培训班1期。8个离退休干部党组织、3名离退休干部党员被市委表彰为“先进党组织”和“优秀共产党员”。推进老年大学关工委工作，全市12个县市区老年大学全部建立关工委组织。
【服务管理】 定期向老干部通报全市经济社会发展情况。组织副厅级以上老干部到寿光、昌乐、高密、昌邑等地参观考察。首次组织45名副厅级以上老干部分3批到青岛、烟台疗养。将45个单位147人的医疗统筹经费，纳入财政补贴范围，补贴530余万元。走访慰问省内外易地安置离休干部38名。组织编撰1.8万名《离休干部名录》。在潍坊市市级机关干休所建设老干部红色基因传承教育基地。
【文化养老】 牵头制定《关于加快发展老年教育的实施意见》，以市委、市政府“两办”名义印发。成立全市老年大学教育联盟，推进城区一体化办学。参加首届世界老年旅游大会，完成国际老年大学协会主席维拉斯等60余名中外嘉宾来潍踩线任务。建设潍坊峡山高智尔球训练基地，承办山东省首届老干部高智尔球比赛。成立潍坊市老年大学教育教学研究中心、老干部志愿服务指导中心、“五老”志愿者学院。编印《四个城市建设——老干部在行动》画册。潍坊市老年大学被评为“全国老年远程教育示范区”“全省老年游学先进单位”。
【部门建设】 开展深化“作风建设年”和“大学习、大调研、大改进”活动。在浙江大学举办全市老干部工作高质量发展专题培训班。积极抗灾救灾，包靠青州市弥河镇大关营村，帮助排出大棚积水近百万立方米，清理河道3公里，除险加固受损房屋15间、翻盖房屋2处。全力包村帮扶，建设温室大棚，安装太阳能路灯等。做好事业单位工作人员招录工作，新录用工作人员3名。参加潍坊市直机关庆祝建市70周年歌咏比赛，获一等奖。被评为全省老干部工作部门调研信息宣传工作先进单位。