潍坊市总工会
【服务经济社会发展】完成全国五一劳动奖章和省、市劳动模范及先进工作者评选表彰工作。深入开展劳模“五进”活动，在弘扬劳模精神上取得新效果。在4月28日全国劳模座谈会上，潍柴“三高”实验队常国丽作精彩发言，并受到总书记习近平亲切接见。组织开展第三届职工优秀技术创新成果评选，表彰优秀成果198项，其中16项获得全国、全省职工优秀技术创新成果奖。组织开展“滨海发展·共同责任”区域性劳动竞赛，滨海区280余家单位的1.2万余名职工参与其中；建立领导班子成员联系滨海区企业制度，积极帮助企业、职工解决实际问题；举办滨海区青年职工相亲联谊活动，推动解决滨海区单身青年职工择偶难问题；推进滨海区总工会和职工服务中心建设，取得阶段性成果。
【深入推进“两个普遍”】以推动非公企业、“两新”组织、行业区域建会为重点，开展“依法普遍建会百日集中行动”，推进数量型建会向质量型建会的提升。深入开展“四亮三比一创”（“四亮”，即亮牌子、亮身份、亮职责、亮承诺；“三比”，即比规范、比作为、比服务；“一创”，即创先进职工之家（先进基层工会））活动，市基层工会数和会员数分别达到1.87万余家和246万余人，比上年增长14.6%、13%，在全省组建工会和发展会员工作考核中荣获一等奖。以区域性行业性工资集体协商为重点，深入开展“春季要约”集中行动，举办工资集体协商培训班，出台《关于建立工资集体协商指导员队伍的意见》，企业在岗职工工资收入实现稳步增长。全市建会企业工资集体协商建制率达到95%。
【和谐劳动关系创建】积极履行和谐企业创建工作牵头部门职责，制定《关于对和谐企业创建工作实行星级考核的实施意见》。全市8000多家企业参与和谐企业创建活动，覆盖职工90多万人。深入开展厂务公开示范（先进）单位创建、建制规范年、制度创新研讨和职代会星级创建等活动，建会非公有制企业厂务公开民主管理推行面达到96.2%，其中职代会建制率达到90.7%。在5月份召开的全省深化创新厂务公开民主管理工作会议上，潍坊市作典型发言，《工人日报》头版头条刊发潍坊市经验做法。
【职工维权服务工作】坚持主动介入、关口前移，突出教育培训、隐患排查、问题整改、建章立制等关键环节，创新开展“四级工会干部进企业、万人联动促安全”活动，有效维护职工群众生命健康权益，推动全市安全生产形势持续稳定发展。12月16日，全省工会“查隐患、保安全、促发展”群众性安全生产活动动员大会在潍坊市召开，总结推广潍坊市经验做法。探索建立“城乡一体化”就业援助模式，针对农村转移劳动力，开启“就业援助大集”。以“四季服务”为载体，推动实现困难职工帮扶工作的经常化制度化。各级工会共筹集送温暖资金1154万元，走访慰问困难职工13668人。深化女职工特殊权益维护，总结推广昌乐县“七种模式·关爱女工”经验做法，分别在全总、省总会议上作典型发言。7月份，全总、省总对全市女职工工作进行专题调研，并给予充分肯定。职工互助保障工作实现新突破， 19.7万余名会员加入职工互助保障计划，完成互助费625万余元，新发展会员数和互助费收缴金额分别比2012年同期增长36.99%和56.5%。
【职工宣传教育工作】认真抓好中国工会十六大和省工会十四大精神的学习贯彻，加大新闻宣传力度，在《工人日报》《山东工人报》《潍坊日报》等媒体刊发稿件180余篇，其中头版头条40余篇。深入挖掘“潍坊最美司机”宋丰升先进事迹，联合市委宣传部等部门宣传，被确定为全省重大宣传典型。大力加强职工书屋和企业“道德讲堂”建设，深入推进职工“四德”工程。建成全国职工书屋示范点5个，全国优秀教育示范点1个，指导建设市级达标企业道德讲堂126个。启动全市职工首届文化体育艺术节，组织第30届潍坊国际风筝会风筝扎制比赛、万人放飞活动、乒乓球、羽毛球比赛、全市职工庆元旦文艺晚会等一系列文体活动，丰富职工的业余文化生活。
（赵春光）