【机关作风建设】 按照市委“一三六四一”任务目标中“一个保障”的要求，
年初市直机关党工委，研究制定了加强机关作风建设的意见，召开了全市机关作
风建设工作会议，部署开展了以“严肃纪律、强化服务、提高效能，建设为民、
务实、清廉机关”为主题，以“弘扬六种风气，解决六大问题”为主要任务的机
关作风建设活动。深化“优质服务项目”创评活动，强化服务促发展。发动市直
各部门机关党组织紧扣市委任务目标和思路举措，突出“促进经济发展、服务基
层群众、构建和谐社会”的工作内容，研究确定各自的“优质服务项目”，并制
定出切实可行的实施办法，年底表彰了72个市直机关“优质服务项目”。深入组
织开展“下基层促发展”活动，帮助企业转方式调结构。发动市直各部门围绕加
快经济方式转变，发挥各自职能优势，选取不同层面和类型的企业作为帮扶工作
联系点，制定落实定期联系制度，坚持点对点、面对面，帮助企业排解发展过程
中遇到的困难和问题。2010年以来，市直机关有97个部门和单位4700人次走访企
业483家，为275个企业理清发展思路，解决各类问题2300多个。
【创先争优活动】 按照中央和省、市委关于创先争优活动的部署和要求，紧紧
围绕“转方式调结构”这一中心任务，以“为党争光、为民造福”为价值取向，
以“科学发展、富民强市”为主题，以“为民服务做先锋”为载体，以“创建先
进基层党组织、争当优秀共产党员”为内容，在市直机关党组织和党员中深入开
展了创先争优、为民服务做先锋活动，取得了明显成效。（1）组织开展“一名
党员一面旗”主题实践活动，充分发挥党员的先锋模范作用。教育引导广大机关
党员干部紧紧围绕落实市委“一三六四一”任务目标，努力争做改革的先锋、发
展的动力、稳定的磐石、创新的表率、爱民的楷模。通过“戴胸徽、温誓言”、
设立“共产党员先锋岗”等形式，引导基层党组织和党员承诺践诺。发放党徽
17000枚、“共产党员先锋岗”座牌10000个。做到了“一个组织一个堡垒，一块
牌子一份责任，一名党员一面旗帜”。（2）开展“帮千村发展、助万民致富”
主题实践活动，有效服务新农村建设。市直机关各部门结合包村（社区）帮扶工
作，紧紧围绕加强村级组织建设、发展农业生产、增加农民收入、加强基础设施
建设、扶贫帮困、维护和谐稳定做了大量富有成效的工作，各级党政机关已帮扶
11567个村、79224人，落实项目13486个，投入帮扶资金、物资共计54686万元，
个人捐款676万元，收到感谢信7165封、锦旗782面。（3）大力开展评先树优活
动，营造了创先争优的浓厚氛围。在组织开展好党群共建、城乡联建创先争优，
以及“双服务”、冲刺目标先锋行动等七大主题实践活动的同时，把先进基层党
组织“五个好”、优秀共产党员“五带头”的基本要求，与创建各具特色的机关
党建工作品牌结合起来，大力开展评先树优活动，激发了机关各级党组织和广大
党员创先争优的热情，营造了学先进、赶先进、创一流、作表率的良好风，形成
了争先创优、干事创业的良好局面。
【机关党建科学化建设】 （1）深入开展学习型党组织建设活动，提高了机关
党员干部素质。市直机关党工委制定下发了实施意见，采取多种形式组织机关党
员干部认真学习党的十七大及十七届四中、五中全会精神和市委的一系列工作部
署，不断提高思想理论水平和推进科学发展的能力。举办了全市机关工委书记读
书会暨市直机关党组织书记培训班，认真学习了《中国共产党党和国家机关基层
组织工作条例》。在党的一大会址嘉兴举办了机关党务干部和优秀共产党员培训
班；举办了工会与妇女干部、团干部培训班，提高了机关党务干部、群团干部和
党员的整体素质。组织开展了以“学业务、强技能、练精兵”为主要内容的岗位
练兵活动。（2）强化基层党组织建设，打牢机关党建根基。全面落实了基层组
织建制、换届改选、班子配备、缺额补选、任职谈话“五项长效机制”，特别是
在基层党组织班子换届、调整中，扩大党内民主，引入竞争机制，取得了良好效
果。新成立、换届和改选机关基层党组织19个，调整充实了78名机关党组织班子
成员，基层党组织和班子健全率均达100%；组织举办党员发展对象培训班9期，
培训发展对象2540人，发展新党员407名。（3）创新机关党建考评机制，推进了
机关党建科学化水平。按照中共十七大关于“落实党建工作责任制”的要求，在
总结以往经验的基础上，研究制定了《潍坊市直机关党组织书记履行基层党建工
作责任述职考评制度》 。年终，对市直机关100个部门和单位机关党组织书记
2010年履行责任的情况进行了述职考评，提高了机关党建科学化水平。
【党风廉政建设】 市直机关党工委坚持把落实党风廉政建设责任制作为加强党
的执政能力建设的重要措施来抓。年初下发实施意见，并专门召开会议安排部署。
按照“教育在先、预防为主”的工作思路，采取有效措施，狠抓思想教育，引导
机关党员干部自觉筑牢拒腐防变的思想道德防线。组织开展了增强制度意识、争
做执行表率，“学准则、守党纪、作表率”主题教育，以及“假如我是服务对象”
大讨论等活动。全面落实党政领导干部选拔任用工作四项监督制度，对各部门竞
争上岗、选拔任用科级干部进行了严格监督，有效防止了用人上的失察失误和违
规违纪行为。认真受理群众信访，严肃查处违纪案件。年内，共受理群众信访4
起，已全部处结；给予2人开除党籍处分，其中，涉及副县级干部1人。
【文明和谐机关创建活动】 （1）深化精神文明创建活动。大力推进机关文化
建设，总结推广部门理念、部门精神、部门作风，达成共识、凝聚力量，积极开
展文明城市创建活动，加强宣传教育和问题督查，深化文明单位、文明机关创建
工作，提升了文明创建的质量和水平。（2）大力开展机关全员健身活动。关爱
机关干部职工身心健康，强力推进全员健身运动，组织举办了市直机关第六届职
工运动会、庆“五一”万人风筝放飞、全民健身月越野长跑和乒乓球、羽毛球、
太极拳比赛等活动，增进了机关党员干部的身心健康，保持了良好的精神状态。
（3） 积极开展扶贫济困活动。深入开展“心系职工情、温暖进万家”、“金秋
助学”等活动，组织了大规模的特困、困难职工摸底调查，摸排因疾病和意外灾
害致困家庭56户，困难家庭211户，筹措25万元资金和物资走访慰问了困难职工。
为9名困难职工子女上大学提供帮扶资金1.9万元。发动市直机关干部职工向玉树
地震灾区捐款278万元。（4）深入开展关心下一代系列活动。围绕促进青少年健
康成长，开展了社会主义核心价值体系教育、“情系子女、感恩父母”、“文明
礼仪伴我行”等六项关心下一代系列活动，继续深入开展为全市百所农村薄弱学
校捐赠电脑和图书活动，已捐赠电脑4967台，图书673213册。组织发动机关干部
职工与530名贫困乡村的学生结成对子，筹集资金80余万元为5万多名农村儿童购
置学习用品和玩具，帮扶贫困小学生3000余名、贫困大学生1500多名，向福利院
及残疾儿童捐款捐物40多万元，受到了社会各界和基层群众的广泛赞誉。
（刘英杰 供稿）