【思想政治建设】2001年，武警潍坊支队在总队党委，潍坊市委、市政府和市公安
局的正确领导下，深入学习江泽民总书记“三个代表”和“七一”讲话精神，以纪念建
党80周年为契机，以做党和人民忠诚卫士为主题，深入扎实地进行党的光辉历史、“九
五”光辉成就、“十五”光明前景教育和“赞扬辉煌业绩，强化军魂意识”为主题的形
势政策教育。特别是在与“法轮功”邪教组织、中美飞机相撞和“9.11”恐怖袭击事件
三场政治斗争中，认真开展了“爱党爱国爱武警”教育、革命气节教育和法纪教育。同
时，还结合部队实际，组织部队认真开展政策法规教育、尊干爱兵教育、职能使命教育、
形势战备教育和无私奉献教育， 确保官兵政治信念坚定和思想道德纯洁。6月份，在基
层单位认真开展“三个代表”理论学习，使基层党组织的凝聚力、战斗力进一步增强，
党员队伍的整体素质明显提高，诸城市中队党支部被总队评为先进党支部。结合半年和
年终工作总结， 认真组织基层、 机关民主评议党员和干部称职等级评定工作，全支队
322名党员中，评出优秀党员16名、合格党员48名、基本合格党员256名、基本不合格党
员2名；133名干部中，评出优秀干部21名，称职干部32名，基本称职干部77名、基本不
称职干部3名。 强有力的思想政治工作使部队整体水平有了新的提高，圆满完成了以执
勤和“处突”为中心的各项工作任务，实现了支队党委确定的“两个确保” (确保中心
任务圆满完成，确保部队安全稳定)和争创先进支队的目标。
【执勤和军事训练工作】认真落实总部《正规化执勤检查验收标准》，不断正规执
勤秩序，扎实开展“三个一遍” (每季度对执勤形势分析一遍、对执勤情况检查一遍、
到目标单位走访一遍)，积极与潍坊监狱、潍北监狱开展“三共”(共建、共管、共保安
全)活动，解决了各种事故隐患。一中队、寒亭区中队、昌乐县中队先后成功制止了3起
4名犯人脱逃事件。全年支队还出动兵力800多人次，圆满完成了潍坊国际风筝会、鲁台
经贸洽谈会、全国农业产业化现场会和中央领导来潍等安全保卫任务，确保了重大临时
勤务万无一失。积极参加“严打”整治斗争，协助公安机关设卡堵截、押解人犯72次；
出动兵力485人， 抓获犯罪嫌疑人13名。6月29日，临朐县中队协助公安机关抓获1名抢
劫天津银行重大案犯，为维护社会稳定和经济发展做出积极贡献。训练工作坚持“四个
贴近” (执勤部队训练贴近任务实际、机动部队训练贴近实际、院校教育贴近部队、首
长机关训练贴近现代条件下执勤和处置突发事件的要求) 的原则，以服务中心为目的，
严格要求，按纲施训，提高训练质量。组织勤训轮换3期，轮训官兵316名，为基层培训
预提指挥士官110名。积极开展“五小练兵”(小教员、小场地、小块时间、小情况、小
群练兵)活动，促进了训练工作的落实。6月份，结合基层干部称职等级评定，对97名基
层干部进行军事技能考核，并与干部的成长进步挂起钩来，增强了干部自觉参训的紧迫
感。 12月3日，按照总队命令，组织支队首长、机关进行以检验“处突”能力为目的的
室内战术作业和网上练兵，进一步提高了首长机关的组织指挥能力。
【管理教育工作】深入贯彻依法从严治警方针，结合支队实际，制定了《干部管理
措施》、《安全奖惩规定》、《进一步统一正规化管理有关内容的通知》和《枪弹管理
安全规定》等制度，并认真抓好落实。(1)落实每月军械员政治考察和每季度政审制度，
确保了重要岗位人员的绝对可靠。(2)加大对兵器室和枪弹的管理力度。(3)严格落实安
全员讲评制度，深入开展“三无倒计时” (无严重违纪现象、无重大责任事故、无刑事
犯罪案件)和“安全竞赛”活动。11月份，借鉴干部称职等级评定做法，对支队263名士
官进行称职等级评定，评出优秀士官25名、称职士官236名、不称职士官2名，有效地激
发了广大士官安心本职、有所作为的工作热情。
【基层建设】组织部队广泛深入地开展学《纲要》和《三十条》活动，对基层26名
党委、支部书记进行培训，培养了一批按纲抓建的明白人。按照“一学二帮三治理”的
要求，落实支队领导和股室挂钩帮扶基层责任制。在普遍帮扶的基础上，由常委挂靠，
对相对落后的8个中队进行了重点帮扶。2001年有8个中队被总队评为基层建设先进中队，
诸城市中队、支队卫生队荣立集体三等功，一中队战士李江荣立二等功、37名官兵荣立
三等功、 264名战士被评为优秀士兵。支队领导和机关干部全年下基层蹲点60天以上，
促进了基层全面建设。积极指导部队开展“夺旗争星”活动，落实“争在平时、评在平
时、比在平时”的要求。支队“全面落实《三十条》，不断推动部队全面建设”的做法，
在总队范围内进行推广。
【后勤建设】坚持把后勤建设当作大事来抓，教育引导官兵牢固树立艰苦奋斗、勤
俭节约、过紧日子的思想，跑、冒、滴、漏和花钱大手大脚等问题得到有效遏制。伙食
管理坚持“三好五无” (执行标准制度好、经费计划使用好、发扬经济民主好，无贪污
被盗、无虚报冒领、无错帐差款、无浪费开支、无私借公款) 标准，党委机关加大督促
检查力度，使伙食质量有了明显提高，支队被评为2001年度伙食管理先进单位。严格落
实《支队财务管理规定》，实行月审月报制度，杜绝了乱花钱和外欠帐的问题，基层单
位收支平衡率达到90%以上，支队被总队评为2001年度生活费规范化管理考评先进单位。
85%的中队基本上实现了肉菜自给自足。全支队产菜3万多公斤，养猪288头、出栏148头、
产肉3000多公斤，养鸡鸭鹅5000余只、产蛋6000多公斤，养鱼6000余尾，创利润43万元。
支队副食品基地产菜7万多公斤、蘑菇1万多公斤，养鸡3200百只、羊40只，收到了良好
的经济效益。积极发展庭院经济，共建瓜果长廊650米，绿化营院6000多平方米，85%的
中队达到了“三绿四满” (绿色长廊、绿色景点、绿色片段，房前屋后种满、利用空间
架满、院墙内外爬满) 的要求。卫生队坚持面向基层、服务官兵的方针，组织医务人员
为基层讲授卫生知识课36课时、下基层巡诊1 10人次，使昼夜发病率控制在0.25%以下。
计划生育率继续保持5个100%。
【党委机关建设】2001年支队党委班子调整后，重新修订《党委常委议事规则》、
《党委成员廉洁自律有关规定》等措施，严格落实每月两天的理论学习制度。认真贯彻
民主集中制原则，坚持重大问题集体讨论，不搞个人或少数人说了算。对干部使用、重
大经费开支等问题，坚持走群众路线，广泛听取机关和基层官兵的意见，增强了决策的
科学性。全年共调整干部98名，支队党委始终坚持把尺子交给群众，严格按制度规定办
事，做到名额、条件、程序、考核、结果“五公开”。3月份，支队党委机关集中7天时
间，深入开展以防止和克服形式主义、官僚主义为重点的端正领导作风教育整顿，针对
存在的问题，制定加强党委机关建设的措施，促进了党委机关的全面建设。
【国家武警部队领导来潍视察】国家武警部队司令员吴双战中将、副政治委员隋绳
武中将分别于4月、11月份来支队视察工作，对支队全面建设情况给予高度评价。
(张国友 张春禹供稿)