石油营销

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石油营销

[概况]1996年初,成品油市场销售不畅,石油公司受资金、管理方式等方面制约,
经营不够得力,企业效益持续下滑。上半年累计亏损达185万元。5月底,省石油公司
调整东营公司领导班子,新的领导班子转变工作思路,在资产管理上缩短战线,重组
资源。为避免同业内耗,撤销4个经营成品油的实体单位,统一并入业务处,实行集
中经营,一头对外。下半年,柴油市场供应紧张,总公司千方百计落实东营市配置计
划。多方组织货源,做到不脱销、不断档,保障了全市工农业、交通运输业的用油供
应。全年购进成品油8.84万吨,同比增长16.8%;销售8.93万吨,同比增长19%;实
现商品销售收入1.74亿元,利润73万元。
1997年,成品油经营完全市场化,市场形势变化莫测。年初,多种油品需求旺盛
,尤其是柴油延续1996年以来的紧销状况。3月底,受进口油冲击和国家宏观调控政
策影响,柴油市场迅速饱和,价格大幅度下滑,并很快跌入谷底,随之出现炼油厂涨
罐、油品滞销的局面。石油系统基本处于微利或无利经营状态,直到10月油价反弹。
是年,总公司与油田稠油处理厂加强产销衔接,签订代存代发协议。经营上充分利用
利达油库铁路运输优势,深购远销,开辟皖、豫、苏北等省外市场。全年完成成品油
销售13.7万吨,销售收入2.7亿元,利润107万元。
1998年,社会有效需求不足,物价持续走低,成品油市场状况低迷。石油系统积
极转变经营方式,变“坐商”为“行商”。在地方市场被进一步挤占压缩的情况下,
扩大外省市场。3月,国家启动石油产销体制改革,重组石油、石化两大集团。6月,
国家发展计划委《原油、成品油价格改革方案》出台。6月5日,总公司开始执行国家
核准价格并明码标价。与此同时,其他社会经营单位依旧按较低价格销售,造成石油
系统市场份额锐减。9月20日,国家实施油品封关,暂停一切贸易方式的柴汽油进口
,油价和销量开始回升。1998年,全年完成成品油销售14.4万吨,实现销售收入2.5
亿元,利润82万元。

[石油产销体制与价格改革]1998年3月,国务院机构改革方案确定石化产业重组基
本框架。重组后的石油、石化集团实行上、下游,内、外贸,产、供、销一体化,不
再承担政府职能。6月29日,山东省石油集团总公司整体划归中国石化集团。7月27日
,石油、石化集团公司在北京正式成立。划转后的石油系统有“三个不变”:即接受
地方政府领导不变;应尽社会责任不变;所承担的社会义务不变。驻鲁石油系统继续
享有山东省政府原给予的尚未到期的优惠政策,享有其他中央驻鲁企业的同等待遇。
6月,国家发展计划委发布实施《原油、成品油价格改革方案》,由石油、石化两大
集团负责国内全部成品油批发业务,其他单位公司不能参与;所有炼油企业一律不准
自行销售成品油。两大公司统一组织汽、柴油销售,全部实行配送制,城乡一价、一
省一价,系统外经营单位要按集团公司规定的零售价代销石油公司的成品油,石油公
司对销售其成品油的加油站的违法行为承担连带责任。6月5日起,东营石油系统执行
山东省统一价格,并广泛宣传、培育配送制这种现代流通组织方式。8月28日,石油
公司为首批参加配送的31家加油站举行签字仪式。此举是省内首家试行。该配送网络
是建立在平等自愿和诚实守信基础上的成品油购销松散型联合。石油公司对各加油站
所需油品实行配送,保证质量并免收运费。各加油站则接受石油公司在质量、价格等
方面的统一指导和监督。为履行“管住批发”的职责,在省公司的协调下,10月29日
,总公司派员进驻胜利油田稠油处理厂,负责汽运发货销售工作;11月13日,派员进
驻东营石油化工厂,接管其全部柴汽油批发业务。12月,总公司与市物价局联合向社
会发布《东营市成品油销售价格公告》。

[企业内部管理]1996年下半年,在宏观经济偏紧的情况下,总公司在内涵挖潜上做
文章。一是在资产管理上缩短战线,调整结构、重组资源,对亏损严重又无力扭亏的
实体单位转租或拍卖;二是从公司实际出发,制订《企业管理条例》、《职工内部退
养暂行规定》、《职工待岗暂行规定》等制度;三是加强财务管理,在积极融资的同
时加强清欠力度;四是对职能处室大幅度调整,提拔任用一批年轻干部。
1997年,公司党委推出《两个文明建设逐级负责与承诺制度》。规定,从职工到
领导都需双向负责、双向承诺,年终统一考核,按承诺内容实施奖惩。在财务管理上
以费用控制为核心,全年的费用率下降1.7个百分点。
1998年,职工分流下岗是内部改革的一项重点工作。5月,总公司对机构和人员
设置进行大规模调整。对分流出51人进行为期1个月的培训,根据培训成绩和个人表
现,在公司规定的编制内择优分配上岗。3名职工被公司解除劳动合同,6名符合内退
条件的职工自愿内退,其他大部分人员充实到新建网点。年内,先后有102名员工调
整工作岗位,占职工总数的1/3,初步实现人员动态管理。强化县区石油公司的管理
。在全系统内彻底扭转计划经济时期遗留的管理粗放、承包混乱等状况。

[油库储运设施及安全管理]石油公司直属的利达油库位于东营区史口镇,济东铁路
西侧,占地10余万平方米,是山东省较为先进的大型成品油中转库之一。1996年,利
达油库对所有设备进行较为彻底的维护保养。大修电机、油阀、油罐附件30余件,对
配电室、泵房、流量亭等线路和闪火开关进行重新布线安装。坚持“全员、全过程、
全方位、全天候”的安全管理原则,专业警消人员始终保持20人左右。
1997年,利达油库将原有的粘油泵房改造为轻油发油泵房,提高设备利用率。3
月,投资200余万元建造4个3000立方米轻油罐,增建4组发油台,9月投入使用,总库
容达3万立方米,东营市成品油储调能力增强。总公司保障安全投入,确保消防设施
、器材的更新和完好率。年内,为提高实战能力,石油公司在油库多次开展模拟险情
演习,提高实战能力。
1998年,利达油库进行铁路栈桥照明系统改造及外输管线膨胀阀的安装,购置超
声波测厚仪等安全设备。公司系统内实施《安全生产经营责任制》和《安全风险抵押
金制度》,储运安全部门加大检查频率,增加对安全隐患的跟踪检查。下半年,总公
司以迎接中石化系统安全大检查为契机,挤出资金改造安全设施,对所有罐顶和消防
管线进行刷漆防腐处理。

(李冰)