山东地情档案 AI 原始文本
文章：干部职工队伍建设和廉政建设
资料库：青岛年鉴库
章节：青岛年鉴1996

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===== 原始正文（以下内容未经加工） =====
<div class="txt"><pre><font size="3">

    市局和各区(市)局举办各类培训班40期、培训人员2600多人次。继续推行岗位交
流制度、辞
退制度, 并实行了干部诫免制度。全年共交流干部769人,占全系统干部总数20%,辞退
3人,诫免3人。
<br>      廉政建设继续以领导干部廉洁自律、行业纠风、案件查处、职业道德建设
为重点, 认真执行党风廉政责任制和任职回避、重大生活事项申报等制度。集中开展
了两次纠风专项战役,重
点治理利用“证照摊案费”以权谋私、接受工商业户宴请和执法随意、粗暴管理问题,
全年共
查处党政纪案件3起,5名干部受到党政纪处分,2名合同工被提前解除合同。在“窗口”
单位和
基层工商所实行政务公开、挂牌服务,接受社会监督,收到表扬信477封、锦旗56面。5
年来,全
系统共有8个区 (市) 局被市委、市政府授予“廉洁勤政先进单位”, 8名同志被授予
“廉洁勤政
好干部”荣誉称号。

</font></pre></div>
===== 原始正文结束 =====