队伍建设

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年内,选派4名教学、科研骨干出国培训、考察;5人到中央党校、省委党校培训学习;7人参
加研究生学习,其中毕业3人、2人取得硕士学位;26人参加大本、大专学历班学习;35人参加
微机培训。重点补充紧缺学科或应用性较强学科人才,从青岛其他高校引进2名中青年骨干教师,接
收2名硕士研究生。