山东地情档案 AI 原始文本 文章:检察队伍建设 资料库:青岛年鉴库 章节:青岛年鉴1998 导航链接: 首页:https://shandong-chorography.org/ 根目录:https://shandong-chorography.org/toc.md 资料库:https://shandong-chorography.org/database/d2/ 资料库目录:https://shandong-chorography.org/database/d2/toc.md 章节:https://shandong-chorography.org/database/d2/section/11/ 章节目录:https://shandong-chorography.org/database/d2/section/11/toc.md 网页版本:https://shandong-chorography.org/database/d2/section/11/article/241/ 本 TXT:https://shandong-chorography.org/database/d2/section/11/article/241/index.txt ===== 原始正文(以下内容未经加工) ===== 检察队伍建设
市检察院制定干部教育培训“九五”规划,与烟台大学、省委党校联合举办法律本科、大专函授 班,年内有300多名干警参加学习,这2个培训班结束后,将有90%以上干警达到法律大专以上学 历;组织29名干警报考法律研究生。先后举办以实施修改后的《刑诉法》和修订的《刑法》为主要 内容的3期培训班,并利用全国反贪局长刑法培训班在青举办,及时组织全市检察长和各业务部门负 责人参加学习,在此基础上举办《刑诉法》和《刑法》理论研讨会;成功地组织全市检察机关“澳柯 玛杯”《刑法》知识竞赛。出台新的监督制约措施,把对干警的管理延伸到8小时以外;出台《检察 干警非工作时间有关事项的报告制度》,对干警外出度假、探亲访友、参加庆典、宴请等活动,以及 探询案情,或当事人委托亲朋好友转送礼品等作严格规定。这一制度的出台,得到最高人民检察院、 山东省人民检察院和市委充分肯定,全国、全省许多报刊上也予以报道。