1.党外干部实职安排的推荐、考察工作。4月,中共青岛市委组织部、统战部研究、
起草了《关于进一步做好培养、选拔党外干部工作的意见》(青组31号) ,对培养、选
拔党外干部工作作了进一步的规划和部署, 重点对做好党外干部实职安排工作提出了
近期应达到的目标要求。文件下发以后, 各市、区和市直有关部门、单位也先后制定
了贯彻意见和具体实施办法。市委统战部重新对已掌握的党外干部人选进行分析排队,
对新推荐的人选进行筛选比较,提出培养对象和近期提拔的人选。对确定的安排人选,
会同组织部门抓紧考察。年内,在崂山区、胶州市安排了党外副区、市长,在市教委、
科委、文化局、监察局安排了党外副主任、副局长。2.认真做好市政协八届四次会议
常委、委员微调工作。在市政协八届四次会议上增选市政协副主席1人、常委6人, 增
补委员23人。微调后的市政协委员总数达548人,党内外比例和界别设置符合上级文件
要求和政协章程规定。3.做好党外干部的培训工作。中共青岛市委统战部会同市社会
主义学院草拟了《青岛市党外干部1996～2000年教育培训规划》, 围绕培养选拔党外
干部工作, 对加强培训工作提出了目标要求,并且利用市社会主义学院的现有条件,举
办了5期党外干部培训班, 培训人数约200人。4.继续做好聘请党外特约检察员、监察
员、审计员、教育督导员和廉政询问员的工作。已聘请这方面人员达160多人,组织他
们参加各类监督、检查活动近30次。