煤炭工业

［煤炭工业概况］1989年全省煤矿认真贯彻落实党的十三届四中、五中全会精神，
以提高经济效益为中心， 继续狠抓了生产、建设、多种经营3个主体和安全、效率、
现代化矿井建设3件大事， 紧紧依靠技术进步，全面加强企业管理，大力加强精神文
明建设，各项工作都取得了新成绩。全省统配煤矿工业总产值、原煤产量、洗精煤产
量、掘进总进尺、全员效率等15项主要指标均创历史最好水平。

1989年山东省统配煤炭企业15项指标创历史最好水平
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│指标名称 │1989年│1989年 │比计划％ │1989年比│
│ │计划 │实际 │ │1988年％│
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│工业总产值（万元） │ │175406.4│ │＋6.88 │
│（按1980年不变价格计算） │ │ │ │ │
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│原煤产量（万吨） │3588 │4091.36 │＋14.03 │＋4.79 │
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│精煤产量（万吨） │918 │964.83 │＋5.1 │＋3.75 │
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│掘进进尺（米） │819800│896007 │＋9.3 │＋2.65 │
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│开拓进尺（米） │67920 │89811 │＋32.23 │＋5.43 │
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│全员效率（吨／工） │0.865 │1.032 │＋19.3 │＋5.85 │
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│商品煤灰粉（％） │20 │18.32 │－8.4 │－1.3 │
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│商品煤含矸率（％） │0.33 │0.09 │－72.73 │－18.19 │
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│企业坑木消耗（m3 ／万吨） │65.9 │53.24 │－19.21 │－6.9 │
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│采煤机械化程度（％） │ │74.32 │ │＋8.1 │
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│掘进装载机械化程度（％） │ │79.74 │ │＋6.25 │
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│回采工作面单产（吨／个／月）│ │14062 │ │＋13.37 │
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│百万吨死亡率（人／百万吨） │ │0.782 │ │－7.46 │
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│基本建设完成投资（万元） │ │69950 │ │＋21 │
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│多种经营总收入（万元） │ │69685 │ │＋56.63 │
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生产发展比较均衡。 全省原煤产量在连续4年创历史最好水平的基础上，1989年
实际产煤5694.86万吨，比计划超产714.86万吨，比1988年增长2.4％。其中，统配煤
矿生产原煤4091.36万吨， 比计划超产503.2万吨， 比1988年增长4.79％，首次突破
4000万吨大关； 地方煤矿生产原煤1603.5万吨，比计划超产211.5万吨。掘进总进尺
和开拓进尺均超额完成了国家计划。从各生产单位看，淄博、新汶、枣庄、肥城、兖
州、临沂、龙口7个矿务局、坊子煤矿和11个地市煤炭局及3个省属劳改生建矿均超额
完成了国家计划。新汶、兖州两个千万吨局分别产煤1083万吨和1003万吨，均跨入特
大型企业行列。装备公司所属的兖州、泰安、莱芜、济南4 个煤矿机械厂，克服资金
和原材料不足等困难，均超额完成了产量和产值计划。在1989年春夏之交的政治风波
中，全省统配煤矿广大职工顾全大局，坚守岗位，排除干扰，以多出煤出好煤的实际
行动，与党中央保持高度一致，月月完成生产计划，月产量创出了历史同期最好水平。
机械化发挥了重要作用。1989年全省统配煤矿把发展机械化作为增产的主要措施
来抓，坚持有条件的发展综采综掘，大力发展高档普采，努力攻克薄煤层炮采机装含
硬夹矸新工艺，使机械化水平又上了一个新台阶。1989年有12个矿使用了综采设备，
13个矿推广了高档普采。其采掘机械化程度分别达到74.32％和79.94％，比1988年提
高5.57％和4.89％，继续保持了全国先进水平。机采产量达到2666.5万吨，比1988年
增长302.8万吨， 占回采产量总数的74.3％。机械化的发展为生产的稳定增长奠定了
坚实的基础。
采掘队上《纲要》，创水平活动成绩突出，单产单进大幅度提高。1989年经中国
统配煤矿总公司评选， 全省统配煤矿有131个采煤队上《纲要》 ， 占采煤队总数的
62.1％， 全省有4个综采队年产上100万吨，有8个高档普采队年产在30万吨以上，南
屯综采2队创出了年产原煤133.7万吨的新水平。 全省有280个掘进队上《纲要》，占
掘进队总数的44.2％，占全国上《纲要》掘进队总数的30％。全省有6 个机掘进队进
入全国前10名，有16个炮掘队进入全国前50名。兴隆庄煤矿综掘二队创出年折算进尺
1.03万米的全国新纪录。 全省统配煤矿采煤工作面单产和掘进工作面综合单进达到
1.41万吨和116.9米，分别比1988年提高13.37％和3.5％。
教学条件不断改善，教育质量提高。1989年用于学校达标建设投资3538.9万元，
新增校舍5.45万平方米， 新增教学仪器设备价值573.1万元，为抓好教育工作创造了
条件。1989年全省统配煤矿共培训各类人员2.25万人次，其中各级干部8005人次，工
人1.45万人次。中小学教育质量不断提高，1989年全省统配煤炭系统高中升入大中专
院校的854人，升学率为43.4％，比1988年提高了2.23％，大大高于全省平均水平。
职工生活不断改善。1989年全省统配矿用于职工住宅建设的投资达1.06亿元，房
屋施工面积79万平方米，其中竣工面积52.9万平方米，解决了部分职工的住房问题。
通过开展职工生活福利管理与设施达标竞赛活动，肥城、新汶、兖州3 个局被中国统
配煤矿总公司命名为生活福利管理和设施达标局。全省列入达标竞赛的79个矿厂处，
有73个达标，达标率占92.4％，735个生活福利点，有680个达标，达标率为92.8％。
思想政治工作不断加强。全省煤矿在抓生产的同时，1989年针对动乱和北京发生
反革命暴乱产生的影响，在党员和群众中广泛开展了坚持四项基本原则、党的基本路
线和艰苦奋斗的教育，并在职工中开展了“四爱”活动，在党员中开展了为党旗争光
彩活动，在青年中开展了争当煤海先锋，振兴鲁煤，建功立业，岗位成才活动，维护
了安定团结的政治局面，促进了各项工作的发展，涌现出了一批先进典型。1989年，
淄博、新汶、肥城、兖州、龙口5 个局被评为全国和全省的思想政治工作优秀企业和
精神文明先进单位，省煤炭职工思想政治工作研究会连续4 年被评为全国、全省和全
国煤炭行业优秀研究会。
（公丕秋 肖云河）
［基本建设］1989年全省统配煤矿全面超额完成了基本建设任务，全年基建总投
资完成6.995亿元， 比1988年增加1.2213亿元，是历年来完成投资最多的一年。井巷
进尺完成2.67万米， 完成计划的116.6％，提前49天完成了全年计划。重点工程施工
速度加快， 共建成投产5对矿井。其中，上半年通过国家验收，移交投产了蒋庄、杨
村、南定3对矿井，12月份又建成投产了东滩、田陈两对矿井，全年新增生产能力775
万吨，是全省统配煤矿历年来投产矿井规模最大的一年。兖州、枣庄两局面对东滩、
田陈两对矿井投产时间紧、任务重的实际情况，坚持保重点，抓关键，加强组织领导，
及时平衡工程进度， 组织矿建、土建、安装3类工程会战，不但保证了按期投产，而
且工程质量经国家验收认证，矿井总评达到优良，矿井工程质量均达到甲级标准。年
设计能力400万吨的济宁二号井于年底正式开工，结束了山东统配煤矿6年未开工新井
的局面。 施工质量进一步提高，全年3类工程施工质量消灭了不合格现象，矿建、土
建、安装优良工程品率分别为87.4％、76.4％和89.7％，均达到部颁标准。在组织施
工中，涌现出了一批质量过硬的单位，兖州局第七十工程处坚持以质量求信誉，连续
4年实现矿建优质工程； 新汶局翟镇建井处积极组织优质安全文明施工，工程质量优
良品率达到96.9％，1989年10月，中国统配煤矿总公司在该处召开了全国现场会议，
推广了他们的经验。 1989年共完成勘探进尺6.76万米，提交各类地质报告4件，获得
精查储量5839万吨，为新井建设提供了资源。
（管斌 杨胜国）
［多种经营］1989年全省统配煤矿坚持安置与效益并重的方针，不断强化基础管
理，一手抓整顿，一手抓开发，克服了原材料涨价、市场疲软等不利因素，多种经营
工作全面发展， 效益显著。1989年共投资5400万元，改扩建和新上项目124个；安置
待业青年和富余人员2.01万人；总收入达到6.97亿元，比计划提高了55％，比1988年
提高了56.5％，比1987年翻了一番半；上缴税金1315万元，实现利润2401万元，分别
比1988年提高了29.4％和29％；年人均效率达到7284元，比1988年增加了1318元，提
高了22.1％，均创历史最好水平。新汶、枣庄、肥城、兖州4 个矿务局多种经营总收
入都超过了1亿元，协庄、陶庄、山家林、北大井等4个矿级单位总收入超过2000万元，
有20个矿厂多种经营总收入超过1000万元。外向型经济不断发展，全省已有活性碳、
猪鬃、服装、碳化硅、石墨、松花蛋、钢丝绳卡、龙山陶瓷、玛瑙项链、标准件、吹
塑儿童玩具、胶头插发等12种产品直接或通过外贸打入了国际市场。截止到1989年底，
全省统配煤炭系统多种经营矿、处单位已发展到130 个，生产经营网点1356个，多种
经营己成为煤炭企业的一大主体。
（管斌 公丕秋）
［煤矿安全］1989年全省统配煤矿继续坚持“安全第一，预防为主，综合治理，
总体推进”的方针，坚持装备与管理并重的原则，从严治矿，狠抓安全监督检查和职
工安全技术培训， 大力开展了矿井质量达标安全创水平活动， 安全状况持续好转。
1989年全省统配煤矿百万吨死亡率为0.782，比1988年下降了0.063，其中部统配矿百
万吨死亡率降到0.61，在全国各省区煤矿中比率属于最低的。在全省7 个矿务局中，
兖州、枣庄、新汶、肥城、淄博5个局百万吨死亡率均降到1以下，其中，兖州局创出
连续安全生产416天、 产煤1100万吨的全国先进水平，枣庄、淄博两局百万吨死亡率
分别降到0.323和0.981，均创出本局安全生产最好水平。全省49个统配煤矿中的龙泉、
夏庄、双沟等25个矿实现了安全生产，其中南屯、南高余、岐山、潘西、八一、草埠
6矿实现安全生产1000天以上。 南高余矿实现安全生产3218天，安全生产周期在全国
名列第一位。南屯矿创安全生产1344天、产煤836 万吨的全省新纪录。1989年基本建
设万米成巷死亡率为1.498， 比国家下达的考核指标和控制指标均有降低，全省19个
工程处（公司），有16个消灭了死亡事故。
（肖云河）
［矿井质量标准化和矿井现代化建设］1989年全省统配煤矿质量标准化和现代化
矿井建设又上了一个新台阶。经中国统配煤矿总公司检查验收，肥城、兖州、新汶、
龙口矿务局继续保持了质量标准化局的称号，枣庄、淄博局被命名为质量标准化矿务
局。全省有47个统配煤矿巩固和达到了质量标准化矿井，占矿井总数的96％。1989年
在兖州局及南屯、 北宿、兴隆庄、鲍店、唐村、八一、汶南、杨庄等8个矿巩固发展
现代化矿井建设成果的基础上，又有龙口局及洼里、南冶等9 个矿被命名为现代化局
矿。到1989年底全省统配煤矿已有2个矿务局和17 个矿达到了现代化局矿的标准，现
代化矿井占矿井总数的32.7％。矿井质量标准化和现代化建设使安全基础工作不断加
强，矿井面貌有了明显的改观。
（肖云河）
［企业管理］1989年全省统配煤矿以提高企业管理水平为重点，积极开展了抓管
理上等级活动，省煤管局所属各单位都围绕升级规划，制订了具体措施，突出重点，
狠抓薄弱环节，成效显著。全省7个统配矿务局，有6个局实现了企业升级。其中，兖
州局继续保持了国家二级企业，肥城局晋升为国家二级企业，淄博、新汶、枣庄、龙
口4个局晋升为省级先进企业，有13 个矿（厂处）晋升为省煤炭工业二级企业，15个
矿晋升为煤炭工业省级先进企业。在中国煤炭工业企业管理协会首届优秀企业、优秀
企业管理奖、优秀企业家、优秀局矿长评选中，兖州、肥城两局荣获全国煤炭工业优
秀企业“金石奖”，新汶局等11个单位荣获全国煤炭工业企业管理奖，有 4名局矿长
荣获全国煤炭工业优秀企业家“金钟奖”，有4名矿长被评为优秀矿长，9名局矿长保
持了优秀局矿长称号。同时，全省还有57个生产单位实现了计量升级，29个生产单位
实现了档案升级， 9个生产单位实现了节能升级。升级工作的开展，促进了企业管理
工作不断加强，大大提高了企业管理水平和企业整体素质。
（杨胜国 肖云河）
［煤炭加工利用］1989年全省统配煤矿共有洗煤厂17座，入洗能力1570万吨，其
中，炼焦煤洗煤厂13座，能力1180万吨，动力洗煤厂4座，能力390万吨。1989年全省
共入洗原煤1538万吨， 比1988年增加了85万吨，洗精煤产量达到965万吨，比计划超
产47万吨，比1988年增加35万吨。全年实现精煤利润6.1亿元，入洗吨煤利润39.67元，
均创历史最好水平。通过开展煤质升级活动，煤炭质量有了明显提高，全年商品煤灰
分和含矸率实际完成18.32％和0.09％，分别比计划降低1.68％和0.24 ％，比1988年
降低0.24％和0.02％。其中，部统配煤矿商品煤灰分比计划升了一级，增收煤款9800
万元。八一矿洗煤厂的8 级冶炼精煤获得了省优质产品称号和国家银牌奖，兴隆庄矿
洗煤厂的4级和10级精煤获部优和省优称号。
在扩大入洗提高煤质的同时，各单位积极发展多品种生产。全省54个统配煤矿中，
除17个矿有洗煤厂外，其它37个矿均健全了筛选系统，大搞煤炭深加工，1989年煤炭
品种已达到145种， 原煤加工商品煤比例已达到98.8％，消灭了直销原煤矿井，适应
了社会和用户需要。
（公丕秋）
［煤炭运销］ 1989年在铁路运输紧张，削减煤炭运销计划192.8万吨的情况下，
省煤管局及时加强对煤炭运销工作的领导，积极搞好路矿协作，认真组织装车、调运，
全年共完成煤炭运量2466万吨，比计划超运80.7万吨，合同兑现率达到96.08 ％，高
于全国95.14％的平均水平。新汶、枣庄、肥城、兖州、临沂、龙口6个矿务局和坊子
煤矿合同兑现率均超过全国平均水平。 其中，临沂局和坊子矿合同兑现率均达到100
％。1989年全省统配煤矿销售收入达到39.2亿元，比1988年提高了31.5％，创历史最
好水平。
煤炭出口取得新成绩。全年共出口煤炭70万吨，为国家创汇3000万美元，枣庄局
出口的精煤，由于注意加强对货源、煤质和运输的管理，在日本市场上站稳了脚跟，
为开辟新的国际市场创造了条件。
（公丕秋）
［企业民主管理］自党的十一届三中全会以来，全省统配煤矿企业职工民主管理，
经历了恢复起步、 发展提高、改革探索3个阶段。特别是通过贯彻《企业法》和《职
工代表大会条例》，普遍建立健全了职工代表大会制度。到1989年，全省7 个统配矿
务局已全部建立局级职代会制度；170 个基层生产单位全都建立了矿（厂处）级职代
会制度； 2073个区队车间建立了车间职代会（职工大会） 制度，占总数的71.5％；
19334个班组建立了班组民主会制度， 占总数的85.3％，民主管理网络已经形成，基
本落实了职代会的5项职权，保障了职工参政议政的民主权力。1989 年局、矿两级职
代会共征集职工提案14091件， 己落实解决9773件。职代会民主评议局、矿级领导干
部920人， 提出评议意见30500条，已基本落实整改。1989年共组织召开了224次领导
干部和职工群众的联席会议，处理解决了3000多个问题，1988年以来，还抽调部分党
政工领导干部组成检查团，进行了3 次全省性的民主管理和维护职工合法权益大检查，
突出解决了部分单位存在的以包代管，以罚代教，分配不公、透明度不高等问题。多
数局、矿还建立了民主恳谈会、民主接待日、矿长信箱、回音壁、公开电话等，拓宽
了民主管理渠道，为办好企业奠定了坚实的群众基础。
（刘宁 公丕秋）
［济东煤田开发拉开序幕］济东煤田位于济宁市东部，煤田总面积382 平方公里，
煤炭地质储量27.5亿吨，可采储量11亿吨，矿区总体设计于1986年5 月经国家计委批
准， 规划建设4对统配矿井，开发总规模为1200万吨。另外，矿区内规划建设的何岗
和泗河口两对地方矿井， 规模分别为30万吨和45万吨。 经过几年的紧张准备，年产
400万吨的特大型济宁二号井， 于1989年12月24日正式开工，同时矿区配套工程也开
始同步建设。年产500万吨的济宁三号井从1989年开始筹建，将于1991 年正式开工，
从而全面拉开了济东煤田开发的序幕。
（公丕秋）
［科技成果选介］新汶矿区老矿挖潜。新汶矿区自然条件差，煤层薄，原矿井井
型小， 11对矿井设计能力仅516万吨，为提高矿井综合生产能力，新汶矿务局采取了
改造挖潜的技术战略，先后对走向小，密度大，井口分散的5 对矿井进行了合并，实
行集中生产。加大水平段高，水平段高由原来110-157.5米，加大到200-250米，水平
服务年限由10年增加到20年。 对储量多，贮有条件好的泉沟、汶南、良庄、华丰4对
矿井进行了改扩建，增加生产能力144万吨。对其它5 对矿井进行了延深和环节改造。
同时，积极采用新技术、新工艺、新设备，不断改造和更新矿井技术装备，使矿区年
产量稳定增长。1988年全局原煤产量达到1048万吨，比设计能力翻了一番，跨入特大
型企业行列，1989年达到1083.7万吨。该成果分别获得山东省煤管局1989年度科技成
果一等奖和1989年度能源部煤炭工业科技进步一等奖。
浮选精煤滤饼制备高浓度水煤浆生产工艺。高浓度水煤浆是80年代兴起的新型煤
炭清洁代油燃料，“水煤浆制备与燃烧技术”是我国“六五”与“七五”科技攻关项
目。浮选精煤滤饼制造高浓度水煤浆生产工艺，是利用洗煤厂产生的煤泥为原料，经
浮选脱灰，过滤脱水后的浮选精煤饼，高浓度磨矿制浆而成。这种工艺省掉了破碎作
业，简化了生产流程，不仅合理可靠，而且具有建厂投资少，建设周期短，能耗和成
本较低的特点， 是洗煤厂调整产品结构，提高精煤质量的一个好途径。年入洗100万
吨原煤的洗煤厂可增产值1316万元，利税372.6万元，精煤灰分可降低0.5％，水分降
低4％。 采用该工艺制造的水煤浆粒度细，流变性和稳定性好，经北京造纸一厂、北
京印染厂、桂林钢厂、湘潭江麓机械厂试烧证明，水煤浆质量稳定可靠，符合储运、
燃烧、环保等方面的工艺要求。该项成果获1989年山东省科学技术进步一等奖。
（公丕秋 肖云河）