一、组织职工建功立业，促进全省经济平稳较快发展
一是大力开展社会主义劳动竞赛。各级工会紧紧围绕推动"十一五"规划目标的全
面实现，以创建"工人先锋号"为载体，以区域发展、产业振兴、重点工程建设为主攻
方向，广泛开展"转方式、调结构、促发展、作贡献"劳动竞赛和女职工岗位建功活动，
全省5.7万家企业开展了不同层次、形式多样的劳动竞赛，参与职工684万人次。深入
开展"职工节约环保行动"和"安康杯"竞赛活动，全省职工提节能减排合理化建议50.8
万条，工会参与安全生产检查和职业危害排查48.9万次。二是大力实施职工素质建设
工程。认真实施《全国职工素质建设工程五年规划（2010—2014年）》，充分发挥工
会"大学校"作用，以社会主义核心价值体系引领职工，广泛开展在转变经济发展方式
中建功立业等主题教育活动，深化职业道德建设，扎实推进"职工书屋"和企业文化、
职工文化建设。加强职工技能培训，组织开展了16个行业、24个工种的职工技能大赛，
培育了大批知识型、技能型、创新型职工。三是大力弘扬工人阶级伟大品格和劳模精
神。 认真做好劳模的评选表彰工作，圆满完成了151名全国劳动模范和先进工作者、
500个"富民兴鲁"劳动奖章、 100个"富民兴鲁"劳动奖状和200个山东省"工人先锋号"
的推荐评选表彰工作，集中宣传了王钦峰、代旭升、马洪亮等劳模的先进事迹，动员
广大劳模在稳增长、强结构、转方式中引领示范、担当重任。
二、维护职工合法权益，推动解决职工最关心最直接最现实的利益问题
一是着力促进就业再就业。加强工友创业实训基地规范化建设，全省已建立实训
基地372家，筹集资金3235万元，培训10.9万人，帮助实现就业6.4万人。启动工会创
业小额贷款试点工作，联合开展困难职工家庭高校毕业生阳光就业行动、春风行动、
民营企业招聘周、大型招聘洽谈会和家政服务产业化发展助推行动等，多层次、多渠
道促进就业。二是着力增强维权实效。与有关部门联合开展农民工工资支付专项检查
活动、整治非法用工打击违法犯罪专项行动，查处有关违法违规案件3865件，责令用
人单位补签劳动合同、办理社会保险10.9万人，补发劳动者工资和经济补偿金9422万
元。全省各级工会帮助农民工平安返乡29.3万人次，其中包车2264辆、购买车票19.1
万张。三是着力做好帮扶救助工作。积极推进困难职工帮扶中心规范化建设，完善五
级帮扶救助体系，健全帮扶救助长效机制。深入开展送温暖、金秋助学、帮扶送教育
等活动。 全省各级工会共筹集发放送温暖资金2.5亿元，走访慰问困难企业5560个、
困难职工24.7万户、困难劳模8843户、困难农民工5.4万人，发放助学资金4370万元，
资助困难职工和困难农民工子女3.6万人。
三、发展和谐劳动关系，创造经济社会发展良好环境
一是积极推动建立平等协商集体合同工作。 9月底，全省工资集体协商建制企业
已有7.5万家， 签订工资专项集体合同4.9万份，覆盖职工665.3万人；签订女职工权
益保护专项集体合同6.3万份，覆盖女职工577.6万人；签订劳动安全卫生协议书的企
业达90%。 二是深化厂务公开民主管理工作。制定下发了《关于加强厂务公开民主管
理促进经济发展方式转变的意见》，全国厂务公开民主管理协调小组予以推广。加强
职代会和厂务公开制度建设， 9月底，全省建立职代会制度的企事业单位已发展到11
万家，建立区域（行业）职代会制度1.2万个，覆盖企业6.6万家；实行厂务公开制度
的企事业单位10.2万个，全省规模以上非公企业、外商投资企业职代会建制率分别达
到92%和62%。三是积极构建和谐劳动关系。不断深化创建劳动关系和谐企业活动，以
劳动关系和谐促进社会和谐。 9月底，全省共有9.2万家企业参与了创建活动，有4.7
万家企业受到了命名表彰。认真做好信息传报、统计分析和工会信访热线工作，积极
调解劳动争议，以职工队伍稳定促进社会稳定。
四、夯实工会基层基础，提高服务职工群众的能力和水平
一是加强工会基层组织建设。 以"党工共建创先争优"活动为契机，扎实开展"广
普查、深组建、全覆盖"集中建会行动，推动企业依法普遍建立工会组织。9月底，全
省建立基层工会16.2万个， 发展工会会员1973.4万人，其中农民工会员651.1万人。
深入开展县、乡、基层工会"三级联创"和建设职工之家活动，基层工会规范化建设水
平进一步提高。强化教育培训，加强作风建设，工会干部队伍整体素质得到新提升。
加大工会干部协管力度，地方工会主席按同级党政副职配备工作取得新进展。二是深
入开展党工共建创先争优活动。及时成立了创先争优领导小组和工作机构，研究制定
了实施意见，召开党员干部大会作出动员部署。中央创先争优领导小组召开党群共建
创先争优视频会议后，及时召开省总工会十三届四次全委会议作出专题部署，制定了
《关于在全省工会组织和广大职工中深入开展党工共建创先争优活动的意见》，并与
省委创先争优领导小组办公室联合下发。认真开展领导干部点评工作，肯定成绩、指
出不足、提出努力方向和整改要求。三是加强调查研究和信息宣传工作。先后开展了
筹备全委会综合调研、全省工会重点工作专题调研、工会参与集体劳动争议和职工群
体性事件处理情况调研，参与了省委多项专题调研，形成了一批理论成果，为领导决
策提供了参与依据。全年共编发工运（增刊）信息54期，被全总、省委采用29条，其
中，由省委转报中共中央办公厅13条，信息工作质量位居全国前列。按时完成了全国
工会年报统计任务和省统计局所需数据上报工作。全年在省以上媒体刊播工会新闻、
消息、 通讯等500多篇，营造了良好的舆论氛围。四是加强省总工会机关自身建设。
不断加强机关党的建设，组织开展了创先争优、争做齐鲁先锋活动、"增强制度意识、
争做执行表率"主题教育活动、 反腐倡廉"制度创新年"活动。加强政治理论和业务知
识学习，完成全总和省委组织部50多人的调训任务，组织干部职工在职学习、网上学
习，优化了知识结构，提高了综合素质。积极开展文明机关创建活动，组织开展向先
模人物郭明义、王钦锋和做出突出成绩的身边同志学习活动，进一步形成风清气正的
良好氛围，继续保持"省级文明机关"称号。
（王 政 李更光）