一、各类人事考试圆满完成。各级人事考试部门严格考试管理，严肃考风考纪，
全年共组织实施各类考试30多次， 总量134万人（科）次，比上年同期增长20％，
总量居全国之首。
二、考风考纪管理不断加强。一是实行人事考试“第一责任人”制度，明确各
市分管局长为人事考试第一责任人，考试中心主任为直接责任人。在省直考区建立
考点巡视组长第一责任人制度，与考试中心签订责任书，实行巡视组长包考点，巡
视人员包考场，谁领导谁负责，谁出问题追究谁的责任。二是推广实行考生签到和
填写基本情况制度，建立违纪作弊考生通报制度。
三、信息化建设步伐继续加快。与有关处室配合协作，基本完成人事考试网站
建设，首次实现省直公务员考试网上报名、网上查询成绩的功能，简化了工作程序，
为考生提供方便。
四、 服务质量进一步提高。制订工作人员守则、考试保密规定等8项制度，汇
编成《山东省人事考试制度汇编》，人手一本，进一步加强人事考试制度化、规范
化建设。严格执行规章制度，认真处理好每一件与考生相关的事项，千方百计向考
生提供人性化服务，受到考生的好评。
（李 军）