济宁市煤气公司筹建于1982年，1984年开始向市区供气。经过17年的发展，公司
从一个名不见经传的企业发展成为拥有固定资产1.56亿元，年产值5000多万元，储配
站3座，中低压管网350公里，日供气12万立方米，居民用户10万多户，工业用户14家，
公共福利用户500多家，气化率达到96%，集煤气设计、施工、输配、服务于一体，多
种经营并举，科工贸全面发展的中型企业，走在了中小城市燃气行业的前列。
多年来，公司坚持以市场为导向，本着“主业为主，综合经营”的思路，按照建
立现代企业制度的要求，深化企业内部改革，使企业呈现出良好的发展态势。为解决
市区气源不足的问题，公司先后融资1000多万元，兴建了年供气量2650吨的液化石油
气站，铺设驰放气管道4公里，形成焦炉煤气、驰放气、液化气3种气源混用的供气格
局，彻底摆脱了单一气源的困扰。同时，公司先后投资兴建了蓝威智能网络中心等9
个经济实体。蓝威公司生产的LW-FIJ2.5B型智能卡燃气表通过国家定型鉴定，被评价
为具有90年代先进水平，填补国内空白，并被列为山东省“星火”计划重点项目，中
央电视台、人民日报等多家权威媒体予以报道。1999年10月，蓝威公司研制成功LWR
SZ-18型燃气检测路面钻孔机，是城市燃气地下管网泄漏检测的理想工具。编写了20
多万字的《安全管理汇编》，形成覆盖全公司不同层次、不同岗位的规章制度体系。
同时，紧紧依靠科技进步，加大硬件投入，1989年投资近百万元，在全省率先建立了
微机自动化监测系统；110社会联运体系启动后，公司又成立110急修抢修大队，做到
漏气及时维修。至1999年，已取得安全供气15年无重大事故的业绩。
长期以来，公司始终重视行风建设和职业道德教育，深层次的推行优质服务工作。
通过推行“社会承诺服务制”，及时制定了30多条承诺条款，广泛接受群众监督。同
时，制订了部门之间承诺制和部门内部承诺制，形成了环环相扣、充满活力的多级服
务承诺新体制。
公司先后被授予省“先进企业”、省“精神文明先进单位”、省“安全先进单位”
和市“排头兵企业”称号，并多次被评为市建委先进企业。1998年，煤气工程安装处
被省建委和团省委联合授予“青年文明号”；营业所抄表班、内勤班分别被济宁市授
予“巾帼建功示范岗”和“巾帼建功示范窗口”；公司经理张其良先后任第十二届、
十三届市政协委员，第九届市人大代表。