山东地情档案 AI 原始文本 文章：【干部问责】 资料库：东明县情资料库 章节：东明年鉴（2014） 导航链接： 首页：https://shandong-chorography.org/ 根目录：https://shandong-chorography.org/toc.md 资料库：https://shandong-chorography.org/database/ch9/ 资料库目录：https://shandong-chorography.org/database/ch9/toc.md 章节：https://shandong-chorography.org/database/ch9/section/5/ 章节目录：https://shandong-chorography.org/database/ch9/section/5/toc.md 网页版本：https://shandong-chorography.org/database/ch9/section/5/article/216/ 本 TXT：https://shandong-chorography.org/database/ch9/section/5/article/216/index.txt ===== 原始正文（以下内容未经加工） ===== 　　　【干部问责】 


   【干部问责】   在工作督导、专项检查、案件查办和处置突发事件中，发现有问责情形的，及时启动问责程序，增强机关
工作人员有权必有责、用权受监督、违法受追究的责任意识.在全县开展“庸、懒、散、奢”专项治理，县纪委成立8个检查组
和3个暗访组，重点对干部履职不力、作风不实、工作效能不高、工作纪律不严等问题进行集中整治,开展专项检查、明察暗访
42次，对38起违纪违规的典型案件进行全县通报。全年共问责党政机关工作人员621人，《东明115名党政干部被问责》在《大
众日报》头版头条刊出。问责工作排名全市第一。
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