山东地情档案 AI 原始文本 文章:【制度建设】 资料库:东明县情资料库 章节:东明年鉴(2013) 导航链接: 首页:https://shandong-chorography.org/ 根目录:https://shandong-chorography.org/toc.md 资料库:https://shandong-chorography.org/database/ch9/ 资料库目录:https://shandong-chorography.org/database/ch9/toc.md 章节:https://shandong-chorography.org/database/ch9/section/4/ 章节目录:https://shandong-chorography.org/database/ch9/section/4/toc.md 网页版本:https://shandong-chorography.org/database/ch9/section/4/article/344/ 本 TXT:https://shandong-chorography.org/database/ch9/section/4/article/344/index.txt ===== 原始正文(以下内容未经加工) ===== 【制度建设】
【制度建设】 结合工作实际,制订完善《工作规范》、《管理人员工作制度》、《窗口工作 制度》、《窗口管理制度》、 《窗口工作人员责任追究办法》、《窗口考核办法》等工作制度,在工作中大力实施,优化行政服务环境。落实管理制度,做好 年终考核。根据县政府10号令和县组织、人社部门有关文件精神,完成2011年度对窗口单位工作人员的年度考核。对县属单位窗 口工作人员办理考核手续;对垂直管理单位窗口工作人员出具书面考核意见。对窗口一线审批工作人员,专门出台工作规范、窗 口工作、窗口管理、窗口考核等制度,以文件形式下发到各个窗口,规范行政许可审批人员行为,加强监督管理,保证工作人员 按时上下班、不断岗、不串岗,文明办理、依法办理、承诺办理和快捷办理业务。