奖励 县对先进模范人物的表彰奖励活动历来比较重视，其规模各个时期不尽相同，其方法一般米取县统一表彰与主管单位表彰相结合，以主管单位评选表彰为主。奖励种类有：授予先进工作者、积极分子称号、通报表扬和记功等。
1955年，为配合互助合作运动，全县共评选出模范60人。其中县级27人，区级33人；1958年，县、区两级共评选先进工作者175人，90名干部分别受到各类荣誉奖励；1963年，全县干部中开展了评比“五好干部”（五好为政治思想好，工作、学习劳动好，民主作风好，执行党的政策、法令和组织纪律好，勤俭节约好）活动。要求一季一小评，半年一大评，年终一总评，完成一项突击性任务随时评。年终全县共评出五好干部98人。1982年3月，城关公社武装部副部长吕洪举组织民兵进行手榴弹实弹投掷，民兵刘昌军由于紧张失手，手榴弹落在身体左侧。这时，吕洪举把刘昌军等二人按在自己身下，保证了在场民兵的安全。为表彰他的英勇事迹，县政府以（82）12号通令，给吕洪举记三等功一次。全年有219名干部被评为先进工作者，2人受到县通报表扬。1985年，县人民政府转发山东省国家机关工作人员奖惩试行办法，全县有317名干部被评为先进工作者。
监察 （1）机构。1952年8月。按照平原省人民政府指示精神，成立县行政监察委员会。1955年8月，根据山东省人民委员会通知，撤销了县行政监察委员会。至此，原监察委员会管理的人民来信来访工作，由县政府秘书室管理。干部奖惩工作由人事科管理。1958年，为配合“整风反右”运动，加强监察工作，县人委5月2日决定成立县监察室。1962年6月，监察室撤销。此后，监察工作仍有县人委人事科管理。（2）惩戒。1950年，县区人民政府相继成立。为了广泛有效地清查、检举反革命分子，在县城设人民意见箱3个。全年办理惩戒案件3起。经审查，给予警告、记过、记大过处分的干部各1人。1951年，在开展与国家机关公务人员中的官僚主义、违法乱纪、贪污腐化、铺张浪费、阳奉阴违等现象作斗争中，全年共惩戒干部7人，其中撤职处分1人，记大过降职处分2人。降职的1人，记过的1人，记大过的1人，其他处分1人。1952年12月，开展“三反”运动。严肃处理犯有严重错误的干部45人。其中警告处分1人，记过6人，撤职13人，降职5人，机关管制一年的5人，劳改二年的3人，劳改一年的1人，缓刑劳改二年的1人，开除3人，撤职留用1人，法办3人，其他处分3人。1953年，为巩固“三反”胜利成果，防止机关中的“三害”和工商界的“五毒”继续蔓延，根据政务院（53）监办编字第14号《关于防止和严肃处理“三反”后贪污事件的通报》和山东省人民监察委员会《关于“三反”后继续深入开展同贪污、浪费和官僚主义现象作斗争》的通知要求，全县继续开展了“三反”运动。全年办理惩戒案件43起。干部受撤职处分18人，警告处分3人，记过处分13人，撤职留用处分1人，通报批评2人，其它处分6人。1954年，监察工作配合互助合作运动，开展同违犯国家粮食征购政策的不良倾向以及其他错误倾向的斗争。全年办理惩戒案件37起。其中干部受撤职处分16人，撤职留用处分1人，撤职交司法部门处理2人，开除处分8人，开除交司法部门处理5人，记大过2人，记过2人，其他处理1人。1955年，结合审干和贯彻落实粮食统购统销政策，开展反对官僚主义、命令主义、违法乱纪的斗争。全年办理干部惩戒案21件。受警告、记过、记大过、开除、撤职、通报批评等处分及交司法部门处理的共21人。1956年，在机关干部中开展肃反审干活动。全年共惩戒干部11人。1957年，在“反右”运动中，全县共划“右派”283人。其中地委管理的干部2人，县委管理的干部20人，一般干部89人，教员157人，医务人员15人。1958年，在“整风补课”、“拔白旗”运动中，受处理的干部共228人。1959年，干部惩戒工作围绕贯彻八届八中全会《公告》和“反右倾”鼓干劲、开展增产节约运动，全年惩戒案件160起，其中记过20人，记大过44人，降职52人，撤职28人，开除12人，撤职留用4人（逃跑不归的33人）。1960年冬至1961年春，配合“三反”和整风整社，查处226人。其中科级干部16人，股级和一般干部210人；受撤职处分49人，降级20人，开除留用6人，开除工作藉的24人，记大过的22人，记过的11人，警告处分的1人，开除交农村管制劳动的6人，免于处分的71人（逃跑不归的41人）。1961年，配合财贸系统查处商品走后门以及整风整社运动，办理惩戒案10件。1963年3月，县成立整风整社领导小组。自同年8月至1964年春，根据中共中央和省委指示精神，县统一搞“四清”（清帐、清财、清工、清物）试点，开展干部“洗澡”。全年办理惩戒案件29起。1964年7月，县直机关开展“五反”运动。全年办理惩戒案43件。1965年，开展社教运动。全年受理惩戒案53件。1970年，受惩戒干部11人。1971年，受惩戒干部32人。1973年，受惩戒干部3人。1975年，全年查处干部25人。1976年，受惩戒干部案件19起。1977年，有5名干部分别受到开除、记过和留用处分。1978年，受惩戒干部7人。1979年，受惩戒干部12人。1980年，干部奖惩制度进一步健全加强，对干部中的违纪现象和各种不正之风，贯彻批评教育为主、组织处理为辅的原则。全年办理惩戒干部案6起。1981年，配合计划生育工作惩戒干部12人。1982年，干部惩戒工作围绕整顿党风党纪这个中心，对贪污受贿、请客送礼、侵吞国家财产以及在商品流通中违法乱纪的干部167人进行了严肃处理。1983年，处理违犯计划生育政策的干部31人。1984年，惩戒干部17人，其中违犯计划生育政策的11人，其他6人。1985年，全年查处违纪干部6人。
第四节 考核奖惩
奖励 县对先进模范人物的表彰奖励活动历来比较重视，其规模各个时期不尽相同，其方法一般米取县统一表彰与主管单位表彰相结合，以主管单位评选表彰为主。奖励种类有：授予先进工作者、积极分子称号、通报表扬和记功等。
1955年，为配合互助合作运动，全县共评选出模范60人。其中县级27人，区级33人；1958年，县、区两级共评选先进工作者175人，90名干部分别受到各类荣誉奖励；1963年，全县干部中开展了评比“五好干部”（五好为政治思想好，工作、学习劳动好，民主作风好，执行党的政策、法令和组织纪律好，勤俭节约好）活动。要求一季一小评，半年一大评，年终一总评，完成一项突击性任务随时评。年终全县共评出五好干部98人。1982年3月，城关公社武装部副部长吕洪举组织民兵进行手榴弹实弹投掷，民兵刘昌军由于紧张失手，手榴弹落在身体左侧。这时，吕洪举把刘昌军等二人按在自己身下，保证了在场民兵的安全。为表彰他的英勇事迹，县政府以（82）12号通令，给吕洪举记三等功一次。全年有219名干部被评为先进工作者，2人受到县通报表扬。1985年，县人民政府转发山东省国家机关工作人员奖惩试行办法，全县有317名干部被评为先进工作者。
监察 （1）机构。1952年8月。按照平原省人民政府指示精神，成立县行政监察委员会。1955年8月，根据山东省人民委员会通知，撤销了县行政监察委员会。至此，原监察委员会管理的人民来信来访工作，由县政府秘书室管理。干部奖惩工作由人事科管理。1958年，为配合“整风反右”运动，加强监察工作，县人委5月2日决定成立县监察室。1962年6月，监察室撤销。此后，监察工作仍有县人委人事科管理。（2）惩戒。1950年，县区人民政府相继成立。为了广泛有效地清查、检举反革命分子，在县城设人民意见箱3个。全年办理惩戒案件3起。经审查，给予警告、记过、记大过处分的干部各1人。1951年，在开展与国家机关公务人员中的官僚主义、违法乱纪、贪污腐化、铺张浪费、阳奉阴违等现象作斗争中，全年共惩戒干部7人，其中撤职处分1人，记大过降职处分2人。降职的1人，记过的1人，记大过的1人，其他处分1人。1952年12月，开展“三反”运动。严肃处理犯有严重错误的干部45人。其中警告处分1人，记过6人，撤职13人，降职5人，机关管制一年的5人，劳改二年的3人，劳改一年的1人，缓刑劳改二年的1人，开除3人，撤职留用1人，法办3人，其他处分3人。1953年，为巩固“三反”胜利成果，防止机关中的“三害”和工商界的“五毒”继续蔓延，根据政务院（53）监办编字第14号《关于防止和严肃处理“三反”后贪污事件的通报》和山东省人民监察委员会《关于“三反”后继续深入开展同贪污、浪费和官僚主义现象作斗争》的通知要求，全县继续开展了“三反”运动。全年办理惩戒案件43起。干部受撤职处分18人，警告处分3人，记过处分13人，撤职留用处分1人，通报批评2人，其它处分6人。1954年，监察工作配合互助合作运动，开展同违犯国家粮食征购政策的不良倾向以及其他错误倾向的斗争。全年办理惩戒案件37起。其中干部受撤职处分16人，撤职留用处分1人，撤职交司法部门处理2人，开除处分8人，开除交司法部门处理5人，记大过2人，记过2人，其他处理1人。1955年，结合审干和贯彻落实粮食统购统销政策，开展反对官僚主义、命令主义、违法乱纪的斗争。全年办理干部惩戒案21件。受警告、记过、记大过、开除、撤职、通报批评等处分及交司法部门处理的共21人。1956年，在机关干部中开展肃反审干活动。全年共惩戒干部11人。1957年，在“反右”运动中，全县共划“右派”283人。其中地委管理的干部2人，县委管理的干部20人，一般干部89人，教员157人，医务人员15人。1958年，在“整风补课”、“拔白旗”运动中，受处理的干部共228人。1959年，干部惩戒工作围绕贯彻八届八中全会《公告》和“反右倾”鼓干劲、开展增产节约运动，全年惩戒案件160起，其中记过20人，记大过44人，降职52人，撤职28人，开除12人，撤职留用4人（逃跑不归的33人）。1960年冬至1961年春，配合“三反”和整风整社，查处226人。其中科级干部16人，股级和一般干部210人；受撤职处分49人，降级20人，开除留用6人，开除工作藉的24人，记大过的22人，记过的11人，警告处分的1人，开除交农村管制劳动的6人，免于处分的71人（逃跑不归的41人）。1961年，配合财贸系统查处商品走后门以及整风整社运动，办理惩戒案10件。1963年3月，县成立整风整社领导小组。自同年8月至1964年春，根据中共中央和省委指示精神，县统一搞“四清”（清帐、清财、清工、清物）试点，开展干部“洗澡”。全年办理惩戒案件29起。1964年7月，县直机关开展“五反”运动。全年办理惩戒案43件。1965年，开展社教运动。全年受理惩戒案53件。1970年，受惩戒干部11人。1971年，受惩戒干部32人。1973年，受惩戒干部3人。1975年，全年查处干部25人。1976年，受惩戒干部案件19起。1977年，有5名干部分别受到开除、记过和留用处分。1978年，受惩戒干部7人。1979年，受惩戒干部12人。1980年，干部奖惩制度进一步健全加强，对干部中的违纪现象和各种不正之风，贯彻批评教育为主、组织处理为辅的原则。全年办理惩戒干部案6起。1981年，配合计划生育工作惩戒干部12人。1982年，干部惩戒工作围绕整顿党风党纪这个中心，对贪污受贿、请客送礼、侵吞国家财产以及在商品流通中违法乱纪的干部167人进行了严肃处理。1983年，处理违犯计划生育政策的干部31人。1984年，惩戒干部17人，其中违犯计划生育政策的11人，其他6人。1985年，全年查处违纪干部6人。