成武县工会 1928年，国民党在成武县建立基层组织后，即建立了县工会。为了组建总工会，陆续按行业建立了理发、饭业、染业、木业、泥瓦业、石业、裱画业、油漆业等八个分会。县工会由县党部委派干事长主持工作，常深入各分会宣传“三民主义”。由于县内均为手工业工人，也组织他们统一价格，维护自身利益，以争取民心。1939年7月，县城被日本侵略军侵占，各工会停止活动。
成武县总工会 1949年3月，中共成武县委派李振玉筹备建立工会，以筹委会名义进行工作。1954年2月召开县第一次工会会员大会，县长段景尼出席会议做了报告，选举产生了委员会，正式成立成武县总工会。1959年春至1960年6月，县总工会一度撤销。“文化大革命”中，房舍被“成武县工人革命造反指挥部”占据，干部下放“五七”干校劳动。直到1973年，恢复工作。
成武县工业落后，职工人数少。1957年，44个基层工会才有会员2039人；1965年，发展到64个基层工会，会员3279人；1973年恢复活动，有基层工会39个，会员2644人；1985年基层工会113个，会员8632人。
成武县总工会历次代表大会表
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┃届次│时间 │代表人数 │委员会 │主要议程 ┃
┃ │ │ ├──┬──┤ ┃
┃ │ │ │委员│常委│ ┃
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┃1 │1954.2. │ │ │5 │选举产生委员会，颁发会员证。通过《全体工人行动起来，┃
┃ │ │ │ │ │搞 好工会工作，提前完成第一个五年计划，以实际行动迎 ┃
┃ │ │ │ │ │接第 二个五年计划到来》的决议 ┃
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┃2 │1962.4. │ 65 │15 │9 │贯彻全党大办农业的方针，传达上级工会精神，总结县工会┃
┃ │8—10 │(列席5) │ │ │恢复以来的工作，提出1962年工作意见，交流工作经验选举┃
┃ │ │ │ │ │产生委员会 ┃
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┃3 │1973.6. │ 240 │35 │9 │讨论通过了《以党的基本路线为纲，紧密围绕党的中心，进┃
┃ │13—16 │ │ │ │一 步开展工会工作的意见》和《全县广大职工团结起来， ┃
┃ │ │ │ │ │为完成 工人阶级的伟大历史使命而努力奋斗》的决议。选 ┃
┃ │ │ │ │ │举产生委员会 ┃
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┃4 │1980.3. │ 306 │25 │7 │以中共十一届三中全会精神，拨乱反正，总结工会工作的经┃
┃ │27—29 │(列席9) │ │ │验教训，动员全县职工为四化建设多做贡献。选举产生委员┃
┃ │ │ │ │ │会。表扬了工会工作的先进单位和积极分子 ┃
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职工教育：1952年，县工会于城隍庙址创办职工业余文化补习学校。开始只设扫盲班，1953年开设高小班，1958年开设初中班，1959年开设高中班，1960年开设专科班。至1966年初，全县职工学校有扫盲18班，460人；小学11班，295人；初中14班，615人；高中2班，162人；专科2班92人。“文化大革命”中职工业余学校停办，其间各工厂纷纷建立所谓“七·二一工人大学”，作为批判“资产阶级”的工具。1979年建立县职工学校，招收初中3班、英语1班，1981年毕业；1982年招收初中2班、高中1班，共300人。有专兼职教师9人，每晚上课2节，至1985年初中毕业；是年春又招收初高中各1班，共141人。各基层工会普遍开办初中达标考试补习班。1985年底，全县共有职工文化补习班40个，1751人；技术培训班17个，595人。
劳动竞赛：1957年开始，发动职工开展社会主义劳动竞赛。是年7个单位参加，共提出合理化建议85条，评选先进工作者129人，节约资金1.2万元。1960年组织开展了比思想、比生产、比学习、比班组核算、比技术革新、比协作的红旗竞赛。县总工会先在机械厂和粮油加工厂搞了试点，然后推广全县。1961年开展了比思想、比干劲、比出勤、比质量、比产量、比节约原料、比降低成本、比安全生产的“八比”和思想好、生产好、革新好、学习好、安全好、团结好、身体好的“七好”运动。1963年后开展了创“五好”企业、做五好工人的比学赶帮劳动竞赛。1982年后，认真开展了为“四化”建设立功活动。县总工会会同县粮食局在面粉厂先行试点，总结经验推广全县。1984年粮食系统开展竞赛，完成粮食征购0.69亿公斤，成为粮食基地县，获省奖励化肥、柴油各2000吨。1985年，各系统，各单位开展有特点的竞赛活动，如建筑系统的“争创全优工程”、电业局的“百日安全无事故”、邮电局的“服务一条龙”、教育系统的“为人师表”、商业系统的“假如我是顾客”等活动，都取得显著成效。年终评选出先进集体391个，先进工作者和工会先进分子共1346人。
建立职工代表大会制度：1981年起基层单位建立职工代表大会制度，让职工参加企业管理。县工会首先在织带厂、化肥厂、粮食局、石油站等单位试点，召开经验交流会，印发了县化肥厂组建职代会的经验。1982年5月，县委转发了县总工会、县委组织部、县经委《关于进一步落实中央[1981]24号文件精神，建立和完善职工代表大会制度的报告》，年底即有71个单位召开了职工代表大会。至1985年底，全县共建立厂级职代会106个，代表2840人，其中干部630人，科技人员356人，工人1760人。职代会在生产、生活、管理中发挥了重要作用，仅1985年就提出合理化建议1428条，被采纳879条，实施673条，有可计算价值的132条，增产节约13.5万元。
职工福利：1982年9月，县工会发出《关于进一步开展职工食堂厂际竞赛活动的通知》，并转发了县面粉厂《关心职工生活办好职工食堂》的倡议书，至1985年，年年进行食堂工作评比。1980年始，设基层工会组织储金会，是年建168个，参加职工6500余人，储金额达28万元。1985年有82个基层工会建储金会269个，储金额31万元。对于个别生活困难的职工，适当给予生活补助，1983年至1985年，全县对困难职工补助1167人次，47269元。为了方便职工生产生活，全县建“五小”设施524个，其中小厕所321个，小托儿所15个，小食堂152个，小更衣室15个，小淋浴室21个。1957年县总工会俱乐部即初具规模，图书室藏书4000余册，辟有阅览室、游艺室、体育场。“文化大革命”中活动场所、图书、器材尽毁。1973年工会活动恢复至1985年，俱乐部日趋完善；图书室更加充实，藏书达13000余册、报刊220种，持证读者1100人；游艺室备有乒乓球、康乐球及各种棋具。节假日常联合体委、文化局等开展体育、文娱比赛。各基层工会在建设“职工之家”活动中也都注重俱乐部建设。1985年止，全县有乒乓球室78个，篮球场67个，阅览室55个，各类球队109个。
劳动保护：1960年积极推行“三八制”，以保证工人有充足的睡眠休息时间。1961年，与县妇联、劳动局联合发出《关于工厂、学校、企事业单位妇女参加劳动保护工作的意见》对妇女经期、孕期、产期、哺乳期保护作出具体规定。1985年，县总工会设女工部，基层工会设立妇女委员会和女工小组。1983年，建立了县职工劳动保护领导小组，由一名副县长任组长，县劳动局、总工会各有一名负责人任副组长。各企业也都建有劳动保护组织。