许传山 男，汉族，大学文化，中共党员，山东省日照市人。1958年4月出生，1981年7月参加工作。
兰山区农业局党组成员、农技中心主任、高级农艺师。
许传山参加工作后，一直在农业专业技术岗位上辛勤耕耘，为推动全区农业经济发展做出了突出
贡献。针对稻／麦两熟区特点，育成两个水稻新品种，由省品种审定委员会审定通过并命名。一是鲁
香糯1号，被评选为山东省名、特、优品种，由农业部推荐参加了第13届国际农业博览会(2000．意大
利)。二是临粳8号，在鲁南稻区推广面积993．88余万亩，增产稻谷4．95亿公斤。主持或参加国家、
省、市科研课题18项，其中获国家级科技成果证书1项，省科技进步奖、星火奖各1项，农业部科技进
步奖1项，教育部科技进步二等奖4项，全面农牧渔业丰收计划三等奖1项，山东省农牧渔业丰收计划
一等奖2项。创办临沂生态农业研究所，完成国家级星火计划项目“生物有机肥、喷施肥开发”。成
果已转化为菌剂、冲施肥、喷施肥、生物有机肥产品。负责技术支持的“万亩茶山海棠标准化生产基
地”被评为市级科技示范园、市级标准化生产基地，产品“富贵在天”牌茶取得有机农产品转换认证。
许传山先后在省级以上专业刊物发表论文14篇；与曹善东合编出版高等院校教材《细胞生物学》
(550千字)1部。是3个市级地方标准《水稻旱作栽培技术规程》、《有效微生物活菌及施用技术规程》、
《有机茶山海棠栽培技术规程》的首位起草人。
2007年，许传山被山东省委、省政府授予“山东省劳动模范”称号。
注：资料由区农业局提供
姜宝堂 男，汉族，高中文化，临沂市兰山区人。1962年2月出生，1981年12月参加工作。山东金升
有色集团有限公司机电维修班班长、技师。
姜宝堂自担任机电维修班班长以来，十分注重班组员工的学习，每月至少拿出一天时间，组织全
班员工学政治、学理论、学先进，开展理想、道德、法律和世界观教育。
2001年，姜宝堂带领的班组在车间正常生产过程中，发现并及时清除10余处安全隐患，给公司避
免经济损失几十万元。
姜宝堂针对回收分公司人力打包压块机工作强度大、难度高等问题，刻苦钻研，查阅资料，将人
力改为半自动化，并为该工序起草编写了操作规程，克服以前打包不结实、工作强度大的缺点，节约
了时间和劳动成本，每年可节约成本10万元。
2007年，姜宝堂被省总工会授予“富民兴鲁”劳动奖章。
注：资料由区总工会提供
苏兴仕 男，汉族，大学文化，中共党员，临沂市沂南县人。1957年2月出生，1976年12参加工作。
中共兰山区委办公室副主任、信访局局长。
苏兴仕团结带领全局广大干部职工，勤奋工作、埋头苦干、转变作风，妥善处理和化解大量的信
访案件和不安定因素，全区信访秩序得到根本好转，为平安兰山、平安临沂建设做出突出贡献。兰山
区连续3年被评为全市信访工作先进单位，2006年被省评为全省信访工作先进单位。
苏兴仕除坚持经常学习《信访条例》等信访法规外，还学习掌握其他法律法规政策，如土地管理、
劳动保障、企业改制等方面的政策法规。在接待来访中，他总是认真分析每一个信访问题产生的原因，
找到解决问题的突破口，将心比心地分析给群众听，春风化雨般地做来访群众的思想工作，并积极主
动帮助群众解决困难。对符合政策应该解决但因种种原因没有得到及时解决的问题，他总是热情地联
系相关部门和单位加以解决。
苏兴仕不断创新工作方式，开创兰山信访工作的新局面。一是创新工作理念。实现了“三个转变”，
即思想观念的转变、工作方式的转变、接访方式的转变。通过“三个转变”改变了以往办理信访事项
推诿、拖延、敷衍塞责的工作作风，使上级交办的重大、复杂、疑难信访案件及上访老户、涉法涉诉
等一大批信访事项得以妥善解决。二是坚持矛盾纠纷排查制度，做好超前化解和接待处理工作。
2007年5月，苏兴仕被省委、省政府表彰为信访工作先进个人，记三等功。
注：资料由区信访局提供