政 府 办 公 室 工 作

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政府办公室领导成员
主 任:周俊献
副 主 任:张晓静(女)* 王安申 房庆良 * 李 震 王德军 李桂林
党组成员:姚运宝 王希层 * 王 伟 王茂龙 郑 峰 苗润华
应急办主任:王茂龙
副 主 任:郑 峰 * 曲宗宽
金融办主任:杨晓光
副 主 任:朱文明 *
研究室主任:姚运宝
副 主 任:王洪涛 刘新坤 商济俭(女)
金锣科技园管理办公室
主 任:王 伟
副主任:高春生 王志新
政务大厅管理办公室
主 任:房庆良 * 郑 峰
副主任:李桂林 * 付 伟 王亚梅(女)
食安办
主 任:王德军
副主任:李宗权
镇域办
主 任:孙佰祥
副主任:朱文明

【机构设置】2012年,区政府办公室内设秘书科、督查科、信息科、网管科、文秘科、财务科、
行政科、老干科、车队等股级科室;辖应急办、金融办、政府研究室、金锣科技园管理办公室、政务
大厅管理办公室、镇域办等6个正科级事业单位,食安办1个正科级行政单位。

【概述】2012年,区政府办公室按照新一届区委、区政府的要求,围绕建设具有卓越执行力的政
府工作部门,大力实施精细化管理,加强业务学习,规范工作流程,创新机制,圆满完成各项工作任
务,体现了办公室人员较高的素质和较强的能力,树立良好的整体形象。办公室被授予“全省政府系
统公文处理工作先进集体”、“全市政府系统调研工作先进集体”、“全区群众工作和信访工作先进
单位”等称号,在全市政府系统办公室工作经验交流会上作了典型经验介绍。《兰山区政府办公室关
于实施精细化管理提高综合服务水平的实施意见》被《市政府办公室创建学习型机关开展服务效能提
升年活动简报》印发。

【文秘工作】积极参与全区人代会、季度经济工作会议、板材博览会、市场贸易博览会等各种会
议材料的起草把关工作。对《政府工作报告》、半年读书会讲话等重要综合性文稿,字斟句酌,反复
修改,打造了一批精品材料,受到领导的充分肯定。认真执行《国家行政机关公文处理办法》,严格
履行签收、登记、分发、拟办、批办、承办、催办、查办、立卷、归档、销毁制度,认真把好依据关、
内容关、格式关,保证公文质量,提高公文办理效率。全年累计承办各类会议2000余场次,起草综合
文稿120余篇,处理各类公文2000余份。

【信息工作】坚持以领导决策需求为着眼点,以创新工作方式为切入点,以提升服务决策水平为
着力点,切实加强信息搜集、情况反馈、调研服务等工作。积极开拓信息来源渠道,强化责任意识,
主动加强对上联系沟通,及时发现经济和社会生活中的“重点”、“热点”、“亮点”信息,为领导
提供第一手参考资料。上报市府办信息327条,被市以上采用76条,下发《兰山政务信息》51期,整
编《领导参阅》20期。

【调研工作】立足于服务区政府的工作大局,紧紧围绕“三年倍增、五年跨越”目标,确定“重
点项目推进年”、“旧城旧村改造年”、“财源培育建设年”活动等多个调研课题,并围绕这些课题
认真开展调查研究,体现了围绕中心、围绕工作重点任务抓调研的要求。全年形成各类调研汇报材料
20多篇,并协助配合上级部门下达的重点课题,认真开展调查研究,反映基层实际,及时撰写并报送
素材文本30多个。

【督查工作】认真承办市、区领导交办督办事项,对66件次督办事项,做到批则必查、查则必果、
果则必报、报则必准,把好事实关、定性关、处理关、文字关和时间关,确保政府各项工作顺利开展。
积极办理人大代表建议和政协委员提案, 共承办市人大、政协建议提案4件,区人大、政协建议提案
242件,均在规定时限内办复,办复率达100%,代表、委员对办理结果表示满意或基本满意。及时准
确上报市民生大事和重点项目进度,共报送市民生大事和重点项目进度表10期。认真办理省长信箱、
市长信箱反映的问题,共办理省长信箱19件、市长信箱80件、人民网地方领导留言板3件、行风热线
承办单3件。

【后勤工作】坚持“热情、节俭、全面、细致、周到”原则,做到接待有方案、实施求规范、运
行重流畅,力求所有来宾对兰山留下美好印象。共接待外地参观团90余团次2000多人。在车辆紧张、
车况较差的情况下,安全行车45万公里,保障领导工作的正常开展。定期开展走访慰问活动,为离退
休老干部及生活困难户及时送去关心和温暖。完成了10余项网络优化工程,共处理200余次故障报修,
500余次各类用户申报,较好地维护了政府公共网络与内部网络,完成市电子政务协同系统的推行和
培训工作。做好政府公众信息网网站建设、管理、运行、维护工作,保障区政府门户网站安全稳定运
行。网站日均访问量达到1000人次以上,全年网站访问量37万人次。

【自身建设】以“五个好”科室创建活动为抓手,把“润物细无声”作为工作的最高境界,把“规范”
作为工作的最基本要求,按照精细化管理规程,始终牢记“100-1=0”和“避免万一失手、胜过百发
百中”两句话,积极建设执行文化、妇女文化和车队文化,正确处理与领导、部门(镇街)和几大办
公室之间的关系,精心打造窗口、传递、服务、督查“四大板块”,努力把政府办公室建设成为具有
卓越执行力的政府工作部门。
撰稿:李 君
审稿:李玉华 周俊献 李宗权