中国邮政储蓄银行临沭县支行（简称邮政储蓄银行）经营以本外币储蓄存款为主体的负债业务，以国内、国际
汇兑、转账业务、银行卡业务、代理保险及基金业务、代收代付等多种形式的中间业务，以及以大额协议存款、银
团贷款和小额贷款为主渠道的资产业务。
中国邮政储蓄银行临沭县支行下设综合管理部、个人业务部、公司业务部、信贷业务部4个部室，城关营业部、
大兴支行2处网点。全县邮政代理的二类支行8处、代理网点11处。共有干部职工80人，其中大专以上学历 58人。
2011年，被市委、市府评为市级“文明单位”、“劳动关系和谐企业”，被县总工会评为“劳动关系和谐企业”、
授予“振兴临沭劳动奖状”。
资金组织 2011年，邮储银行临沭县支行努力夯实管理基础，实现各项邮政金融业务持续健康发展。至年末，
全年累计净增储蓄余额1.19亿元，全县个人储蓄余额达到3.37亿元；累计发放各类贷款1.72亿元，贷款总额1.28亿
元； 其中小额贷款0.93亿元、商务贷款0.16亿元、二手房贷款0.16亿元，小企业贷款新增550万元。对公存款实现
年末时点余额3.1亿元。
经营管理 邮政金融业务持续健康发展。通过开展“跨年度劳动竞赛”、“贷动发展，赚动未来”和“商易通
业务推进” 等活动，业务结构进一步优化。通过专题营销活动，发放小额贷款2000余万元，商务贷款165万元，小
企业贷款250万元。发放绿卡10500余枚，理财销售保有量为1179万元，实现销售基金840万元，代理保费1044万元。
邮政金融综合实力不断增强。依托邮政金融网络优势，结合本县经济特点，根据总行提出的“服务三农、服务城乡
居民”市场定位，服务地方经济特别是“三农”工作。积极参加省、市全方位、多层次、多形式培训工作，组织全
县支行长分批参加高管人员培训。先后举办小额贷款、个人商务贷款、公司业务、审计员、反洗钱、基金销售等各
类培训10期， 累计培训200余人次。加强信息化建设，配合省、市行的公司业务、小额信贷、商易通、电话银行、
征信等系统上线工作，建立业务系统和管理系统；完成储蓄系统、理财系统、基金系统、代理保险系统升级工作及
开办公司业务网点带宽扩容工作，为生产经营工作提供可靠保证。不断加强业务宣传推广，进一步提升品牌形象。
先后开展公司业务、信贷业务等专项业务宣传活动，通过传单、海报、横幅等形式在全县范围内广泛开展跨年度营
销活动。开展文明规范服务自查活动，加强对机具管理、窗口服务和咨询投诉方面检查，树立邮政金融亲民、为民、
便民良好形象；顺利实现95580电话银行上线运行，为客户提供方便、快捷的服务渠道。
风险控制 以防控操作风险、遏制案件发生为目标，突出加强案件查防内控管理体系建设，从控制环境、管理
措施、审计稽查等方面，初步构筑起对各项经营管理活动全方位覆盖、全过程监督的案件查防内部控制体系。建立
上下联动、逐级负责的案件防控管理机制，全县各一级支行均成立内部控制管理小组，明确责任目标、责任内容、
责任要求及奖惩措施，使案件防控工作责任到人，不留死角。注重案件预防工作，组织网点负责人资格审查和支行
长及网点负责人谈心活动，调查问卷填报与审查比例均达100%，案件防范工作延伸到员工的“生活圈”、“社交圈”，
增强防范员工道德风险能力。开展案件风险隐患清查及“回头看”活动，全面查找风险隐患，并跟踪落实整改，提
高案件防范水平，建立“内控风险在线预警提示”制度，对存在的风险每月至少提示一次，重大问题随时提示。通
过完善预案、加强演练，不断提高应对突发事件的能力，制定完善安全保卫工作制度和突发事件应急预案，对所有
网点从人防、物防、技防等方面加强管理，并组织网点人员进行应对突发事件演练，全面提高广大员工应变处置能
力和防护能力。
撰稿：王裕强 审稿：刘洪超