中共临沭县委老干部局下设县老干部活动中心、县老年大学、县老年人体育协会办公室三个副科级事业单位。
2010年，临沭县各级老干部工作部门以落实老干部“两项待遇”为工作目标，以老干部满意为工作标准，政治
上尊重、思想上关心、生活上照顾老干部，各项工作均取得了一定成绩。被市委老干部局授予全市老干部工作部门
调研信息工作先进单位，被市老年人体育协会、市委老干部局授予全市老年体育工作先进集体称号，被县委、县政
府授予全县信访工作先进单位、行风建设先进单位、全县工会工作先进单位等称号。
落实离退休干部政治待遇 坚持走访慰问、定期通报和参观工农业生产等制度。春节期间，县级领导班子亲自
走访看望驻城担任过副县级以上领导职务的老干部，召开老干部座谈会，向老干部通报全县工作情况；各乡镇和县
直各单位对所属老干部进行普遍走访。? 坚持参加会议、政治学习和参观视察等制度，邀请县级老干部参加人大、
政协“两会”等重要会议，听取老同志对重大决策、重要工作的意见和建议。以老干部党校为依托，继续开办“流
动党校”、“空中课堂”等多种学习方式，扩大学习普及面。组织担任过实职副县级以上老干部到山西、内蒙古等
地区参观学习。 深化“五个好”离退休干部党支部创建活动，从中推选了国税局、县人民医院等6个离退休干部党
支部和8名离退休干部党员作为典型代表。
落实离休干部生活待遇 巩固完善离休干部“三个机制”。争取市离休干部“两费”专项转移支付资金61万，
为离休干部“三个机制”的有效运行提供资金保障。坚持每季度为离休干部报销一次医疗费，半年检查一次老干部
医疗费报销情况，保证老干部医疗费及时报销。加大养老保险金征缴力度和财政补贴力度，做到养老保险资金充足。
报请市委批准102名离休干部享受副司局级医疗待遇，为340名离退休干部组织了健康查体。继续实行离休干部特殊
困难帮扶救助机制，审核确定了15名符合特困救助条件的离休干部及遗属，共发放救助金3万元。
老年体育工作 继续实施“三三二工程”，举办了石门镇、玉山镇、朱仓乡、临沭镇农村文体骨干培训班4期，
培训200余人。结合“文明生态村”、文化大院建设，重点加强示范村建设，新增老年体育活动站点3处、乡镇示范
村6个。举办门球、钓鱼、城乡老年文体活动汇报等比赛活动4次。组队参加了临沂市门球、乒乓球比赛，代表临沂
市参加了山东省第二届老年人运动会台球比赛并获银奖。
老年教育工作 充分发挥省级老年大学示范校的带动作用，开办了9个专业10个教学班，共计1081人参加学习，
辐射带动全县12处乡镇、13个村街利用现代远程教育设备开办老年学校。结合教学工作，开展了送文化下乡、采风
写生、艺术团慰问演出、书画展等系列活动，丰富离退休干部的晚年生活。
老干部活动中心工作 投资300万元， 完成新的县老干部活动中心主体建设。在全县12个乡镇、街道建立了老
干部活动中心(室)。组织老干部参加书画、棋牌、台球等娱乐、比赛活动，丰富了老干部的文化体育生活。
撰稿：杨艳飞 审稿：胡顺伟