商贸
商业贸易总公司领导成员
党委书记：万连步
副书记、总经理：何 飞
副总经理：王 艳(女) 张学金
工会主席：侯建伟
【概述】 临沭县商业贸易总公司下设办公室、财务审计科、纪检监察室、保卫科4个职能科室；现辖山东金正大
生态工程有限公司、临沂新天投资有限公司、临沭县财富广场商贸有限公司、百源大世界、百货总公司、百货大楼、
五金总公司、金元商城、中央商城、糖业烟酒公司、饮食服务公司11个独立核算企业。截至2007年底，全系统共有
干部职工3800人，党员386人，具有中级以上技术职称139人，大专以上学历268人。
2007年， 商业工作实现了又好又快发展，实现销售收入26.6亿元，实现利税2.06亿元，同比分别增长66.8%和
50.6%， 在全省同行业继续保持领先地位。商贸总公司先后被县委、县政府授予综合考评“先进单位”、“招商引
资先进单位”、“计划生育先进单位”、“信访稳定工作先进单位”、“工会工作先进单位”、“社会治安综合治
理先进单位”等称号；金正大公司先后被联合国工业发展组织授予“绿色肥料产业基地”、全国“肥料百强成长企
业第一名”、“中国最具成长性企业”、“中国复混肥料制造企业五十强”首位、“国际肥料工业协会会员单位”，
控释肥生产技术被推选为全国“十大重点推荐的生态技术”、全省“企业创新先进单位”；公司董事长万连步同志
先后被授予“中国企业家联合会副会长”、“中国肥料业十大年度人物”、“中国最受关注企业家”、中国生态小
康建设“十大贡献人物”、“山东省职工优秀技术创新成果二等奖”等多项荣誉。
【工业经济】 国家级重点高新技术企业金正大公司牢固树立“科技兴企”发展观念，致力打造世界一流复合肥企
业，全年实现销售收入26.09亿元，利税2.03亿元，同比分别增长69.1%和49.9%。增长速度在全国同行业名列前茅。
7月29日， 一期工程占地33.3公顷、注册资金5160万元、年产100万吨复合肥/控释肥菏泽公司项目正式开工建设，
年底将完成4条生产线土建和设备安装， 2008年春节前完成调试，实现正常运转，达到日产3000吨的产能。该项目
坚持高起点规划、高标准建设、高性能管理，着力打造世界复合肥、控释肥行业绿色环保样板工程。
【流通企业】 流通企业克服历史遗留包袱沉重、下岗职工多等困难，着眼于“抓改革、保稳定、促发展”，扎实
推进平安商业建设。
一是不断探索企业改革发展稳定的新机制。新天公司成立以来，先后通过购买债权等消化历史债务4600多万元，
解除了部分企业被拍卖的险境， 有效地保护了国有资产和职工利益。先后投资3000多万元建成1万平方米的三联家
具商城和2万平方米苏果正大购物广场两大商业网点，使商业网点的面积达到6.5万平方米，促进了临沭商业繁荣。
通过组建新的股份制公司，转换了经营机制，实现了投资主体的转换，解决了过去企业产权不清、责权利不明的弊
端，每年新增税源近300万元，提供就业岗位500多个。
二是企业破产清算拍卖工作进展顺利。原商业大厦破产清算工作已进入尾声，安置职工的各项款项已兑付到位，
较好地维护了职工的切身利益，职工情绪稳定。原人民商场、食品公司（肉联厂）也进入清算和资产评估阶段。
三是转换经营理念，引领消费时尚。为不断满足人们的消费需求，做大做强临沭商业，对苏果正大购物广场和
三联家具商城两大商业网点，不断加强管理，探索经营思路，突出经营特色，上规模、上档次、上水平，销售持续
攀升，人气迅速聚集，形成我县超市、家具两大旗舰店。对其它中小网点，突出品牌特色，力争做专做精，形成颇
具特色的流通业新格局，提升商业品牌形象。
【招商引资】 总公司把招商引资作为商业发展的“一号工程”，实现了招商引资工作的历史性突破。年初，金正
大公司成功引进德国投资与开发有限公司和CRF化肥投资有限公司两家境外机构资金2000万美元， 初步实现了资本
国际化的目标。国际著名的金融机构成为金正大新的股东，这是我县发展史上具有里程碑意义的大事。引进江苏客
商在原商业大厦投资700万元人民币，开办了“千家惠服饰超市”，既盘活了资产，又繁荣了市场。
【信访稳定工作】 年初，调整充实了安全和信访工作领导小组，建立健全了工作责任制，先后组织3次安全大检查，
对发现的事故隐患及时通知整改，杜绝了重大安全事故发生。积极探索信访问题产生和解决的基本规律，为职工办
实事、解难题，先后筹集资金10万元，对300名困难职工进行走访慰问。把各类不稳定因素化解在萌芽状态。
【党建工作】 一是进一步建立和完善了党建工作责任制。实行领导“一岗双责”，将党建工作纳入目标管理考核。
二是加强党组织和党员干部队伍建设。 党委对3个到龄支部班子调整补充，选好配强，增强党支部的战斗力和凝聚
力， 金正大党支部被市委授予“先进基层党组织”、另有两个党支部和5名党员受到县委表彰。三是抓好发展党员
工作。全年共发展党员4名，预备党员转正6名。四是建立相关机制。建立健全党员经常性教育机制和党员管理激励
机制，完善党内重大决策征求党员意见制度，落实党员对党内事务的知情权、参与权和监督权。建立健全谈心谈话、
走访慰问制度，开展困难党员帮扶活动，筹措资金对生活困难的老党员进行走访慰问。
撰稿：门纪义
审稿：何 飞