2013年，县检察院坚持以"三个强化"为重点，以执法办案为中心，以"三项建设"为保障，以队伍建设为根本，大力实施"五个沭检"建设工程，各项检察工作取得新进展，为推进"幸福临沭"建设做出积极贡献。
预防和查办职务犯罪 认真贯彻落实县委和上级检察机关关于反腐败工作的指示和部署，坚持有案必查、有腐必惩，"老虎""苍蝇"一起打。共立查职务犯罪案件20件24人，均为大案，为国家挽回直接经济损失120余万元。其中，查办贪污贿赂犯罪15件18人，渎职侵权犯罪5件6人；查办科级干部6人，占25%；行政执法、司法、工程建设等重点领域14人，占78%。县农业机械管理局原局长高志国、原纪检组长吴涛，县审计局原局长费洪村等相继被查处，惩治犯罪，警示干部。更加重视保障犯罪嫌疑人诉讼权利和律师执业权利，全面客观收集证据，严格落实讯问职务犯罪嫌疑人全程同步录音录像制度，规范执法行为，提升办案质量。所办案件已提起公诉21人，法院均作出有罪判决，其中，判处实刑18人，占85.7%；判处5年以上有期徒刑14人，占66.7%。结合办案，深入开展预防职务犯罪工作，举办警示教育36场次；向县委呈报2012年度预防职务犯罪年度报告，受到主要领导批示。
刑事检察 把维护稳定作为第一责任，深入开展"社会治安基础建设深化年"活动，发挥批捕、起诉职能，与公安、法院等机关相互配合，突出打击重点，依法快捕快诉，始终保持"严打"高压态势。共批捕犯罪嫌疑人302人、起诉655人，同比分别增加12.3%、20.6%，批捕和公诉案件准确率均为100%。其中，围绕扩大内需，积极参与整顿规范市场经济秩序，与工商、质量技术监督、食品药品监管等部门建立工作衔接机制，形成打击犯罪合力，共批捕制假售假、合同诈骗、传销等严重破坏市场经济秩序犯罪嫌疑人54人、起诉68人；围绕优化企业周边治安环境，批捕盗抢企业生产资料、破坏生产设备、危害企业秩序的犯罪嫌疑人152人、起诉158人；围绕"三农"工作，批捕制售伪劣农药、化肥、种子等坑农害农的犯罪嫌疑人15人、起诉19人；围绕生态文明建设，起诉严重破坏环境资源的犯罪嫌疑人4人。建立办案过程维护群众利益机制，深入贯彻落实宽严相济刑事政策，健全量刑建议、附条件逮捕、羁押必要性审查等制度，对33名犯罪嫌疑人依法落实宽缓政策；完善检调对接、刑事协商机制，促成刑事、民事和解案31件。
法律监督 坚持有法必依、执法必严、违法必究，加强刑事诉讼监督，共监督立案6件，追捕、追诉漏犯22人，追诉漏罪52件，提出提请抗诉4件，不批捕198人，不起诉23人。加强对民事诉讼和行政诉讼活动监督，对认为确有错误的民事判决裁定提请市院抗诉、建议提请抗诉3件，提出再审检察建议3件，法院已再审改判4件，办理执行监督案件1件。强化便民利民服务，办好民生检察服务热线，更加方便快捷地了解和解决民生诉求。针对发现的民生领域问题，通过检察建议或调研报告等形式，促进问题解决，撰写《农村低保工作的调研报告》，被县委主要领导批示，保障此项工作深入健康开展。加强对刑罚执行和监管活动的监督，纠正监管违法9件次，纠正监外执行违法14件，办理又犯罪18人，切实维护法律权威。
检察制度改革 建立刑事被害人和犯罪分子困难近亲属救助制度，被县委、县政府确定为全县为民办理的实事之一。积极参与社会治理创新，完善"刑事案件羁押期限监督管理一卡通"机制，防范在押人员超期羁押。深化行政执法检察监督，促进行政机关规范执法，增进社会和谐，该项工作被评为2013年度全市检察机关优秀创新项目一等奖。深化专项预防，"沭河湿地公园建设工程"被省检察院确定为重点工程专项预防督办项目。创新预防形式，与县盐务局会签关于共同开展预防职务犯罪工作的意见，推行"抓点控面"预防工作法，得到市院充分肯定，促进从源头上预防腐败。
三项建设 加强执法规范化建设。围绕创建执法主体、执法制度、执法场所、执法信息化、执法监督"五位一体"的执法规范化建设模式，开展"规范化建设提升年"活动，加强执法规范化制度建设，编印"执法规范化建设制度汇编"；加强办案区、看守所专用讯问室、控申接待室、案件受理大厅等执法场所的建设，完善管理和使用；强化案件集中管理工作，着力推进以统一受案、全程监控、案后评查、综合考评为主要内容的执法监督机制建设，经常性地对各业务部门办理案件的质量进行检查，促进执法水平和办案质量的提高。
加强检察信息化建设。突出抓好检务综合平台各子系统基础支撑环境建设工作，进行高清视频会议室改造和机房达标改造，开通连接派驻检察室的四级专线网络。加强安全保密体系建设，全面完成涉密信息系统分级保护建设任务。开展全国检察机关统一业务应用系统试点，做好系统应用和升级完善工作，为检察权的依法正确行使提供信息化支撑和机制保障。
加强基层基础建设。把派驻乡镇检察室作为基层基础建设的着力点，按照"建、管、用"并重的原则，增设派驻郑山、玉山2个检察室，使检察室数量达到5个；制定派驻检察室与各业务部门工作有效对接办法，促进检察室职能作用的发挥，5个派驻检察室运行良好。共接待群众来访50余次，接受法律咨询100余次；化解矛盾纠纷20余件，配合当地党委政府化解信访案件3件、处置突发事件2件；走访困难群众42户。依托教育云平台创建的"临沭县校园法制教育基地"，与全县8万余名在校生实现网络面对面法制宣传教育，受到社会各界和人民群众好评。
队伍建设 强化作风建设。认真落实中央八项规定和高检院关于作风建设的具体要求，积极开展"五进两服务"（进乡村、进农户、进社区、进企业、进学校，服务民生、服务经济）大走访、直接联系和服务群众、"守纪律、正检风、做表率""双联双深双真"主题实践等活动和任职"第一书记"工作，进行走访100余次，化解矛盾纠纷20余件。开展对违规公务用车自查自纠专项活动，完善车辆管理，严格车辆配备，严禁公车私用。组织干警举行"责任与能力"大讨论、踏访红色旧址、重温入党誓词、参加道德讲堂，进一步改进作风，密切检民关系。强化监督制约。自觉接受县人大监督和政协民主监督，全年接受人大视察、调研2次，县政协视察1次。加强与人大代表、政协委员和人民监督员的联系，增强监督实效。签订廉政建设责任书、禁酒承诺书，发送廉政提醒短信，完善检务督察、人民监督员监督等规定，保障和促进严格公正文明廉洁执法。专业化建设。举办"全员素能培训周"活动，围绕执法规范化、民事诉讼法修正案、检察业务、新闻写作、心理健康等内容，邀请专家授课；选派100余人次参加县委和上级检察机关举办的培训；招考公务员和事业编人员8人，队伍素质和能力得到进一步提高，有8名干警在全市业务比赛中获奖。
撰稿：朱 辉 审稿：卢文平