严格落实村计生主任联合办公制度，以工作区为单位，每月下旬组织村计生主任开展联合办公，
集中开展业务学习和培训、核查上报数据信息、开展村级档簿评比交流活动等，提高了村级计生人员
管理服务能力。严格落实计生包保责任制。在全县进一步健全完善了计划生育工作包保责任制，每月
10～12日，按好、差两个等次对县、乡、村三级计划生育包保责任制落实情况给予通报，督促引导基
层将工作重心放在抓基层打基础、抓重点难点问题解决上来，解决基层计划生育工作“梗阻”等问题。
加大村级工作督导剖析力度。自下半年开始，抽调 48名业务人员组成 10个督导组，坚持每周不少于
4天到村进行计分式解剖督导，发现问题限期纠正。严格落实党员干部“三清一带头”，在认真摸底、
建档、公示、考核的基础上，重点抓了责任兑现，在年初计生奖惩兑现会议上，对 4名违反计划生育
政策的党员干部给予开除党籍或留党察看二年，对子女、亲属违反计划生育政策的 16名村干部分别
给予党内严重警告，对 32名计划生育责任人分别给予党内严重警告、免职、按任职承诺辞去职务或
解聘。
【基层基础工作】
视图
严格落实村计生主任联合办公制度，以工作区为单位，每月下旬组织村计生主任开展联合办公，
集中开展业务学习和培训、核查上报数据信息、开展村级档簿评比交流活动等，提高了村级计生人员
管理服务能力。严格落实计生包保责任制。在全县进一步健全完善了计划生育工作包保责任制，每月
10～12日，按好、差两个等次对县、乡、村三级计划生育包保责任制落实情况给予通报，督促引导基
层将工作重心放在抓基层打基础、抓重点难点问题解决上来，解决基层计划生育工作“梗阻”等问题。
加大村级工作督导剖析力度。自下半年开始，抽调 48名业务人员组成 10个督导组，坚持每周不少于
4天到村进行计分式解剖督导，发现问题限期纠正。严格落实党员干部“三清一带头”，在认真摸底、
建档、公示、考核的基础上，重点抓了责任兑现，在年初计生奖惩兑现会议上，对 4名违反计划生育
政策的党员干部给予开除党籍或留党察看二年，对子女、亲属违反计划生育政策的 16名村干部分别
给予党内严重警告，对 32名计划生育责任人分别给予党内严重警告、免职、按任职承诺辞去职务或
解聘。