【概况】沂水县人民武装部是本地区的军事领导指挥机关，是县委的军事部，是县政府
的兵役机关，受临沂军分区和县委、县政府的双重领导。2009年，县武装部辖军事科、政工
科、后勤科3个正营级单位和民兵预备役训练基地、民兵装备仓库2个地方副科级事业单位。
2008年，县人武部被临沂军分区党委评为先进团级党委，被临沂市评为市级先进文明机关。
【政治工作】坚持用党的创新理论武装头脑，注重学以致用，学用结合，指导工作实践
。扎实开展学习实践科学发展观活动与“坚定有中国特色社会主义信念、有效履行我军历史
使命”主题教育、“讲党性、重品行、作表率”教育、培育当代革命军人核心价值观主题教
育、“爱党爱国爱军队”教育活动。继续深化理想信念、战斗精神和社会主义荣辱观教育，
打牢民兵预备役人员政治坚定、道德纯洁、忠诚使命、作风过硬的思想基础。大力弘扬抗震
救灾精神，及时把抗震救灾中激发出来的爱国热情转化为干好本职工作的动力，民兵预备役
人员自觉把抗震救灾作为一项重大政治任务，在捐款捐物、交纳特殊党费等方面作出了积极
贡献。依据分区下发的《民兵“四课”教育材料》抓好民兵政治教育落实，组建了民兵思想
政治教育展室，民兵队伍的思想政治基础更加牢固。继续抓好孙永胜典型的宣传。2009年，
孙永胜被评为建国六十年山东省“双百”人物，被表彰为“全国优秀复退军人”，并受到了
胡锦涛、温家宝等党和国家领导人的亲切接见。注重培养、发现和挖掘新典型，学习宣传了
四十里堡镇武装部副部长王向军的先进事迹，有效地激发了广大民兵预备役人员忠于职守、
忘我工作、敬业奉献的热情。积极适应干部一专多能、一人多岗的需要，加快了人才培养步
伐，确立了“以责任制为牵引，促进工作落实”工作思路，在全部开展了素质排队、成果排
名、进步排序、奖惩挂钩的“三排一挂”活动，建立健全了人武部各项制度规定，开展了每
月评选一次“人武之星”的活动，组织对干部进行了换岗锻炼，干部队伍的整体素质得到了
全面提升。认真落实《全民国防教育大纲》，大力宣传国防和军队现代化建设成就，广泛开
展爱国主义、革命传统、国防形势和国防法规教育，增强了人民群众的国防观念。开展了评
选“十佳军嫂、十佳兵妈妈”的活动，精心策划出版了见证人武部80年光辉历程的《丹心写
忠诚》画册，省军区、军分区领导分别为建部80周年题词，举办了庆“八一”暨纪念建部80
周年文艺晚会。开展了“人防杯”国防知识竞赛等活动，共印发答卷11000余份。组织开展沂
水县首届“党管武装好书记”和“关心国防建设十佳人物”、“关心国防建设十佳单位”评
选活动，举办了庆“八一”军事日活动。2008年，县广播电视局被评为临沂市关心国防建设
十佳单位。2009年5月，军转干部李京堂被表彰为全军优秀军转干部。同年12月，县财政局被
评为临沂市关心国防建设十佳单位，县交通局局长刘永吉被评为临沂市关心国防建设十佳人
物。在双拥工作中注重发挥桥梁纽带作用，协调县领导走访慰问来临沂、沂水野营驻训部队
，组织沂水驻军积极争创双拥模范县（城）。县委书记、县人武部党委第一书记付伟被评为
全省党管武装好书记。认真贯彻军队信访工作条例，依法维护军人军属合法权益，在复转军
人中继续扎实开展“珍惜过去光荣、创造今日辉煌”集中教育活动，为建设平安沂水、构建
和谐社会做出了突出贡献。省委常委、省军区司令员谈文虎，省军区政委南兵军先后到县武
装部视察工作，对县武装部开展的各项工作及全面建设形势给予了充分肯定和高度评价。
【军事训练】认真贯彻全军军事训练工作会议精神，严训实练，真抓实备。狠抓了专武
干部和民兵预备役人员训练。2008～2009年，共组织民兵训练1828人次，学生7100多人次。
强化了首长机关训练，现役干部参加分区组织的训练比武考核取得了优异成绩，其中有3名现
役干部分别位居其年龄段训练成绩之榜首。加大了作战理论研讨力度，参加了分区组织的辖
区内重要目标勘察集训，组织了国防动员潜力调查，完善了动员计划和保障方案，开展了应
急动员、要地防空、保交护路、维护稳定、抢险救灾等针对性训练，提高了应急应战能力。
在处置急难险重任务中，民兵应急分队队员始终保持和发扬了特别能吃苦、特别能战斗的顽
强作风，受到了县领导的高度赞扬和评价。战备工作扎实，修订完善了各类战备计划方案和
突发事件应急预案。以汶川抗震救灾为教材，以城市拆迁现场为舞台，利用废墟扎实开展针
对性演练，提高了民兵队伍处置突发事件的能力。以奥运安保、国庆阅兵和全运会安保任务
为牵引，与县政法委协同，制定了抗震救灾和跋山水库防汛抢险及处置突发事件应急预案，
保持了良好的战备状态。
【基层建设】按照军区基层建设科学发展《三年规划》，巩固达标建设成果，进一步抓
好基层武装部和民兵基层正规化建设，全县基层武装部达标建设工作按节点有序推进。2009
年6月，军分区对首批迎检的8个单位进行了验收，所有受检单位均达到了上级规定的标准和
要求。注重加大企业民兵组织建设力度，在大地玉米有限公司成立企业武装部，建立民兵组
织，充分发挥企业民兵在工作和生产中的先锋作用。组建了民兵思想政治教育展室，使之成
为民兵思想政治教育的一块阵地。狠抓了民兵整组工作，夯实了民兵组织建设基础。专武干
部例会制度落实严格，教育培训力度加大，专武干部组织开展武装工作的实际能力得到提升
。加强了对基层专武干部的考核力度，对部分专武干部进行了调整交流，优化了素质结构，
激发了基层专武干部在本职岗位干事创业的动力。2008年，姚店子镇武装部部长张世习被临
沂军分区表彰为民兵预备役基层建设标兵个人，诸葛镇武装部被临沂军分区表彰为民兵预备
役基层建设标兵单位。积极响应县委“学习邳州、自我加压、争先进位、争创强县”的号召
，在民兵预备役队伍中广泛开展了“强县兴武”活动，民兵预备役人员在全县经济社会发展
中发挥了主力军作用。继续开展了“当发展生产的能手，当播撒新风的使者，当传授知识的
园丁，当维护稳定的尖兵”的“四当”活动。在全县联系了十户民兵致富典型，十户由复退
军人创办的企业，启动了“双十”工程。民兵预备役人员自觉在经济建设的主战场练兵用兵
，建功立业，为全面建设小康社会做出了新贡献。
【兵役工作】兵役登记。2008年，开设兵役登记站25个，有10312名青年参加了兵役登记
，有1659人被确定为预征对象。2009年，开设兵役登记站25个，有10271名青年参加了兵役登
记，有1647人被确定为预征对象。
征兵工作。认真执行《兵役法》、《征兵工作条例》及国务院、中央军委的征兵命令，
贯彻落实《山东省征兵工作目标责任制》，开展了征兵宣传进校园、进村庄活动，成立了征
兵期间各种组织，认真落实了“五公开、五公布”制度。军分区领导检查县武装部征兵工作
情况时，对县武装部开展廉洁征兵工作给予了充分肯定。紧紧围绕兵员质量、输送合格兵员
这个核心，严格把关，保质保量地完成了征兵工作。2008年，完成了520名新兵征集任务。2
009年，完成了520名新兵征集任务。
预备役登记。县、乡镇人武部均建立了预备役士兵登记制度，每年都对当年退役的官兵
进行预备役登记，建卡立档，完善预备役登记库。为各乡镇安装了预备役士兵登记统计系统
，提高了效率，保证了登计统计质量。预备役军官登记实现信息处理自动化。
动员资料建设。着眼提高应急作战动员准备质量，开展国防动员潜力调查。坚持日常战
备工作制度，修订战备计划和处置突发事件预案，充实完善“三室两库”要素，始终保持良
好的战备状态。县人武部每年对所掌握的各种动员资料进行普查核对，使之达到“内容齐全
，资料准确，管理科学，安全保密”。
【武器装备】加强武器装备管理力度，坚持以防事故、防案件为重点，加强“两个经常
”工作，严格安全管理制度，规范武器装备动用审批手续，确保武器装备完好无损。分区对
县武装部进行了多次安全检查，均取得了优异成绩。
（刘红兵）